6.1 По итогам конкурса определяются победители и призеры.
6.2 Итоги конкурса оформляются приказом ректора университета.
6.3 Итоги конкурса доводятся до сведения сотрудников университета на заседании ректората (НМС университета, иных советов/собраний), до обучающихся итоги конкурса доводит заведующий выпускающей кафедры.
6.4 По итогам конкурса может быть произведено поощрение победителей и призеров конкурса. Размер поощрения утверждается приказом ректора университета.
6.5 Итоги конкурса могут быть опубликованы в средствах массовой информации.
Приложение 1 Положения
Типовая форма оценочного листа эксперта[1]
Оценочный лист эксперта
Эксперт: __________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
(место работы, должность, степень, звание)
Критерии оценки[2]:
1. Актуальность представляемых практик/решений/проектов/инициатив (найдено решение конкретной проблемы, связь с целями и задачами развития университета в заявляемой предметной области);
2. Уникальность предлагаемых практик/решений/проектов/инициатив (наличие новых приемов, технологий, методов, оригинальность представленного решения и т.д.);
3. Качество представленного материала (четкость структуры, содержания, полнота, качество оформления, наличие подтверждающих материалов, отзыва или рецензии от Заказчика решения или потенциальных стейкхолдеров и т.д.);
4. Степень достижения целевых показателей практик/решений/проектов/инициатив, убедительность и доказательность результатов внедрения разработки, ожидаемых результатов/эффектов реализации, вовлечение партнеров;
5. Наличие команды, реализующей или готовой реализовать представленную практику/решение/проект/инициативу;
|
|
6. Перспективность использования результатов в деятельности университета (возможность тиражирования практики, прикладной характер, результативность использования в заявленной сфере деятельности (образование, наука, инновации, социальная деятельность т.п.), масштаб и охват).
По каждому из критериев разработка может быть оценена от 1 до n баллов: n – критерий выражен максимально, 1 – критерий выражен минимально (в случае, если критерий оценивания в разработке не выражен вообще, допустимо использование – 0 баллов). Общая оценка работы – сумма баллов по критериям. Максимальное количество баллов за разработку – 100.
| № | Направление разработок | Номинация | Наименование разработки | Критерии оценки | Общая оценка работы | ||||
| 1. | |||||||||
| 2. | |||||||||
| … | |||||||||
| … |
«___» ______________ 20__ г.
________________ / ______________________________________/
Подпись расшифровка подписи
Приложение 2 Положения
Типовая форма заключения по результатам работы экспертного совета
Заключение по результатам работы экспертного совета
| № | Направление разрабо- ток | Номинация | Наименование разработки | оценка работы, в баллах* | Итоговая оценка работы** | Конкурсное место*** | |||||
| Эксперт | Эксперт | Эксперт | Эксперт | … | Эксперт N | ||||||
|
|
*проставляется общая оценка работы по всем критериям из оценочного листа эксперта (столбец 9 Приложения 1)
**итоговая оценка работы составляется на основе оценок всех экспертов, рецензирующих данную разработку, и представляет собой среднее арифметическое от общей суммы баллов, выставленных за нее всеми экспертами.
*** конкурсное место проставляется от наибольшего достигнутого значения итоговой оценки к наименьшему.
«___» ______________ 20__ г.
Председатель экспертного совета:
________________ / ______________________________________/
Подпись расшифровка подписи
Приложение 3 Положения
ЗАЯВКА
на участие в конкурсе «Лучшие практики и проекты ВолгГТУ»
Разработка________________________________________________________
(наименование разработки)
по направлению _____________________________________________________ __________________________________________________________________
(наименование направления)
по номинации _______________________________________________________
__________________________________________________________________
(наименование номинации)
Для сотрудника:
| № | Фамилия, имя, отчество автора (авторов) | Место работы, кафедра | Должность | Подпись |
Руководитель структурного подразделения___________________________
(указать конкретно) (ФИО, подпись)
Для обучающегося:
| № | Фамилия, имя, отчество автора (авторов) | Место обучения (ВолгГТУ, ВПИ, КТИ, СФ) | Курс, группа | Подпись | Научный руководитель (при наличии с указанием ФИО, должности, звания) |
|
|
Заведующий кафедрой (указать аббревиатуру)_________________________
(ФИО, подпись)
Приложение 4 Положения
Шаблон описания лучшей практики