Порядок организации и проведения конкурса «Женщина года»




 

5.1. Участниками конкурса «Женщина года» могут быть женщины – граждане Российской Федерации, постоянно проживающие и осуществляющие профессиональную (служебную) деятельность на территории Санкт-Петербурга, признанные победителями профессиональных конкурсов, награжденные государственными и (или) общественными наградами и премиями, достигшие в профессиональной деятельности выдающихся успехов
в 2017–2018 годах.

Кандидаты, в предыдущие годы признанные победителями по одной из номинаций конкурса «Женщина года», не могут выдвигаться для участия в конкурсе по той же номинации.

Кандидаты, в предыдущие годы лишенные права участия в конкурсе «Женщина года»
по дискредитирующим или иным обстоятельствам, не могут участвовать в конкурсе.

В конкурсе «Женщина года» не могут принимать участие члены организационного комитета и жюри.

5.2. Критериями конкурсного отбора являются выдающиеся результаты кандидата, достигнутые в профессиональной (служебной) деятельности, его активное участие
в социально-экономическом развитии Санкт-Петербурга, общественной и благотворительной деятельности в соответствии с номинациями конкурса «Женщина года».

5.3. Конкурс «Женщина года» в 2018 году проводится по следующим номинациям:

«Индустрия моды и красоты»;

«Вооруженные силы и правоохранительная деятельность»;

«Городское хозяйство»;

«Физическая культура и спорт»;

«Наука и высшая школа»;

«Медицина»;

«Образование»;

«Социальная работа»;

«Культура и искусство»;

«Социальная ответственность бизнеса»;

«Общественная деятельность».

5.4. Кандидату на участие в конкурсе «Женщина года» необходимо представить
в организационный комитет следующие документы:

5.4.1. Анкету-заявку кандидата по установленной форме (форма анкеты-заявки размещается на сайте Комитета).

5.4.2. Цветную фотографию кандидата (на материальном и электронном носителях).

5.4.3. Копии документов, подтверждающих факт осуществления кандидатом профессиональной (служебной) деятельности.

5.4.4. Копии документов, подтверждающих наличие у кандидата государственных
и (или) общественных наград и премий.

5.4.5. Фото- и видеоматериалы, публикации в средствах массовой информации,
а также иные материалы о кандидате, свидетельствующие о его выдающихся результатах
в профессиональной (служебной) деятельности, активном участии в социально-экономическом развитии Санкт-Петербурга, общественной и благотворительной деятельности.

5.5. Победитель конкурса «Женщина года» в каждой номинации определяется
в три этапа:

5.5.1. Первый этап – рассмотрение жюри представленных анкет-заявок и портфолио
от кандидатов и формирование списков кандидатов, допущенных к участию в конкурсе
по соответствующим номинациям.

5.5.2. Второй этап – общественное голосование на официальном сайте конкурса,
по итогам которого формируются списки из трех кандидатов, набравших наибольшее количество голосов в каждой номинации.

5.5.3. Третий этап – техническая экспертиза на предмет корректности электронного голосования и определение победителей конкурса в каждой номинации из числа участников, набравших наибольшее количество голосов.

5.6. Два участника конкурса «Женщина года», набравшие наибольшее количество голосов после победителя конкурса, объявляются дипломантами конкурса.

5.7. Исполнителем в информационно-телекоммуникационной сети Интернет создается
и обеспечивается бесперебойная работа сайта для размещения информации о конкурсе «Женщина года» и проведения электронного голосования.

5.8. По итогам каждого этапа конкурса проводится заседание жюри, протокол которого представляется в организационный комитет. Итоги конкурса утверждаются председателем организационного комитета.

5.9. Победители и дипломанты конкурса «Женщина года» объявляются
на торжественной церемонии награждения победителей конкурса «Женщина года». Победителям и дипломантам конкурса на церемонии награждения вручаются призы
и дипломы. Решением жюри отдельным участникам конкурса могут быть вручены специальные призы.

5.10. Информация о победителях и дипломантах конкурса размещается в средствах массовой информации в соответствии с Планом мероприятий.

5.11. Допускается снятие участником конкурса своей кандидатуры. Участник конкурса считается снявшим свою кандидатуру с даты поступления соответствующего заявления председателю жюри.

5.12. Не подлежат рассмотрению документы, подготовленные с нарушением действующих нормативных требований к их составлению и оформлению, а также поступившие в организационный комитет позднее установленного срока.



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2018-01-31 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: