VI. Требования к дипломной работе и критерии ее оценки.

6.1. Актуальность темы исследования. Четкость постановки целей и задач, корректность определения объекта и предмета изучения.

6.2. Знание основополагающих достижении науки по изучаемой теме, полнота использования научной и учебной литературы, использование знание по смежных дисциплинам.

6.3. Владение методами научного исследования и современными информационными технологиями. Высокая степень самостоятельности, творческий подход.

6.4. Соблюдение логики научного исследования: соответствие плана работы целям и задачам; умение сформулировать основной тезис каждой структурной части работы, сделать выводы.

6.5. Владение стилем языка научного исследования.

6.6. Научная и практическая значимость работы (включая возможное использование в учебных целях).

6.7. Соответствие оформления работы утвержденным правилам:

В дипломной работе необходимы введение (актуальность проблемы; объект и предмет исследования, цели и задачи исследования), 2-3 главы, выводы по главам, заключение, список литературы, приложения.

Практическая глава предполагает изучение и описание реализации темы на конкретном примере с помощью научных методов.

Рисунки, диаграммы, таблицы нумеруются, им дается название.

6.8. Качество работы предполагает: компетентность, доказательность, свободное и грамотное изложение, умение пользоваться наглядным или иллюстративным материалом, адекватность понимания сути заданных вопросов, аргументированность ответов на вопросы членов ГЭК и замечания, высказанные рецензентом.

6.9. Критерии оценки дипломной работы.

«Отлично» - работа и защита полностью соответствуют утвержденным критериям. Рецензия без существенных замечаний.

«Хорошо» - незначительные несоответствия критериям.

«Удовлетворительно» - удовлетворительное качество представленной к защите работы. Недостаточная проработка темы, наличие существенных замечаний. несоблюдение правил оформления работы.

«Неудовлетворительно» - неудовлетворительное качество представленной работы: слабое владение материалом, недостоверность данных, отсутствие аргументированных выводов, нерешенность поставленных задач.

Технические требования к оформлению работы

Оформление работы предполагает набор на компьютер на одной стороне стандартного листа А4; сброшюрованный вид дипломной работы; электронный носитель. Объем работы (без приложений) составляет 50-70 страниц машинописного текста (шрифт Times New Roman, 14 кегль, интервал 1,5; поля: слева – 3 см, справа - 1 см, сверху и снизу - по 2 см). Не допускается использование жирного шрифта и курсива. Названия разделов, глав и параграфов выделяются заглавными буквами. Между названиями главы и параграфа пробел в одну строку, между названием параграфа и текстом – в 2 строки.

Страницы нумеруются внизу по центру, начиная нумерацию с титульного листа (на титульном листе номер страницы не ставится).

Сноски оформляются внутри текста работы в квадратных скобках [4, с. 256], где первая цифра – номер источника по списку литературы, вторая цифра – номер страницы литературного источника.

Оформление списка литературы

Источники в списке литературы располагаются по алфавиту.

· Учебники, книги, монографии

1. Дмитриев А.В. Социальные проблемы людей пожилого возраста. – М.: Дашков и К, 1998. – 224 с.

2. Пожилой человек. Сестринский уход. – СПб.: Диля, 2006. – 416 с.

3. Техология социальной работы/Под ред. Е.И. Холостовой. – М.: Инфра-М, 2008ю – 400 с.

· Статьи

1. Ипатов П.Л. Забота о гражданах старшего поколения//Социальная работа. – 2007. - № 4. – С. 2-4.

2. Думова И.И. Инвестиции в человеческий капитал//Современные аспекты регионального развития: сб. статей. – Иркутск, 2001. – С. 47-49.

· Электронные источники

1. Исследовано в России [Электронный ресурс]: многопредмет. науч. журн. / Моск. физ.-техн. ин-т. – Электрон. журн. – Долгопрудный: МФТИ, 1998. -. – режим доступа к журн.: https://zhurnul.milt.rissi.ru

2. Шпринц, Лев. Книга художника: от миллионных тиражей – к единичным экземплярам [Электронный ресурс] – Электрон. текстовые дан. – Москва: [б.и.], 2000. – Режим доступа: https://atbook.km.ru/news/000525.html

Календарный план