1. Понятие труда, предмета и отрасли трудового права.
2. Методы трудового права.
3. Сфера действия трудового права, его функции.
4. Соотношение трудового права со смежными правами. Тенденции развития трудового права в России.
5. Понятие и виды источников трудового права и их система.
6. Понятие и значение основных принципов правового регулирования труда.
7. Понятие и виды субъектов трудового права. Гражданин (работник) как субъект трудового права.
8. Работодатель как субъект трудового права
9. Профсоюз как субъект трудового права.
10. Трудовое правоотношение.
11. Правоотношения по обеспечению занятости. Социально партнерские правоотношения в сфере труда.
12. Правоотношения по профессиональной подготовке кадров непосредственно на производстве, по надзору и контролю за охраной труда.
13. Правоотношение по материальной ответственности сторон трудового договора за вред, ущерб, причиненный другой стороне. Правоотношения по разрешению трудовых споров.
14. Понятие социального партнерства и характеристика законодательства о нем.
15. Стороны, органы, система и формы социального партнерства, представители работников и работодателей.
16. Основные принципы социального партнерства.
17. Коллективный договор.
18. Социально-партнерские соглашения.
19. Гарантии права на труд. Государственная политика в области содействия обеспечению занятости.
20. Общая характеристика законодательства о занятости.
21. Понятия занятости, обеспечения занятости и безработного.
22. Право граждан на содействие обеспечению занятости и трудоустройству.
23. Органы занятости, их права и обязанности.
24. Социальные гарантии при потере работы и безработице.
25. Понятие и стороны трудового договора. Его значение.
26. Содержание трудового договора. Порядок заключения трудового договора.
27. Виды трудовых договоров и особенности отдельных видов договоров.
28. Изменение существенных условий трудового договора. Понятие перевода на другую работу; его виды и условия.
29. Прекращение трудового договора, увольнение работника.
30. Увольнение по инициативе работника (по собственному желанию) и по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
31. Увольнение по инициативе работодателя.
32. Порядок увольнения работников. Выходное пособие.
33. Понятие рабочего времени, его виды.
34. Режим и учет рабочего времени.
35. Сверхурочная работа.
36. Понятие и виды времени отдыха.
37. Понятие и виды отпусков, их продолжительность.
38. Понятие заработной платы и методы ее правового регулирования.
39. Установление заработной платы. Тарифная система и ее элементы.
40. Системы заработной платы.
41. Нормирование труда. Нормы труда и сдельные расценки.
42. Оплата при отклонениях от нормальных условий труда.
43. Гарантии и компенсации. Гарантийные и компенсационные выплаты и доплаты.
44. Понятие и значение дисциплины труда и методы ее обеспечения. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка.
45. Основные трудовые обязанности работника и работодателя.
46. Меры поощрения за успехи в труде.
47. Дисциплинарная ответственность. Меры дисциплинарного взыскания и порядок их применения.
48. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников. Ученический договор.
49. Понятие, содержание и значение охраны труда.
50. Законодательство об охране труда и принципы охраны труда.
51. Право работника на охрану труда, его гарантии и обязанности работодателя по его обеспечению.
52. Организация охраны труда, ее органы.
53. Обеспечение охраны труда. Правила по технике безопасности и производственной санитарии.
54. Расследование и учет несчастных случаев на производстве.
55. Правила особой охраны труда женщин, лиц с семейными обязанностями и молодежи.
56. Понятие материальной ответственности по трудовому праву.
57. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный производству; ее основание и условия.
58. Виды и пределы материальной ответственности работника.
59. Материальная ответственность работодателя за вред, причиненный работнику трудовым увечьем или иным повреждением здоровья.
60. Материальная ответственность работодателя за вред в связи с нарушением им права на труд работника.
61. Понятие защиты трудовых прав работников и ее способы.
62. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и охраной труда.
63. Защита профсоюзами трудовых прав работников. Самозащита работниками своих трудовых прав.
64. Понятие, виды и причины трудовых споров.
65. Органы по рассмотрению трудовых споров.
66. Принципы рассмотрения трудовых споров.
67. Подведомственность индивидуальных трудовых споров.
68. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров.
69. Исполнение решений по индивидуальным трудовым спорам.
70. Законодательство о коллективных трудовых спорах. Понятие и виды коллективных трудовых споров.
71. Этапы и порядок примирительных процедур решения коллективных трудовых споров.
72. Право на забастовку и его реализация.
73. Правовые последствия забастовок.
74. Понятие международно-правового регулирования труда, его субъекты.
75. Источники международного трудового права.
ОГЛАВЛЕНИЕ
Введение…………………………………………………………….……………………………………….…4
Тема 1. ПРЕДМЕТ, МЕТОД, СИСТЕМА ТРУДОВОГО ПРАВА..………...5
Тема 2. ПРИНЦИПЫТРУДОВОГО ПРАВА ………………………….….....7
Тема 3. ИСТОЧНИКИ ТРУДОВОГО ПРАВА …………………….…….....10
Тема 4. СУБЪЕКТЫТРУДОВОГО ПРАВА ………..……………………...13
Тема 5. ПРАВООТНОШЕНИЯ В СФЕРЕ ТРУДА………………………...15
Тема 6. СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА…………………………………………………………………………17
Тема 7. ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ЗАНЯТОСТИ…………………..20
Тема 8. ПОНЯТИЕ, СТОРОНЫ, СОДЕРЖАНИЕ, ВИДЫИ ПОРЯДОК ЗАКЛЮЧЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ………………………………23
Тема 9. ОСНОВАНИЯ ИЗМЕНЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА.……..25
Тема 10. ОСНОВАНИЯ ПРЕКРАЩЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА …27
Тема 11. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ И ЕГО ВИДЫ..………………………………30
Тема 12. ВРЕМЯ ОТДЫХА И ЕГО ВИДЫ………………………………...32
Тема 13. ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА …………………………35
Тема 14. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ..…………...38
Тема 15. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА …………………………….…………….40
Тема 16. ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫОХРАНЫТРУДА………………………42
Тема 17. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ……………………………………………….…47
Тема 18. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ РАБОТНИКОВ ………………....50
Тема 19. РАЗРЕШЕНИЕ ТРУДОВЫХ СПОРОВ…………………………..53
Список основной литературы………………………………………………..57
Вопросы на экзамен…………………………………………………………..58
Учебное издание
ТРУДОВОЕ ПРАВО
Методические указания
Ответственный за выпуск –
доцент кафедры гражданско-правовых дисциплин,
кандидат юридических наук
Черкашина Наталья Валерьевна
Составитель:
Татьяна Владимировна Лаврентьева
| Вёрстка |
Подписано в печать. Формат 60x80 1/16.
Бумага для множит. Техники. Гарнитура Таймс. Печать офсетная.
Усл. печ.л.. Уч.-изд.л.. Тираж 100 экз. Заказ №.
Муромский институт (филиал)
Государственного образовательного учреждения
высшего профессионального образования
«Владимирский государственный университет»
Издательско-полиграфический центр
Адрес: 602264, Владимирская обл., г. Муром, ул. Орловская, 23