МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ
Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение
«Байкальский колледж недропользования»
МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
ПО ВЫПОЛНЕНИЮ КУРСОВОЙ РАБОТЫ
ПМ.04 Организация работы персонала производственного подразделения
Специальность 21.02.14 Маркшейдерское дело
Улан-Удэ
ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА
В условиях рыночных отношений организация объективно становится основным звеном экономики. Именно на этом уровне производится нужная обществу продукция, оказываются услуги. Здесь создаются рабочие места, обеспечивается занятость населения, начисляется заработная плата. На предприятии решаются вопросы эффективного использования ресурсов, применения техники и технологии. Обеспечение высокоэффективной работы организации требует глубоких экономических знаний. В условиях рыночной, экономики успешной работы добивается лишь тот, кто наиболее грамотно определяет запросы рынка, создает и организует эффективное производство продукции, пользующейся спросом, обеспечивает прибыльную работу организации. Организовать такую работу сможет лишь специалист, хорошо владеющий вопросами экономики предприятия.
Курсовая работа выполняется студентом на заключительном этапе изучения, в ходе которого осуществляется обучение применению полученных знаний и умений при решении комплексных задач, связанных со сферой профессиональной деятельности будущих специалистов.
Изучив предлагаемый курс, студенты должны освоить следующие профессиональные компетенции, соответствующие основным видам профессиональной деятельности:
ПК 4.1. Планировать и обеспечивать выполнение производственных заданий.
ПК 4.2. Определять оптимальные решения производственных задач в условиях нестандартных ситуаций.
ПК 4.3. Контролировать качество выполнения работ.
ПК 4.4. Участвовать в оценке экономической эффективности производственной деятельности.
Курсовая работа студента может стать составной частью (разделом, главой) выпускной квалификационной работы по данной специальности.
Курсовая работа по дисциплине является индивидуальной, самостоятельно выполненной работой студента. Методические указания призваны помочь студенту выбрать тему и выполнить исследование на высоком уровне.
Выполнение курсовой работы предполагает консультационную помощь со стороны преподавателя и творческое развитие студентом темы и разделов курсовой работы (проекта).
Курсовая работа выполняется и защищается в сроки, определенные учебным графиком
Цели курсовой работы:
1. Закрепление, углубление, расширение и систематизация знаний и практических умений;
2. Углубление теоретических знаний в соответствии с заданной темой;
3. Развитие умений работы со специальной литературой и иными информационными источниками;
5. Подготовить студентов к выполнению конкретных производственных задач.
6. Подготовить студентов к самостоятельному выполнению экономической части дипломного проекта.
Раздел 1.
ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ, ПРЕДЪЯВЛЯЕМЫЕ К СОДЕРЖАНИЮ КУРСОВОЙ РАБОТЫ
Курсовая работа выполняется в соответствии с индивидуальным заданием, на основе данных практики. Непосредственная связь между смежными дисциплинами в процессе курсового проектирования способствует повышению качества знаний и умений студентов.
Курсовая работа выполняется в компьютерном варианте, шрифт Times New Roman 14, интервал 1,5, общий объем работы 35-45 листов. Нумерация страниц обязательна.
Текст следует писать (печатать), соблюдая следующие разделы полей: левое – 30 мм, правое – 15 мм, нижнее – 20 мм, верхнее – 20 мм.
Курсовая работа включает теоретическую (общую) часть и расчетную часть. Все расчеты должны сопровождаться необходимыми пояснениями и сводятся в таблицы по предложенным формам.
Курсовая работа выполняется с соблюдением установленных в образовательном учреждении стандартов и в соответствии с разработанными методическими указаниями по оформлению курсовых проектов (работ).
В случае нарушений требований к оформлению работы общая оценка за работу может быть снижена.
Курсовая работа, отвечающая предъявленным к ней требованиям, допускается к защите. Окончательная оценка выставляется после устной защиты и презентации.
РАЗДЕЛ 2.
КРАТКИЕ МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ К ВЫПОЛНЕНИЮ КУРСОВОЙ РАБОТЫ
Курсовая работа выполняется в следующей последовательности:
- титульный лист;
- задание на курсовую работу;
- содержание;
- введение;
- теоретическая (общая) часть;
- расчетная часть;
- заключение;
- литература;
Введение курсовой работы должно начинаться с обоснования актуальности выбранной темы, это требование к любой научной работе.
В применении к работе понятия «актуальность » заключается в том, насколько автор правильно понимает тему исследования и оценивает ее с точки зрения своевременности и социальной значимости. Не требуется больших пояснений, необходимо акцентировать внимание на главном.
Например: «Нормирование труда - это определение необходимых затрат рабочего времени на выполнение конкретного объема работ в конкретных организационно – технических условиях. Оно является эффективным инструментом управления, при помощи которого осуществляются планирование, организация, руководство и контроль за имеющимися ресурсами – трудовыми, производственными, материальными, финансовыми. Нормирование труда обосновывает необходимую и достаточную величину затрат рабочего времени на единицу продукции в конкретных условиях. Это эффективное средство повышения производительности труда на предприятии не требующее значительных капитальных вложений.
Особенно большое значение нормирование труда имеет на горнорудных предприятиях. Оно обуславливается значимостью и сложностью решаемых задач, особенностью производственных условий и технологией производства, значительной трудоемкостью производственных процессов. Вышеизложенное подтверждает актуальность выбранной темы курсовой работы.
Необходимо сформулировать цели курсовой работы и указать на конкретные задачи, которые предстоит решать в соответствии с поставленной целью. Формулировка должна быть четкой и краткой, ее назначение – определить стратегию и тактику написания работы. Например: целью курсовой работы является изучение методики расчета технически обоснованных норм труда на горнорудном предприятии.
Для достижения поставленной цели в курсовом работе определены следующие задачи (обычно излагается в форме перечисления: изучить, описать, выявить):
- изучить принципы нормирования труда на горнорудном предприятии;
- описать методы нормирования труда на горнорудном предприятии;
- проанализировать методику расчета индивидуальных норм выработки;
- проанализировать методику расчета комплексных норм выработки и т.д;
Объем 1-2 листа.
Теоретическая часть состоит из разделов и подразделов, между которыми должна сохраняться логическая последовательность, т.е. все разделы работы необходимо увязать между собой, уделяя особое внимание «переходам» от одного раздела к другому, от вопроса к вопросу.
Эта часть должна содержать теоретический материал по теме курсовой работы с учетом различных методик и способов расчета показателей, характеризующих деятельность предприятия. При раскрытии темы используется фактический материал предприятия (участка) собранный в ходе производственных практик, а лиц, обучающихся по заочной форме - материал по месту их непосредственной работы.
Студент в этой части демонстрирует самостоятельную работу: подбирает необходимую литературу, находит наиболее значимые теоретические аргументы, сравнивает логику авторов, излагающих дискуссионные вопросы, делает самостоятельные выводы и обобщения. Не допускается дословное переписывание первоисточника.
При необходимости текст общей части курсовой работы может дополняться диаграммами, таблицами, схемами или графиками, но нельзя и перегружать ими текст, помня о необходимости границы между необходимым, полезным и лишним, ненужным.
Главное: теоретическая часть курсовой работы должна раскрывать тему и показывать свободное владение материалом. При написании используется рекомендованная литература и дополнительные источники: статистические справочники, специальная литература и др. В целях обеспечения полноты информации о законодательстве в области экономики предприятия целесообразно использовать справочно-правовые системы: «Гарант», «Консультант+», «Кодекс». Необходимо также подобрать и литературные источники по соответствующим разделам курса «Организация и управление персоналом производственного подразделения». Рекомендуется использовать не менее 8-10 различных источников.
Объем 10-15 листов.
Студенты выполняют теоретическую часть курсовой работы по одной из тем, которые предложены ниже:
1. 1. Место и роль горного предприятия в экономике отрасли и региона.
2. Оценка экономической эффективности инвестиционной деятельности горного предприятия.
3. Производственные ресурсы горного предприятия и анализ эффективности их использования.
4. Основные производственные фонды горного предприятия, анализ состояния и пути повышения эффективности использования.
5. Оборотные средства и оценка их влияния на эффективность деятельности горного предприятия.
6. Производительность труда как показатель эффективности использования трудовых ресурсов горного предприятия.
7. Совершенствование оплаты труда как фактор повышения эффективности трудовых ресурсов.
8. Себестоимость продукции пути ее снижения на горном предприятии.
9. Трудовые ресурсы горного предприятия и пути повышения эффективности их использования.
10. Прибыль как мера эффективной работы горного предприятия.
11. Бизнес-план и его роль в развитии деятельности горного предприятия.
12. Трудоемкость основных производственных процессов добычи угля на угледобывающих предприятиях и пути ее снижения.
13. Механизм управления персоналом горного предприятия.
14. Конкурентоспособность предприятия как основное условие его эффективного развития.
15. Инвестиции – источник экономического роста горного предприятия.
16. Эффективность хозяйственной деятельности предприятия и использования производственных ресурсов.
17. Управление затратами на добычу угля горного предприятия
18. Управление прибылью горного предприятия
19. Мотивация труда как фактор повышения эффективности горного производства.
20. Планирование производственной деятельности горного предприятия как условие его успешного развития.
21. Анализ подходов к организации охраны труда на предприятиях горнодобывающей отрасли
22. Анализ и оценка состояния внешней и внутренней среды организации.
23. Анализ влияния инновационных мероприятий на организацию труда
24. Производственная структура предприятия; организационная структура предприятия.
25. Принципы, методы и формы организации труда; организация рабочих мест; организация трудового процесса.
26. Сущность, функции и принципы нормирования труда; роль нормирования в организации и оплате труда.
27. Социальная и профессиональная адаптация персонала.
28. Понятие планирования; сущность и принципы планирования; виды планирования и их задачи.
29. Понятие процесса разработки управленческих решений; этапы принятия решения; принципы и методы разработки и принятия управленческих решений.
30. Оценка затрат на персонал и эффективности управления персоналом. Структура затрат на персонал.
31. Оценка деятельности производственного подразделения. Показатели эффективности трудовой деятельности.
Раздел 3.
Расчетная часть должна содержать практические расчеты:
Ø расчет технико – экономических показателей работы участка.
Объем 15-20 листов.