Планируемый процент выполнения рабочими норм выработки – 112%
3. Численность производственных рабочих повременщиков, занятых на ненормируемых работах – 10 чел.
4. Численность вспомогательных рабочих – 80 чел., в том числе
- сдельщиков – 20 человек
- повременщиков – 50 человек
- на окладах – 10 человек
5. Сдельные расценки за единицу продукции:
- изделие №1 – 18 000 рублей
- изделие №2 – 9 000 рублей
Фонд прямой заработной платы вспомогательных рабочих – сдельщиков – 156 000 тысяч рублей, вспомогательных рабочих на окладе – 72 000 тысяч рублей.
6. Средние часовые тарифные ставки (рублей):
- производственных рабочих - повременщиков – 8 100,
- вспомогательных рабочих - повременщиков – 9 000.
7. Доплаты, входящие в фонд заработной платы рабочих в планируемом году (тысяч рублей):
- по сдельно-премиальной системе – 211 140;
- по повременно – премиальной – 393 120;
- за работу в ночное время – 162 000;
- повременщикам в праздничные дни – 36 000;
- не освобожденным бригадам – 54 000;
- за очередные дополнительные отпуска – 162 000
- за время выполнения государственных и общественных обязанностей – 1 800;
- за отпуска по учебе – 3 600;
- за квалификацию – 90 000;
- прочие – 7 200.
8. Численность руководителей, специалистов, служащих – 25 чел., их годовой фонд заработной платы – 360 000 руб.
9. Премии и вознаграждения из фонда материального поощрения на планируемый год – 440 820 руб.
Решение:
| РАСЧЕТ БАЛАНСА РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ НА ПЛАНИРУЕМЫЙ ГОД | ||
| Наименование показателей | Единица измерения | По плану в год |
| 1. Календарный фонд времени | дни | |
| 2. Количество выходных и праздничных дней | дни | |
| 3. Количество календарных рабочих дней | дни | |
| 4. Неявки на работу в том числе: | ||
| а) очередные и дополнительные отпуска | дни | |
| б) отпуска по учебе | дни | |
| в) в связи с родами | дни | |
| г) по болезни | дни | |
| д) прочие неявки | дни | |
| 5. Число рабочих дней в году | дни | |
| 6. Средняя продолжительность рабочего дня | час | |
| 7. Полезный фонд рабочего времени | час |
Количество календарных рабочих дней = 366-106=260
Число рабочих дней в году = 260-(24+2+1+12+3)=218
Полезный фонд рабочего времени = 218*8=1744
| РАСЧЕТ ТРУДОЕМКОСТИ ГОДОВОЙ ПРОДУКЦИИ | |||
| Наименование продукции | Выпуск готовой продукции в плановом году | Трудоемкость продукции | |
| Единицы (нормо-час) | Всего выпуска (тыс. нормо-час) | ||
| Изделие №1 | |||
| Изделие №2 | |||
| Другие изделия | |||
| Итого: |
Трудоемкость продукции (всего выпуска) = 90000*1/1000=90
| РАСЧЕТЫЧИСЛЕННОСТИ РАБОЧИХ | ||
| Показатели | Единицы измерения | План |
| 1. Трудоемкость продукции на программу | тыс. нормо-час | |
| 2. Планируемый процент выполнения норм выработки | % | 112% |
| 3. Трудоемкость продукции на программу с учетом планируемого % выполнения норм выработки | тыс. нормо-час | |
| 4. Полезный фонд рабочего времени одного рабочего в году | час | |
| 5. Численность производственных рабочих занятых на нормируемых работах (сдельщиков) | чел. | |
| 6. Численность производственных рабочих занятых на нормируемых работах (повременщиков) | чел. | |
| 7. Численность вспомогательных рабочих, всего | чел. | |
| - сдельщиков | чел. | |
| - повременщиков | чел. | |
| - на окладах | чел. | |
| Всего рабочих | чел. |
Трудоемкость продукции на программу с учетом планируемого % выполнения норм выработки = 345/1,12=308
Численность производственных рабочих занятых на нормируемых работах (сдельщиков) = 308*1000/1744=177
Численность вспомогательных рабочих = 50+20+10=80
Всего рабочих = 177+10+80=267
| РАСЧЕТ ФОНДА ПРЯМОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫРАБОЧИХ-СДЕЛЬЩИКОВ | |||
| Наименование | Выпуск готовой продукции в плановом году (шт.) | Сдельная расценка за единицу продукции (руб.) | ФЗП рабочих по сдельным расценкам, (тыс.руб.) |
| Производственные рабочие | |||
| 1. Изделие №1 | |||
| 2. Изделие №2 | |||
| 3. Другие изделия | |||
| Итого: | |||
| Вспомогательные рабочие | |||
| Всего |
ФЗП рабочих по сдельным расценкам =90000*18000/1000=1620000
| РАСЧЕТ ФОНДА ПРЯМОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫРАБОЧИХ-ПОВРЕМЕНЩИКОВ | |||||
| Категории рабочих | Численность рабочих (чел.) | Среднечасовая тарифная ставка (руб.) | Полезный фонд рабочего времени | ФЗП по тарифным ставкам и окладам (тыс.руб.) | |
| 1-го рабочего (час) | Всех рабочих (час) | ||||
| Производственные рабочие | |||||
| Вспомогательные рабочие-повременщики | |||||
| Вспомогательные рабочие на окладах | |||||
| Всего: |
Полезный фонд рабочего времени (всех рабочих) = 10*1744=17440
ФЗП по тарифным ставкам и окладам = 8100*17440/1000=141264
| РАСЧЕТ ГОДОВОГО ФЗП РАБОЧИХ | ||
| Показатели | По плану на год (тыс.руб.) | |
| 1. Фонд прямой ЗП рабочих: | ||
| - | сдельщиков по сдельным расценкам | |
| - | повременщиков по тарифным ставкам и окладам | |
| Итого: | ||
| 2. Доплаты, входящие в ФЗП рабочих в планируемом году - всего, в том числе | ||
| - | по сдельно-премиальной системе - | |
| - | по повременно-премиальной - | |
| - | за работу в ночное время - | |
| - | за очередные дополнительные отпуска - | |
| - | повременщикам в праздничные дни - | |
| - | не освобожденным бригадам - | |
| - | за время выполнения государственных и общественных обязанностей - | |
| - | за отуска по учебе - | |
| - | за квалификацию - | |
| - | прочие - | |
| 3. Годовой ФЗП |
Годовой ФЗП = 3470664+1120860=4591524
| ПЛАН ПО ТРУДУ И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ | |||
| № п/п | Показатели | Единицы измерения | Планируемый год |
| Численность промышленно-производственного персонала | человек | ||
| Фонд заработной платы промышленно-производственного персонала без премий и вознаграждений | тыс.руб. | ||
| Средняя заработная плата (без премий и вознаграждений) | тыс.руб. | ||
| Премии и вознаграждения из фонда материального поощрения | тыс.руб. | ||
| Фонд заработной платы (с учетом премий и вознаграждений из фонда материального поощрения) | тыс.руб. | ||
| Средняя заработная плата (с учетом премий и вознаграждений из фонда материального поощрения) | тыс.руб. |
Численность ППП = 267+25=292
Фонд заработной платы ППП без премий и вознаграждений = 4591524+360000=4951524
Средняя заработная плата (без премий и вознаграждений) = 4951524/292= 16979
Фонд заработной платы (с учетом премий и вознаграждений из фонда материального поощрения) = 4951524+440820=5392344
Средняя заработная плата (с учетом премий и вознаграждений из фонда материального поощрения) = 5392344/292=18491
Задание третье
Используя нижеприведенные данные, составьте плановую калькуляцию себестоимости продукции промышленного предприятия. Определите балансовую стоимость по предприятию и рентабельность реализованной продукции.
При выполнении задания необходимо:
1. Выполнить расчеты:
- затрат на сырье и материалы, покупные полуфабрикаты и изделия;
- затрат основной заработной платы производственных рабочих с отчислениями на социальные нужды;
- общепроизводственных, общехозяйственных расходов.
2. Определить производственную себестоимость товарной продукции по калькуляционным статьям.
3. Распределить внепроизводственные (коммерческие) расходы между себестоимостью отдельных видов продукции.
4. Определить полную себестоимость товарной продукции.
5. Определить балансовую прибыль по предприятию и рентабельность реализованной продукции.