В каком документе ВМА описаны обязанности врача (дата и место его принятия)
МЕЖДУНАРОДНЫЙ КОДЕКС МЕДИЦИНСКОЙ ЭТИКИ
ВМА, Венеция, 1983 г.
Виды ответственности за нанесение ущерба здоровью пациента. От чего зависит вид ответственности?
Виды ответственности: уголовная, административная, дисциплинарная, моральная
Вид ответственности будет зависеть от вида действия и от тяжести нанесенного ущерба
Вклад В.А. Манассеина в развитие медицинской этики в России?
был создателем и первым главным редактором журнала «Врач». Его называли «врачебной совестью», «рыцарем врачебной этики». Он считал, что лучший способ повышения морального уровня врачей – это широкая гласность. В журнале публиковались статьи, затрагивающие такие этические проблемы, как непричинение вреда пациенту, проблемы профессионального долга врачей, профессиональных ошибок в медицине, «врачебной тайны» и другие. В.А. Манассеин, обращаясь к проблеме взаимоотношений врача и пациента, отстаивал право пациента на сохранение врачебной тайны.
Вклад М.Я. Мудрова в развитие медицинской этики в России?
–«Слово о благочестии и нравственных качествах гиппократова врача». 1813г.-торжественное заседание восстановлению медицинского факультета Московского университета.
3 качества, которыми должен обладать врач:
-способности
-условия
-желание
· Врач обязан воспитывать в себе особые черты характера и отличаться своим поведением
· Скромным, честным, благоразумным
· Следить за своим цветом лица и быть здоровым
· Сдержанным и умеренным в образе жизни
· Обращать внимание на свою внешность и одеваться чисто и опрятно
Вклад Н.И. Пирогова в развитие медицинской этики в России?
|
|
«Анналы хирургического отделения клиники Императорского Дерптского университета»-1837 г.
Впервые поднимаются вопросы о врачебных ошибках
1) Врачебные ошибки нужно рассматривать, как нечто неизбежное; надо поспешить признать свои ошибки
2) Каждый добросовестный человек должен иметь своего рода внутреннюю потребность возможно скорее обнародовать свои ошибки.
Вклад Н.Н. Петрова в развитие медицинской этики В России?
публикация книги «Вопросы хирургической деонтологии» 1944. В своей книге он показал реально существующие этические проблемы медицины и обосновал право медицинской деонтологии на существование как самостоятельной науки и учебной дисциплины при подготовке медицинских кадров. Н.Н. Петров писал о том, что информация больного о его болезни должна быть приспособлена к его пониманию, ее можно и нужно изложить в доступной и понятной форме как для высокообразованного больного, как для больного, не знающего медицины, так и для больного-врача.
Как должен вести себя врач по отношению к коллегам согласно Международному кодексу медицинской этики?
- вести себя по отношению к своим коллегам так, как хотел бы, чтобы они вели себя по отношению к нему
- не переманивать пациентов у своих коллег
- соблюдать принципы Женевской декларации, одобренной Всемирной медицинской ассоциацией.
Как должен вести себя врач по отношению к коллегам согласно Этическому кодексу Российского врача?
Утвержден 4-ой Конференцией Ассоциации врачей России, Москва, Россия, ноябрь 1994г.
Статья 16. Врач обязан поддерживать честь и благородные традиции медицинского сообщества.
В течение всей жизни врач обязан сохранять уважение, благодарность и обязательства по отношению к тому, кто научил его врачебному искусству.
Врач обязан делать все от него зависящее для консолидации врачебного сообщества, активно участвовать в работе врачебных ассоциаций, защищать честь и достоинство коллег, как свои собственные, не применять диагностические и лечебные методы, осужденные ассоциацией врачей.
Моральная обязанность врача – блюсти чистоту рядов врачебного сообщества, беспристрастно анализировать ошибки своих коллег, как свои собственные, активно препятствовать практике бесчестных и некомпетентных коллег, а также различного рода непрофессионалов, наносящих ущерб здоровью пациентов.
Статья 17. По отношению к коллегам врач должен вести себя так, как хотел бы, чтобы они вели себя по отношению к нему.
Во взаимоотношениях с коллегами врач обязан быть честен, справедлив, доброжелателен, порядочен, должен с уважением относиться к их знаниям и опыту, а также быть готовым передать им свой опыт и знания.
Моральное право руководства другими врачами и персоналом дает не административное положение, а более высокий уровень профессиональной и нравственной компетентности.
Критика в адрес коллеги должна быть аргументированной и неоскорбительной. Критике подлежат профессиональные действия, но не личность коллег.
Недопустимы попытки укрепить собственный авторитет путем дискриминации коллег. Врач не имеет права допускать негативные высказывания о своих коллегах и их работе в присутствии пациентов и их родственников.
Врач не может переманивать пациентов у своих коллег. Предложение безвозмездной медицинской помощи коллегам и их близким родственникам – этично и гуманно.
|
|