ПОЛОЖЕНИЕ
О СОЦИАЛИСТИЧЕСКОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ
ПРОИЗВОДСТВЕННОМ ПРЕДПРИЯТИИ
(с изм. и доп., внесенными Постановлениями Совмина СССР
от 07.09.1976 N 727 - СП СССР, 1976, N 21, ст. 107;
от 04.07.1980 N 563;
от 31.07.1981 N 732 - СП СССР, 1981, N 22, ст. 126;
от 04.12.1981 N 1145 - СП СССР, 1982, N 2, ст. 7;
от 02.09.1982 N 816 - СП СССР, 1982, N 25, ст. 130;
от 04.08.1983 N 752 - СП СССР, 1983, N 23, ст. 132;
от 23.05.1984 N 486 - СП СССР, 1984, N 21, ст. 114;
от 11.04.1985 N 299 - СП СССР, 1985, N 13, ст. 54)
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Социалистическое государственное производственное предприятие является основным звеном народного хозяйства СССР. Его деятельность строится на сочетании централизованного руководства с хозяйственной самостоятельностью и инициативой предприятия.
2. Социалистическое государственное производственное предприятие, используя закрепленное в его оперативном управлении или пользовании государственное имущество, осуществляет силами своего коллектива под руководством вышестоящего органа производственно - хозяйственную деятельность (изготовление продукции, выполнение работ, оказание услуг) в соответствии с планом экономического и социального развития, на основе хозяйственного расчета, выполняет обязанности и пользуется правами, связанными с этой деятельностью, имеет самостоятельный баланс и является юридическим лицом.
3. Настоящее Положение распространяется на государственные промышленные, строительные, сельскохозяйственные предприятия, предприятия транспорта и связи.
Особенности применения настоящего Положения к строительным, сельскохозяйственным предприятиям, предприятиям транспорта и связи устанавливаются соответственно Советами Министров союзных республик, министерствами и ведомствами СССР на основе действующего законодательства по предприятиям соответствующей отрасли народного хозяйства.
4. Управление предприятием осуществляется на основе единоначалия. Общественные организации и весь коллектив работников предприятия принимают широкое участие в обсуждении и осуществлении мероприятий по обеспечению выполнения государственного плана, развитию и совершенствованию производственно - хозяйственной деятельности предприятия, улучшению условий труда и быта его работников.
5. Предприятие во всей своей деятельности обязано соблюдать социалистическую законность и государственную дисциплину. Предоставленные предприятию права должны использоваться в интересах всего народного хозяйства и коллектива работников предприятия.
Органы хозяйственного руководства должны обеспечить строгое соблюдение прав предприятия и контроль за выполнением предприятием своих обязанностей.
6. Предприятие образуется по приказу (решению) вышестоящего органа в соответствии с законодательством Союза ССР или союзной республики.
7. Предприятие имеет устав, утверждаемый вышестоящим органом, а в случаях, предусмотренных законодательством Союза ССР или союзной республики, действует на основании общего положения о предприятиях данного вида.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 02.09.1982 N 816)
Устав предприятия должен содержать:
наименование (или номер) предприятия и его местонахождение (почтовый адрес);
наименование органа, которому предприятие непосредственно подчинено (вышестоящего органа);
предмет и цель деятельности предприятия;
указание о том, что предприятие имеет уставный фонд;
указание о том, что предприятие действует на основании настоящего Положения и является юридическим лицом;
наименование должностного лица, возглавляющего предприятие (директор, управляющий, начальник).
Если в состав предприятия входит несколько производственных единиц (пункт 10), то в уставе предприятия делается об этом специальное указание и производственные единицы перечисляются.
В устав могут быть включены и другие, не противоречащие закону положения, связанные с особенностями деятельности предприятия.
Предприятие приобретает связанные с его производственно - хозяйственной деятельностью права и обязанности и является юридическим лицом со дня утверждения устава, а в случаях, когда оно действует на основании общего положения о предприятиях данного вида, - со дня принятия соответствующим органом решения о его образовании.
8. Предприятие осуществляет права владения, пользования и распоряжения находящимся в его оперативном управлении имуществом и право пользования отведенной ему землей в пределах, установленных законом, в соответствии с целями деятельности предприятия, плановыми заданиями и назначением имущества.
9. Предприятие отвечает по своим обязательствам тем закрепленным за ним имуществом, на которое по законодательству Союза ССР и союзной республики может быть обращено взыскание.
Предприятие не отвечает по обязательствам организации, которой оно подчинено, а также по обязательствам других предприятий и организаций. Организация, которой подчинено предприятие, не отвечает по его обязательствам. Изъятия из этих правил допускаются в случаях, предусмотренных законодательством Союза ССР или союзной республики.
Государство не отвечает по обязательствам предприятия, а предприятие не отвечает по обязательствам государства.
10. Комбинат, трест, фирма или иная хозяйственная организация, в состав которой входят производственные единицы, не являющиеся самостоятельными предприятиями, действует в соответствии с настоящим Положением как производственное предприятие.
Комбинат, трест или иная хозяйственная организация, которой подчинены самостоятельные предприятия, действует по отношению к ним как орган хозяйственного управления.
Комбинат, трест, фирма или иная хозяйственная организация, в состав которой входят производственные единицы, не являющиеся самостоятельными предприятиями, и которой вместе с тем подчинены самостоятельные предприятия, осуществляет в отношении первых и в отношении выполняемой непосредственно самой организацией производственной деятельности права и обязанности производственного предприятия в соответствии с настоящим Положением, а в отношении подчиненных ей самостоятельных предприятий действует в качестве органа хозяйственного управления.
II. ИМУЩЕСТВО И СРЕДСТВА ПРЕДПРИЯТИЯ
11. Закрепленные за предприятием основные и оборотные средства образуют его уставный фонд, размер которого отражается в балансе предприятия.
12. Общий размер (норматив) собственных оборотных средств устанавливается для предприятия по его представлению вышестоящим органом и может быть изменен в течение года лишь в связи с изменением производственного плана предприятия.
Закрепленные за предприятием оборотные средства в пределах норматива не могут быть у него изъяты вышестоящим органом.
Излишние оборотные средства (сверх норматива) могут быть изъяты у предприятия вышестоящим органом только в порядке перераспределения по годовому отчету предприятия или при изменении норматива собственных оборотных средств в связи с изменением производственного плана предприятия.
13. Предприятие производит амортизационные отчисления на капитальный ремонт и на полное восстановление основных фондов.
Амортизационные отчисления, предназначенные на капитальный ремонт, составляют целевой фонд предприятия и расходуются им как на капитальный ремонт, так и на модернизацию основных фондов, а также на приобретение деталей и узлов для выполнения этих работ и замены изношенных деталей и узлов.
В тех случаях, когда это экономически целесообразно, предприятие может взамен капитального ремонта приобретать новое оборудование за счет амортизационных отчислений, предназначенных на капитальный ремонт.
В целях наиболее рационального использования средств амортизационных отчислений, предназначенных на капитальный ремонт, предприятие передает до 10 процентов общего объема этих отчислений вышестоящему органу для создания резерва на оказание помощи тем предприятиям, у которых собственных средств на осуществление капитального ремонта недостаточно.
Амортизационные отчисления, предназначенные на полное восстановление основных фондов, направляются на финансирование капитальных вложений в соответствии с действующим законодательством.
14. Прибыль предприятия (а для предприятия, планом которого не предусмотрено получение прибыли, - экономия от снижения себестоимости) распределяется в соответствии с его балансом доходов и расходов (финансовым планом) и в порядке, устанавливаемом Советом Министров СССР.
В целях повышения материальной заинтересованности коллектива предприятия в выполнении плана а обеспечении рентабельности производства в распоряжение предприятия производятся отчисления от полученной прибыли (экономии от снижения себестоимости), которые образуют фонд предприятия для улучшения культурно - бытовых условий работников и совершенствования производства (фонд предприятия). Размер отчислений от прибыли (экономии от снижения себестоимости), порядок образования и использования фонда предприятия определяются для предприятий различных отраслей производства положениями о фонде предприятия, утверждаемыми Советом Министров СССР.
Средства из фонда предприятия расходуются на осуществление мероприятий по новой технике, на модернизацию оборудования, расширение производства, на жилищное и культурно - бытовое строительство, на ремонт жилого фонда, на индивидуальное премирование, улучшение культурно - бытового и медицинского обслуживания работников, приобретение медикаментов для врачебно - санитарных учреждений предприятия, путевок в дома отдыха и санатории и на оказание работникам единовременной помощи.
Изъятие и перераспределение вышестоящим органом средств фонда предприятия не допускаются.
Прибыль, полученная от реализации товаров широкого потребления и изделий производственного назначения, изготовляемых из отходов производства, полностью остается в распоряжении предприятия (фонд ширпотреба) и используется в порядке, установленном Советом Министров СССР.
Жилая площадь в домах, построенных за счет средств фонда предприятия и фонда ширпотреба, полностью заселяется лицами по списку, утверждаемому совместным решением администрации предприятия и профсоюзного комитета с последующим сообщением исполнительному комитету Совета народных депутатов.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 23.05.1984 N 486)
15. Предприятие производит в установленном порядке отчисление средств на премирование работников за работы по созданию и внедрению новой техники и для образования фонда освоения новой техники.
16. Временно не используемые здания и сооружения, а также производственные, складские и иные помещения, закрепленные за предприятием, предприятие может сдавать в аренду другим предприятиям и организациям по действующим в данной местности ставкам арендной платы.
Предприятие может также сдавать в аренду другим предприятиям и организациям временно не используемые оборудование и транспортные средства. Плата за пользование сдаваемыми в аренду оборудованием и транспортными средствами взимается в размере амортизационных отчислений по данному виду имущества.
Временно не используемые транспортные средства, принадлежащие предприятиям транспорта, сдаются в аренду с разрешения вышестоящего органа.
17. Предприятие предоставляет в бесплатное пользование профсоюзному комитету находящиеся на балансе предприятия и арендованные им здания, помещения, сооружения, сады и парки, предназначенные для ведения культурно - просветительной, оздоровительной, физкультурной и спортивной работы среди работников предприятия и членов их семей, пионерские лагеря, а также здания, помещения, сооружения, предназначенные для ведения технической пропаганды.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 23.05.1984 N 486)
Хозяйственное содержание, ремонт, отопление, освещение, уборка, охрана и оборудование указанных объектов производятся за счет предприятия. В случаях, когда ими пользуются также работники других предприятий и организаций, эти предприятия и организации привлекаются к долевому участию в указанных расходах.
Предприятие предоставляет профсоюзному комитету и другим общественным организациям предприятия в бесплатное пользование помещения, необходимые для их работы и проведения собраний рабочих и служащих, обеспечивает оборудование, отопление, освещение, охрану и уборку этих помещений, а также предоставляет в бесплатное пользование указанных организаций транспортные средства и средства связи.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 23.05.1984 N 486)
Предприятие передает безвозмездно, с баланса на баланс, профсоюзной и другим общественным организациям предприятия культурно - бытовой и спортивный инвентарь, приобретенный предприятием за счет средств фонда предприятия, фонда ширпотреба и сумм премий по социалистическому соревнованию.
18. Предприятие бесплатно предоставляет:
находящемуся при нем врачебно - санитарному учреждению (пункту) - помещение, с обеспечением отопления, освещения, водоснабжения, охраны, уборки и ремонта этого помещения;
столовой и иной организации общественного питания, находящейся на территории или числящейся на балансе предприятия и обслуживающей коллектив его работников, - помещение с обеспечением отопления, освещения и водоснабжения этого помещения.
19. Предприятие может безвозмездно предоставлять средней общеобразовательной, вечерней (сменной) и заочной школе, вечернему (сменному) профессионально - техническому училищу, курсам и учебно - курсовому комбинату повышения квалификации, в которых обучаются работники предприятия, состоящим при нем заводу - втузу и техникуму помещения для учебных целей, необходимые оборудование, приборы, инструменты и материалы для учебных лабораторий и кабинетов, с обеспечением ремонта и хозяйственного обслуживания помещения, включая снабжение электроэнергией и топливом.
Предприятие может без сообщения вышестоящим органам и территориальным органам системы Госснаба СССР или сбытовым органам министерств, государственных комитетов и ведомств, на которые возложена реализация соответствующих материальных ценностей, реализовать безвозмездно:
общеобразовательным и специальным школам, средним специальным и профессионально - техническим учебным заведениям, институтам и курсам повышения квалификации, организациям ДОСААФа, школам - интернатам, детским внешкольным учреждениям, детским домам, домам для престарелых и инвалидов, исправительно - трудовым учреждениям - материальные ценности, необходимые им для обучения и оснащения мастерских, учебных лабораторий и кабинетов;
высшим учебным заведениям - образцы машин, станков, приборов и другого оборудования, а также снимаемые с демонстрирования на выставках экспонаты, которые могут быть использованы для учебных целей;
лечебно - трудовым мастерским противотуберкулезных, психиатрических и психоневрологических учреждений - оборудование и инструмент.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 31.07.1981 N 732)
20. Закрепленные за предприятием здания, сооружения, действующее оборудование и иные основные средства могут передаваться другим предприятиям и организациям в порядке, установленном законодательством Союза ССР и союзной республики.
21. Сверхнормативные и неиспользуемые материальные ценности (оборудование, транспортные средства, материалы, топливо и т.д.) реализуются предприятием в установленном порядке.
Суммы, поступившие в результате продажи материальных ценностей, относящихся к оборотным средствам, остаются в распоряжении предприятия в качестве его оборотных средств.
Суммы, полученные от продажи материальных ценностей, относящихся к основным средствам, остаются в распоряжении предприятия и направляются им на капитальные вложения сверх установленного годового плана.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 31.07.1981 N 732)
22. Работники предприятия обязаны бережно относиться к государственному имуществу, осуществлять правильную эксплуатацию зданий, сооружений и оборудования, соблюдать строгую экономию в расходовании материальных и денежных средств. Лица, виновные в порче государственного имущества и причинении материального ущерба государству, несут ответственность в установленном порядке.
III. ПРОИЗВОДСТВЕННО - ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
ПРЕДПРИЯТИЯ
23. Предприятие, осуществляя в соответствии с планом производственно - хозяйственную деятельность на основе хозяйственного расчета, обеспечивает достижение в интересах народного хозяйства наибольших результатов при наименьших затратах трудовых, материальных и финансовых ресурсов, максимально использует производственные мощности, внутрихозяйственные резервы, предоставленную в его пользование землю и другие природные ресурсы, строго соблюдает режим экономии, внедряет новейшие достижения науки, техники и передового опыта, а также прогрессивные нормы расходования сырья, материалов, топлива, электроэнергии, снижает себестоимость продукции (работ, услуг) и повышает рентабельность производства. Предприятие всемерно использует местные источники сырья и материалов, а также отходы производства.
Производственно - хозяйственная деятельность цехов, участков, отделений и других внутренних звеньев предприятия осуществляется, как правило, на основе внутреннего хозяйственного расчета.
24. Предприятие обеспечивает высокое качество, надежность и долговечность производимой продукции (выполняемых работ, услуг) в соответствии с государственными стандартами, техническими условиями, образцами, кондициями, нормами и правилами.
На основе достижений науки, техники, передового опыта и с учетом потребностей народного хозяйства, запросов населения и эстетических требований советского общества предприятие непрерывно совершенствует производимую им продукцию (выполняемые работы, услуги).
В этих целях предприятие обязано вносить на рассмотрение соответствующих органов предложения о снятии с производства и замене устаревших машин, механизмов и других изделий, не отвечающих запросам потребителей, и предложения об усовершенствовании государственных стандартов, технических условий и других норм, определяющих качество продукции (работ, услуг), а по товарам народного потребления - снимать с производства устаревшую продукцию и заменять ее новой продукцией, пользующейся спросом у населения.
25. Предприятие осуществляет строительство, реконструкцию, а также капитальный ремонт основных фондов в соответствии с утвержденными планами, титульными списками и проектно - сметной документацией, обеспечивает своевременное освоение новых производственных мощностей и быстрейший ввод в действие приобретенного оборудования.
26. Предприятие организует работы по изобретательству, обеспечивает своевременное рассмотрение и внедрение изобретений и рационализаторских предложений, своевременную выплату изобретателям и рационализаторам установленного вознаграждения, поддерживает и поощряет новаторов производства.
Предприятие обеспечивает широкое использование достижений отечественной и зарубежной науки и техники, патентных материалов при разработке новой и усовершенствовании существующей техники, а также защиту приоритета советских изобретений путем подачи заявок на выдачу авторских свидетельств в СССР и получения в необходимых случаях патентов за границей в установленном порядке.
27. Предприятие осуществляет рациональное использование технических средств железнодорожного, водного, воздушного и автомобильного транспорта, систематически улучшает организацию погрузочно - разгрузочных и транспортных работ, проводит механизацию этих работ и мероприятия по уменьшению простоев транспортных средств под погрузкой и разгрузкой.
28. Предприятие осуществляет оперативную деятельность по материально - техническому обеспечению своего производства. С этой целью предприятие, исходя из установленных нормативов, своевременно представляет обоснованные заявки на распределяемые в плановом порядке материальные ресурсы, необходимые для выполнения основной программы, осуществления опытных работ, выполнения плана организационно - технических мероприятий и для ремонтно - эксплуатационных нужд, реализует материальные ресурсы, выделенные по фондам, а также самостоятельно приобретает другие необходимые предприятию материальные ресурсы.
Предприятие должно иметь в соответствии с установленными нормативами запасы сырья, материалов, топлива и других ресурсов, обеспечивающие бесперебойную и ритмичную работу, не допуская образования сверхплановых запасов.
29. В соответствии с утвержденными планами и заключенными договорами предприятие осуществляет производство и поставку продукции с соблюдением номенклатуры, ассортимента, должного качества и комплектности ее, обеспечивая при этом первоочередную поставку продукции для общесоюзных нужд.
Невыполнение предприятием планов и заданий по поставкам продукции является грубым нарушением государственной дисциплины и влечет ответственность виновных должностных лиц в установленном порядке.
Предприятие может изготовлять продукцию сверх установленного плана только при условии обеспечения сбыта этой продукции.
30. Предприятие должно всемерно расширять и укреплять прямые хозяйственные связи с предприятиями и организациями - потребителями в целях лучшего обеспечения потребителей продукцией надлежащего качества в нужной им номенклатуре и ассортименте.
Изменение сложившихся прямых связей между поставщиками и потребителями по поставкам допускается в необходимых случаях с соблюдением порядка, установленного действующим законодательством.
Предприятие, производящее товары народного потребления, организует производство этих товаров на основании заказов торгующих организаций и заключенных с ними договоров.
31. Предприятие распоряжается своими финансовыми ресурсами, обеспечивая максимальную экономию в расходовании средств и целевое их использование, а также своевременные расчеты с государственным бюджетом, учреждениями банка, поставщиками, подрядчиками и другими организациями.
32. Предприятие ведет бухгалтерский, оперативный и статистический учет, внедряет передовые методы и формы учета и вычислительных работ, составляет отчетность по утвержденным формам и представляет ее в установленные сроки соответствующим органам.
33. Предприятие постоянно совершенствует свою структуру, добиваясь максимального снижения расходов по управлению производством на основе применения наиболее прогрессивных схем управления, внедрения современной вычислительной техники, механизации и автоматизации инженерно - технических и управленческих работ.
34. Предприятие осуществляет и постоянно совершенствует организацию и нормирование труда, создает условия для высокопроизводительной работы, добиваясь постоянного роста производительности труда, обеспечивает соблюдение законодательства о труде, правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, государственного социального страхования, проводит оздоровительные мероприятия, обеспечивает соблюдение трудовой дисциплины.
Каждый член коллектива предприятия должен строго соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.
35. Предприятие осуществляет мероприятия по улучшению организации заработной платы рабочих и служащих в целях усиления материальной заинтересованности работников как в результатах их личного труда, так и в общих итогах работы предприятия, обеспечивает правильное соотношение между ростом производительности труда и ростом заработной платы, экономное и рациональное расходование фонда заработной платы и своевременные расчеты с рабочими и служащими.
36. Предприятие в соответствии с законодательством Союза ССР и союзной республики обеспечивает непосредственно на производстве подготовку новых кадров рабочих, обучение новым профессиям рабочих и систематическое повышение производственной квалификации работников. В этих целях, помимо индивидуального и бригадного ученичества, на предприятии организуются производственно - технические курсы, школы по изучению передовых методов труда.
Работникам, обучающимся в учебных заведениях без отрыва от производства, предприятие создает необходимые условия для совмещения обучения с работой и предоставляет им льготы, предусмотренные действующим законодательством.
37. Предприятие оказывает всемерное содействие школе рабочей (сельской) молодежи, вечернему (сменному) профессионально - техническому училищу и курсам повышения квалификации, в которых обучаются работники предприятия; обеспечивает необходимые условия для производственного обучения учащихся средних общеобразовательных школ, студентов высших и учащихся средних специальных учебных заведений; в соответствии с действующим законодательством предоставляет высшим, средним специальным учебным заведениям и профессионально - техническим училищам рабочие места и должности для замещения их студентами (учащимися).
38. Предприятие обеспечивает систематическое улучшение жилищных и культурно - бытовых условий работников, организует строительство жилых домов, детских дошкольных учреждений, больниц и объектов культурно - бытового назначения и содействует кооперативному и индивидуальному жилищному строительству.
39. Предприятие за успешное выполнение стоящих перед ним задач поощряется в соответствии с действующим законодательством и условиями социалистического соревнования.
За достижения в работе и проявление инициативы рабочие и служащие предприятия поощряются почетными грамотами и премиями; им могут присваиваться почетные звания.
Рабочие и служащие предприятия за особо выдающуюся новаторскую деятельность в области хозяйственного строительства и высокие производственные показатели представляются к награждению орденами и медалями СССР и к присвоению звания Героя Социалистического Труда в установленном порядке.
40. Деятельность предприятия не должна нарушать нормальных условий работы других предприятий и организаций и ухудшать бытовые условия граждан.
Предприятие осуществляет все необходимые мероприятия по охране воздуха, почвы и водоемов от загрязнения промышленными и хозяйственными выбросами, сточными водами и отходами производства, а также по борьбе с шумами и радиопомехами.
IV. ПРАВА ПРЕДПРИЯТИЯ
41. Принадлежащие предприятию права, связанные с его производственно - хозяйственной деятельностью, осуществляются директором (управляющим, начальником) и по установленному распределению обязанностей - другими должностными лицами предприятия, а в случаях, предусмотренных действующим законодательством, - совместно, по согласованию или с участием профсоюзного комитета.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 23.05.1984 N 486)
42. Отдельные важнейшие предприятия в порядке, определяемом Советом Министров СССР, могут наделяться вышестоящими по отношению к ним органами хозяйственного руководства дополнительными правами, предоставленными этим органам.
Права в области планирования
43. Предприятие, исходя из контрольных цифр, разрабатывает при широком участии рабочих и служащих с учетом необходимости обеспечения потребностей народного хозяйства, сложившихся хозяйственных связей с потребителями, сбытовыми и торгующими организациями и дальнейшего развития этих связей проекты перспективного и годового планов по всем видам своей деятельности в соответствии с установленными показателями.
44. Вышестоящий орган рассматривает с привлечением предприятия и утверждает ему перспективные и годовые плановые задания по установленным показателям.
Все плановые задания доводятся до предприятия только вышестоящим органом.
45. Предприятие в соответствии с установленными ему показателями плана и заключенными договорами разрабатывает развернутый годовой техпромфинплан (промфинплан, стройфинплан и т.п.), квартальные и месячные планы производственно - хозяйственной деятельности, которые утверждаются директором предприятия.
Предприятие самостоятельно устанавливает для цехов, отделов, служб, участков, производств и других структурных подразделений количественные и качественные показатели плана, обеспечивающие выполнение установленных ему плановых заданий с наибольшей экономической эффективностью.
46. Устанавливаемые предприятию плановые задания должны быть взаимно увязаны, должны предусматривать полное использование производственных мощностей. Вышестоящий орган обеспечивает предприятие соответствующими материально - техническими, финансовыми ресурсами и фондом заработной платы, необходимыми для выполнения планового задания.
47. Изменение утвержденных предприятию плановых заданий может производиться вышестоящим органом лишь в исключительных случаях, с предварительным обсуждением этих вопросов с администрацией предприятия, в порядке и сроки, устанавливаемые Советом Министров СССР.
При изменении вышестоящим органом предприятию плановых заданий одновременно должны вноситься необходимые изменения во все взаимосвязанные плановые показатели, а также в расчеты предприятия с бюджетом.
48. Предприятие имеет право принимать от других предприятий и организаций заказы на производство работ и изготовление продукции сверх плана из сырья и материалов заказчика или из своих материалов и отходов производства, если этим не будет причинен ущерб выполнению установленного ему государственного плана и обязательств по договорам.
Права в области капитального строительства
и капитального ремонта
49. Предприятие осуществляет капитальное строительство и реконструкцию основных фондов по договорам подряда, заключаемым со строительно - монтажными организациями. В случаях, когда производство работ по капитальному строительству подрядным способом экономически нецелесообразно, выполнение таких работ может осуществляться хозяйственным способом.
50. Предприятие заключает с проектными организациями договоры на разработку проектно - сметной документации. Утверждение проектно - сметной документации производится в порядке, устанавливаемом Советом Министров СССР.
Директором предприятия утверждаются:
титульные списки на строительство всех объектов, осуществляемое за счет средств фонда предприятия и фонда ширпотреба;
титульные списки на строительство жилых домов и объектов культурно - бытового назначения и коммунального хозяйства, осуществляемое за счет централизованных капитальных вложений, кроме титульных списков на строительство клубов в городах, Дворцов культуры и спорта, стадионов и плавательных бассейнов;
титульные списки на работы по обеспечению охраны труда, технике безопасности и производственной санитарии;
внутрипостроечные титульные списки по согласованию с подрядчиком.
Титульные списки на строительство объектов за счет средств фонда предприятия и фонда ширпотреба, а также титульные списки на работы по обеспечению охраны труда, технике безопасности и производственной санитарии утверждаются директором предприятия по согласованию с профсоюзным комитетом.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 23.05.1984 N 486)
51. Предприятие имеет право передавать по договорам подрядным организациям при их согласии выполнение строительно - монтажных работ и в связи с этим соответствующие лимиты по труду, фонды и материалы, с последующим сообщением вышестоящему органу.
52. Планы капитального ремонта и соответствующие сметно - финансовые расчеты утверждаются директором предприятия. Работы по капитальному ремонту основных средств осуществляются как хозяйственным, так и подрядным способом.
В случае передачи предприятием подрядной организации объема работ по капитальному ремонту для выполнения их подрядным способом предприятие вправе передать подрядной организации и соответствующие лимиты по труду, фонды и материалы, с последующим сообщением об этом вышестоящему органу.
53. Предприятие имеет право утверждать по согласованию с подрядной организацией единичные расценки на работы, потребность в которых возникает в ходе строительства, если расценки на эти работы не утверждены в установленном порядке.
54. Предприятие имеет право привлекать своих специалистов для разработки по согласованию с генеральной проектной организацией проектно - сметной документации на техническое перевооружение и реконструкцию цехов, участков, совершенствование отдельных технологических процессов, механизацию тяжелых и трудоемких работ, реконструкцию инженерных сетей и сооружений, а также проектов производства работ при обязательном соблюдении действующих норм и правил по проектированию и строительству, с оплатой труда привлекаемых специалистов в порядке, установленном для соответствующих категорий работников проектных организаций.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 04.08.1983 N 752)
55. Предприятие имеет право использовать для строительства детских дошкольных учреждений часть средств, выделяемых ему в централизованном порядке на жилищное строительство. Эти средства используются по решению, принятому директором предприятия совместно с профсоюзным комитетом.
(с изм. и доп., внесенными Постановлением Совмина СССР от 23.05.1984 N 486)
56. Предприятие имеет право объединять с другими предприятиями и организациями средства фонда предприятия и другие специальные средства, находящиеся в его распоряжении, для совместного (в порядке долевого участия) строительства жилых домов, медицинских и детских дошкольных учреждений, пионерских лагерей и других объектов культурно - бытового назначения.
Права в области совершенствования техники
и технологии производства
57. Предприятие утверждает технологические процессы производства, поскольку они не установлены органом, осуществляющим единую техническую политику в данной отрасли производства.
В необходимых случаях предприятие имеет право изменять технологические процессы, установленные соответствующими органами, осуществляющими единую техническую политику в данной отрасли производства, если эти изменения улучшают качество (повышают надежность, долговечность) продукции или, не ухудшая ее качества и не нарушая государственных стандартов и технических условий, снижают ее себестоимость либо дают иной положительный эффект, кроме технологических процессов, изменение которых без согласия органов, их утвердивших, запрещено. Об изменении технологического процесса должен быть немедленно извещен орган, его утвердивший.
Сельскохозяйственное предприятие устанавливает системы ведения хозяйства и его отдельных отраслей, структуру использования пашни, сроки сева и другие технологические процессы сельскохозяйственного производства.
Порядок утверждения и изменения технологических процессов работы предприятий транспорта и связи устанавливается соответствующим министерством (ведомством).
58. Предприятие утверждает по согласованию с заказчиками технические условия на отдельные виды продукции, на которые не имеется государственных стандартов и не установлены соответствующими органами технические условия, имея в виду обеспечить выпуск продукции на высоком техническом уровне.
Предприятие вправе по согласованию с заказчиком выпускать продукцию повышенного качества по сравнению с требованиями государственных стандартов и технических условий. Связанные <