Пример расчета нормативов
для определения подрядными организациями затрат, связанных с переводом на контрактную форму найма, с введением прогрессивно возрастающих расценок и повышенных тарифных ставок рабочих за увеличение производства продукции, выплатами стимулирующего характера для включения их в стоимость строительно-монтажных работ (в том числе и в договорную (контрактную) цену)
Исходные данные.
За отчетный период принят сентябрь 2009 года.
Фактические затраты по выплатам стимулирующего характера (выслуга лет, профессиональное мастерство, премия за производственные результаты и др.) рабочим-строителям и машинистам, занятым на производстве строительно-монтажных работ, за отчетный период составили – 4 061 600 руб.
Фактические затраты по выплатам, связанным с повышением тарифной ставки при переводе на контрактную форму найма рабочим-строителям и машинистам, занятым на производстве строительно-монтажных работ, за отчетный период составили – 1 720 000 руб.
Фактические затраты по выплатам, связанным с введением прогрессивно возрастающих расценок и повышенных тарифных ставок рабочих за увеличение производства продукции составили – 251 230 руб.
Акт сдачи-приемки выполненных работ в базисных ценах 1991 года и в текущих ценах за сентябрь 2009 года (приложение 1).
Акт сдачи-приемки выполненных работ в базисных ценах на 1 января 2006 года и в текущих ценах за сентябрь 2009 года (приложение 2).
1. Расчет норматива затрат, связанных с переводом рабочих на контрактную форму найма.
1.1. Сумма сметной (нормативной) заработной платы рабочих-строителей и машинистов в текущих ценах сентября 2009 года в соответствии с актами сдачи-приемки выполненных работ для расчета этого норматива составляет:
- в базисных ценах 1991 года
2 291 343+246 323= 2 537 666 руб.;
- в базисных ценах на 1 января 2006 года
(1 168 958+158 495) / 1,2 = 1 106 211 руб.
1.2. Всего сумма сметной (нормативной) заработной платы в текущих ценах сентября 2009 года для расчета норматива затрат, связанных с переводом рабочих на контрактную форму найма, составляет:
2 537 666+1 106 211= 3 643 877 руб.
1.3. Норматив затрат, связанных с переводом на контрактную форму найма, составляет:
(1 720 000 / 3 643 877) * 100= 47,2%
Расчет норматива затрат, связанных с введением прогрессивно возрастающих расценок и повышенных тарифных ставок рабочих за увеличение производства продукции.
2.1. Сумма сметной (нормативной) заработной платы рабочих-строителей и машинистов в текущих ценах сентября 2009 года в соответствии с актами сдачи-приемки выполненных работ для расчета этого норматива составляет:
- в базисных ценах 1991 года
2 291 343+246 323= 2 537 666 руб.;
- в базисных ценах на 1 января 2006 года
1 168 958+158 495= 1 327 453 руб.
2.2. Всего сумма сметной (нормативной) заработной платы в текущих ценах сентября 2009 года для расчета норматива затрат, связанных с введением прогрессивно возрастающих расценок и повышенных тарифных ставок рабочих за увеличение производства продукции, составляет:
2 537 666 + 1 327 453 = 3 865 119 руб.
2.3. Норматив затрат, связанных с введением прогрессивно возрастающих расценок и повышенных тарифных рабочих за увеличение производства продукции, составляет:
(251 230 / 3 865 119) * 100 = 6,5%
Расчет норматива затрат по выплатам стимулирующего характера.
3.1. Сумма сметной (нормативной) заработной платы рабочих-строителей и машинистов в текущих ценах сентября 2009 года для расчета размера стимулирующих выплат учитывает доплаты, связанные с переводом на контрактную форму найма, с введением прогрессивно возрастающих расценок и повышенных тарифных ставок рабочих за увеличение производства продукции, и составляет:
- сумма сметной (нормативной) заработной платы рабочих-строителей и машинистов согласно актам приемки выполненных работ в базисных ценах 1991 года и в базисных ценах на 1 января 2006 года
2 291 343+246 323+1 168 958+158 495= 3 865 119руб.;
- сумма доплат, связанных с переводом на контрактную форму найма, в текущих ценах сентября 2009 года согласно актам приемки выполненных работ в базисных ценах 1991 года и в базисных ценах на 1 января 2006 года
1 082 710+165 932= 1 248 642руб.;
- сумма доплат, связанных с введением прогрессивно возрастающих расценок и повышенных тарифных ставок рабочих за увеличение производства продукции, в текущих ценах сентября 2009 года согласно актам приемки выполненных работ в базисных ценах 1991 года и в базисных ценах на 1 января 2006 года
184 986+79 647= 264 633 руб.
3.2. Всего сумма сметной (нормативной) заработной платы рабочих-строителей и машинистов в текущих ценах сентября 2009 года для расчета размера стимулирующих выплат составляет:
3 865 119+1 248 642+264 633 = 5 643 027руб.
3.3. Норматив затрат для определения выплат стимулирующего характера составляет:
(4 061 600 / 5 643 027) * 100 = 72,0%
Примечание. Выплаты стимулирующего характера могут включаться в акты сдачи-приемки выполненных работ с указанием размера по каждому виду выплат. Например, из суммы стимулирующих выплат в размере 4 061 600 руб., составляющей 72,0% от суммы сметной заработной платы в текущих ценах сентября 2009 года, выплаты по видам составляют:
- выслуга лет – 744 627 руб. или 13,2%;
- профессиональное мастерство – 1 906 695 руб. или 33,8%;
- премия за производственные результаты –1 410 278 руб. или 25%.
При выполнении организацией за предыдущий год доведенного уровня рентабельности размер выплат стимулирующего характера для включения в акты сдачи-приемки выполненных работ, может составлять 100%.
Например:
- выслуга лет – 13,5 %
- профессиональное мастерство – 45,5 %
- премия за производственные результаты – 30%
всего – 89%
или:
- выслуга лет – 15,5 %
- профессиональное мастерство – 49,5 %
- премия за производственные результаты – 35%
всего – 100%.