Структура Центра и Управление деятельностью Центра.




ПОЛОЖЕНИЕ

О Городском центре волонтеров «Инициатива»

 

Общие положения

1.1. Настоящее положение определяет и регламентирует организационно-содержательную основу деятельности Городского Центра волонтеров «Инициатива» (далее – Центра).

1.2. Центр осуществляет свою деятельность на территории города Кургана в МБУ «Курганский Дом молодежи» согласно приказу Департамента социальной политики Администрации города Кургана.

1.3. В своей деятельности Центра руководствуется Конституцией РФ, Законом РФ «О благотворительной деятельности и благотворительных организациях» № 135-ФЗ от 7 июля 1995 г., Всемирной декларацией добровольчества (2001 г.) и настоящим Положением.

1.4. Деятельность Центра основывается на принципах добровольности, законности и равноправия всех его членов.

1.5. Участники Центра дают согласие о реализации идей данного Центра и добровольно принимают участие в мероприятиях Центра.

1.6. Центр имеет эмблему, флаг, форму и иные элементы корпоративной культуры.

1.7. Центр осуществляет свою деятельность на принципах гуманизма, демократии, приоритета общечеловеческих ценностей и интересов молодежи, открытости для детских, молодежных и иных организаций, разделяющих его цель и задачи, добровольности, равноправия, самоуправления, законности, неприятие социальной, классовой, национальной, идейной, религиозной вражды и ненависти, постоянного изучения и учета общественного мнения и гласности.

 

Цель и задачи деятельности Центра

2.1. Цель Центра – создание условий для вовлечения в добровольческую деятельность молодых граждан и развитие волонтерского движения в городе Кургане через координацию волонтерских отрядов города Кургана.

2.2. Задачи Центра:

- популяризировать идеи добровольчества в молодежной среде;

-привлекать молодежь к участию в добровольной безвозмездной помощи для индивидуальных благополучателей Центра, а также социальных учреждений и служб города Кургана;

-продвигать и координировать деятельность волонтёрских отрядов города, объединившихся на основе Центра;

- создать условия для активизации участия молодежи в социально-значимых акциях и проектах Центра, города, региона, округа, страны;

- организовывать информационные семинары для участников волонтёрского движения г.Кургана

Направления деятельности Центра

 

3.1. Основные направления деятельности Центра формируются в соответствии с целями и задачами, определенными настоящим Положением и планом работы, утверждаемым ежегодно.

3.2. Основными направлениями деятельности Центра являются:

- профилактическая работа по предупреждению девиантного поведения в молодежной среде;

- пропаганда здорового образа жизни среди молодежи;

- пропаганда защиты окружающей среды, флоры и фауны, формирование экологической культуры в молодежной среде;

- оказание социальной помощи людям, попавшим в трудную жизненную ситуацию;

- патриотическое воспитание;

- проведение массовых мероприятий для молодежи;

- проведение спортивных мероприятий

- взаимодействие с государственными органами, общественными и коммерческими организациями, заинтересованными в осуществлении деятельности Центра.

- иная приоритетная волонтерская деятельность по согласованию с руководителем Центра.

Содержание деятельности

4.1. Создание и развитие организационно-правовых институтов взаимодействия добровольческих организаций и социальных учреждений, систематизация взаимодействия между волонтёрами и благополучателями на территории города Кургана; внедрение единых программ мотивации, учета и контроля добровольческих кадров.

 

4.2 Система информационных занятий и мероприятий

4.2.1.Школа волонтеров «Добро+»- цикл семинарских, лекционных и практических занятий подготовит волонтеров для добровольческой деятельности. Каждый месяц формируется новая группа участников. Подготовка состоит из 5 занятий в течение месяца, на заключительном занятии проводится экспресс-тестирование на усвоение изученного материала.

4.2.2. «Экспресс-сессия» - это систематизированная форма занятий, направленная на подготовку волонтёров по направлениям работы. Её отличительная особенность заключается в том, что волонтёры получат углубленную теоретическую базу и смогут применить её на практике.

4.2.3. Работа с руководителями волонтерских отрядов- информационные встречи о нововведениях в добровольческой сфере, организация взаимодействия в рамках направлений Центра.

4.2.4. «Уроки добра» – з анятия с элементами игры, которые рассказывают молодым людям об основах волонтерства и волонтерской деятельности для информирования и вовлечения новых участников в активную добровольческую практику.

 

4.3.Система поощрения волонтёров и отрядов добровольцев Центра.

4.3.1. Создание Фото - галереи лучших волонтеров и волонтерских отрядов.

4.3.2. «Ступени роста волонтера» Городского Центра Волонтеров «Инициатива». Это механизм повышения волонтерского звания. На каждой ступени есть свой критерий общественной оценки, при переходе на следующую ступень волонтера ждет награда и сертификат о присвоении звания.

1 ступень «ВОЛОНТЕР-НОВИЧОК»-для получения звания волонтеру необходимо пройти обучение в школе волонтеров «Добро+» и он получает Личную книжку волонтера.

2 ступень «ВОЛОНТЕР-СТАЖЕР»- для получения звания волонтеру необходимо отработать не менее 20 часов волонтерской деятельности (учитывается работ по любому из направлений деятельности Центра), он получает значок волонтера и именной бейдж волонтера.

3 ступень «ВОЛОНТЕР-АКТИВИСТ» - для получения звания волонтеру необходимо отработать не менее 40 часов волонтерской деятельности и он получает фирменную кепку.

4 ступень «ВОЛОНТЕР-ОРГАНИЗАТОР»- для получения звания волонтеру необходимо отработать не менее 60 часов волонтерской деятельности; пройти 10 часов углубленного обучения по одному из направлений волонтерской деятельности, он получает фирменную футболку.

5 ступень «ВОЛОНТЕР-ЛИДЕР» - для получения звания волонтеру необходимо отработать не менее 80 часов волонтерской деятельности; стать организатором 2 волонтёрских событий городского и областного уровня и он получает фирменную куртку или свитшот.

Для участия в данном проекте необходимо 28 числа каждого месяца предоставить в Центр

ксерокопию или скан личной волонтерской книжки лично по адресу: ул. Сибирская 8, каб.10 или отправить в электронном варианте с пометкой «Ступени роста» по адресу: dommolkgn@mail.ru

Структура Центра и Управление деятельностью Центра.

5.1. В состав Центра входят волонтерские отряды или волонтерские организации, действующие в муниципальных общеобразовательных организациях, учреждениях дополнительного образования, профессиональных образовательных организациях и организациях высшего профессионального образования, учреждений социальной сферы, действующих на территории города Кургана., а также общественных объединений, трудовых коллективов, инициативных групп граждан.

5.2. Управление деятельностью и структурой осуществляется руководителем Центра.

5.3. Функции руководителя Центра выполняет директор МБУ «Курганский Дом молодежи».

5.4. Права и обязанности руководителя Центра:

- решение вопросов об определении приоритетных направлениях работы Центра;

- право подписи нормативных документов Центра;

- назначение координаторов Центра

-утверждение структуры Центра;

5.5. Организационную работу Центра осуществляет координаторы Центра (специалисты по работе с молодёжью МБУ «Курганский Дом молодёжи»).

5.6. Организацию добровольческой деятельности волонтёров осуществляют непосредственно Руководители волонтёрских отрядов/организаций, входящих в Центр.

 



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2019-06-17 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: