Требования к зачету по дисциплине




«Деловые коммуникации»

Для получения зачета по дисциплине необходимо выполнить три условия:

Первое условие – выполнить и защитить практические задания по дисциплине. Практические задания выполняются и сдаются в течение отведенного времени на практических занятиях.

Задание №1. Разработать организационный регламент подготовки и проведения общего собрания участников корпорации

Методические указания: в табличном формате определить состав и последовательность действий по подготовке и проведению общего собрания участников корпорации (акционеров); установить ответственных за проведение указанных действий (таблица 1).

 

Таблица 1 – Организационный регламент подготовки и проведения общего собрания участников корпорации

Управленческие действия Ответственные за реализацию управленческих действий
инициаторы собрания исполнительный орган корпорации президиум собрания иные органы (расшифровать)
1 Принятие решения о проведении собрания *      
2 --- --- --- --- ---
--- --- --- --- ---

Задание №2. Определить состав и структуру совета директоров публичного

акционерного общества

Методические указания: определить общий численный состав совета директоров публичного акционерного общества, в котором число акционеров, обладающих голосующими акциями, превышает десять тысяч; установить категории членов совета директоров; обосновать численность членов совета каждой категории.

Задание №3. Разработать матрицу отчетности в корпорации

Методические указания: определить содержательные позиции отчетности представителя государства в корпорации (таблица 2) и (таблица 3), дифференцировать адресность этой отчетности применительно к публичным акционерным обществам и акционерным обществам с участием государства.

 

Таблица 2 – Матрица отчетности о результатах деятельности корпорации

Содержательные позиции отчетности Виды отчетности
полугодовая годовая
1. Общие сведения (краткая история, организационная структура и т.д.) +  
2 --- --- ---
--- --- ---

 

Таблица 3 – Матрица отчетности о результатах корпоративного управления

Содержательные позиции отчетности Виды отчетности
полугодовая полугодовая
1. отчет о работе совета директоров за год, в том числе сведения о количестве очных (заочных) заседаний, об участии каждого из членов совета директоров в заседаниях, описание наиболее существенных вопросов и наиболее сложных проблем, рассмотренных на заседаниях совета директоров и комитетов совета директоров, основных рекомендаций, которые комитеты давали совету директоров + +
2 --- --- ---
--- --- ---

 

Задание №4. Разработать регламент деловых коммуникаций при создании, реорганизации и ликвидации унитарного предприятия

Методические указания: в табличном формате установить перечень действий, которые необходимо предпринять для создания, реорганизации и ликвидацииунитарного предприятия; определить последовательность этих действий; установить участников, обеспечивающих реализацию указанных действий; раскрыть роль каждого участника (таблица 4).

 

Задание №5. Разработать матрицу отчетности унитарного предприятия

Методические указания: определить содержательные позиции отчетности унитар-

ного предприятия и дифференцировать периодичность этой отчетности в полугодовом и

годовом режимах (таблица 5).

 

Таблица 4 – Регламент деловых коммуникаций при создании (реорганизации, ликвидации)унитарного предприятия

Действия по созданиюпредприятия   Участники процесса создания предприятия
учредители уполномоченные лица регистриру-ющий орган иные органы (расшифро-вать)
1. Принятие решения о создании предприятия *      
2 ---        
--- --- --- --- ---

 

Таблица 5 – Матрица отчетности о результатах деятельности унитарного предприятия

Содержательные позиции отчетности Периодичность отчетности
полугодовая годовая
1. Данные о прибыли + +
2. --- --- ---
--- --- ---

Задание № 6. Разработать регламент деловых коммуникаций по проверке

деятельности муниципального унитарного предприятия

Методические указания: в табличном формате определить перечень действий, которые необходимо предпринять для подготовки и проведения плановой проверки деятельности муниципального унитарного предприятия; установить последовательность этих действий; определить участников, обеспечивающих реализацию указанных действий (таблица 6).

 

Таблица 6 – Организационный регламент проверки деятельности МУП

  Управленческие действия Ответственные за реализацию управленческих действий
орган, осуществляющий управление муниципальной собственностью руководи-тель МУП комиссия по проверке деятельности МУП иные органы (расшифровать)
1. Разработка плана проверок деятельности МУП *      
2. --- --- --- --- ---
--- --- --- --- ---

Второе условие – выполнить и защитить контрольную работу по дисциплине.

Перечень тем контрольных работ прилагается.

Выбор варианта контрольнойработы осуществляется по порядковому номеру студента в списке группы.



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2022-11-28 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: