Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Сибирский государственный университет путей сообщения
Кафедра «Менеджмент на транспорте»
Курсовая работа
по дисциплине «Экономика и социология труда на ж/д транспорте»
Тема: Производительность и эффективность труда.
Показатели и методы измерения производительности труда
Содержание
Введение
Часть 1. Теоретическая: «Производительность и эффективность труда. Показатели и методы измерения производительности труда»
1.1. Понятие эффективности труда
1.2 Понятие производительности труда
1.3. Методы измерения производительности труда
1.4 Показатели измерения производительности труда
Часть 2. Решение задач
2.1 Задача 1
2.2 Задача 2
2.3 Задача 3
2.4 Задача 4
2.5 Задача 5
Заключение
Список литературы
Введение Тема данной курсовой работы – «Производительность и эффективность труда. Показатели и методы измерения производительности труда».Производительность труда – основной показатель экономической эффективности производства отрасли и каждого предприятия.Рост производительности труда означает: экономию овеществленного и живого труда и является одним из важнейших факторов повышения эффективности производства.Целью данной работы является рассмотрение производительности труда как экономической категории. Т.е. можно выделить следующие задачи:- раскрыть понятие эффективности труда.- дать определение производительности труда;- рассказать о методах измерения производительности труда;- выяснить, какие показатели оказывают прямое и обратное влияние на производительность труда;
Часть 1. Теоретическая: «Производительность и эффективность труда. Показатели и методы измерения производительности труда»
Понятие эффективности труда
Эффективность труда — это социально-экономическая категория, которая определяет степень достижения той или иной поставленной цели, соотнесенной со степенью использования ресурсов.
Эффективность труда будет тем выше, чем выше производительность труда и чем меньше трудозатраты при том же объеме работы. Для предпринимателя важно не только то, каким был объем работы, выполненный работником в единицу времени, но и то, какими трудозатратами это было достигнуто. Трудовые затраты измеряются численностью работников и заработной платой. И то и другое условно можно измерить временем работы. Поэтому при изучении эффективности труда рассматриваются трудозатраты в единицу времени с учетом его структуры.
Чтобы найти общий показатель эффективности труда (Э) можно использовать формулу:
Э = Р/Зтр,где
Э — эффективность труда;
Р — результат(эффект);
Зтр — затраты труда.
Такая формула напрямую не отражает экономию трудозатрат. Поэтому наряду с общим показателем эффективности труда могут использоваться его частные показатели.
Такими частными показателями эффективности труда могут быть:
1) производительность труда и ее изменения;
2) качество работы;
3) квалификация работника;
4) затраты живого труда на полученную прибыль;
5) экономия живого труда;
6) экономия средств на заработную;
7) рациональное использование рабочего времени.
Понятие производительности труда
Производительность труда является одним из важнейших показателей эффективности труда. Применение этого показателя позволяет оценить эффективность труда, как отдельного работника, так и коллектива.
Целью трудовой деятельности является получение продукта труда, т.е. производство и сбыт конкретной продукции, продажа товаров или оказание услуги. Для работника и трудового коллектива имеет значение продуктивность этого труда, выраженная уровнем полученного объема работы на единицу времени. И чем выше этот уровень, тем меньше приходится затрат на единицу времени, так как при высокой продуктивности труда, наблюдаемой при увеличении объема работы, снижается уровень издержек, особенно постоянных. Важной задачей организации труда является внимание к росту продуктивности труда, так как при его увеличении растет объем работы, производимой работником в единицу времени, а время, затрачиваемое на единицу работы, уменьшается.
Производительность труда — это показатель среднего объема продукта труда работника на единицу времени. Производительность труда (ПТ) измеряется количеством работы (продукции, оборота, услуг), производимых одним работником в единицу времени (час, смену, неделю, месяц, год), и рассчитывается по формуле:
ПТ=О/Ч(Зтр)
где О — объем работы в единицу времени;
Ч — число работников или Зтр —затраты труда
В производстве любого продукта участвует живой труд, т.е. труд, затрачиваемый работниками непосредственно в самом процессе производства продукта и труд прошлый, затраченный, как правило, другими работниками на предыдущих стадиях производства и овеществленный в орудиях труда, зданиях, сооружениях, сырье, топливе, материалах, энергии.
Соответственно этому при характеристике производительности труда используется понятие производительности индивидуального и общественного труда.
Производительность индивидуального труда - это результативность живого труда как отдельного работника, так и коллектива работников.
Производительность общественного труда - это результативность, эффективность живого и овеществленного труда, отражающая полные (совокупные) затраты труда в сфере материального производства. Показатель производительности общественного труда рассчитывается как отношение размера национального дохода к численности занятых в отраслях материального производства.
Производительность общественного труда планируется и учитывается в целом по народному хозяйству.