Бланк для выполнения задания.




РУССКИЙ ЯЗЫК 6 класс.

Тексты официально-делового стиля. Заявление.

Стимул: Летом ты решила поработать. Узнала, что есть вакансия курьера в редакции местной газеты. Твой 15-летний знакомый прошлым летом подрабатывал на этой должности и рекомендовал тебе устроиться туда же. Ты сомневаешься: возьмут ли тебя в твои 13 лет и при каких условиях. Также ты знаешь, что для устройства на работу нужно написать заявление.

Задачная формулировка:

1. прочитай текст заявления, сформулируй и запиши определение (что это за документ, кому может быть адресован),

2. составь и запиши рекомендации для написания заявления,

3. составь своё заявление о приеме на работу курьером.

4. * узнай из официального источника (Трудового кодекса РФ) необходимую для приема на работу информацию, ответь на вопросы в таблице

 

Источники информации: Пример заявления и Трудовой кодекс РФ (гл. 11 ст. 63).

Директору

МАОУ «Лобановская средняя школа»

Ильину М.С.

ученицы 6 Д класса

Булычевой Анастасии

заявление.

Прошу освободить меня от учебных занятий на 3 дня (с 1 по 3 октября) в связи с поездкой в г. Москва на слет юных журналистов.

03.09.2020. подпись

 

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) Статья 63. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора

   

Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.

Лица, получившие общее образование и достигшие возраста пятнадцати лет, могут заключать трудовой договор для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда их здоровью.

С письменного согласия одного из родителей трудовой договор может быть заключен с лицом, получившим общее образование и достигшим возраста четырнадцати лет, для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью.

В организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках допускается с согласия одного из родителей заключение трудового договора с лицами, не достигшими возраста четырнадцати лет, для участия в создании и исполнении произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию. Трудовой договор от имени работника в этом случае подписывается его родителем.

О продолжительности рабочего времени для этой категории сотрудников говорит ст.92 ТК РФ. Именно в ней утверждены сокращенные нормы:

· менее 16 лет – 24 час/нед; 16-18 лет – 35 час/нед.

Для работников, которые одновременно работают и обучаются, нормативы урезаются наполовину:

· менее 16 лет – 12 час/нед; 16-18 лет – 17,5 час/нед.

Зарплата работника в возрасте до 18 лет начисляется и выплачивается в общем порядке, установленном локальными актами организации. Нормы трудового права распространяются на любого сотрудника, например, оплата труда осуществляется два раза в месяц.

 

Модельный ответ:

Заявление — это официальный документ с письменной просьбой о чем-нибудь. Может быть адресовано организации, учреждению или должностному лицу. Заявление пишется по общепринятой форме.

Критерии оценки: 2 б. – указаны верно все признаки

1 б. – не указан 1-2 признака

 

Структура заявления:

1) наименование адресата, к которому обращаются с просьбой;

2) должность, фамилия, имя, отчество заявителя;

3) наименование документа (пишется с маленькой буквы посредине строки; после слова «заявление» ставится точка);

4) изложение просьбы (пишется с красной строки);

5)обоснование просьбы;

6) подпись автора заявления (пишется внизу справа);

7) дата (ставится слева под текстом письма).

Критерии оценки:

2 б. – указаны все основные пункты

1 б. – указаны 4-5 пунктов

 

Информация Ответ
1. С какого возраста несовершеннолетнего могут принять на работу в каникулы? 16 лет 15 лет при наличии общего образования 14 лет с письменного согласия родителей До 14 лет с согласия родителей (в цирке, кино, театрах)
2. Какова продолжительность дня для подростка 14-15 лет? 24 час/нед 12 час/нед (если подросток учится)

Главному редактору газеты «Искра»
Головину Т.Ф.
Булычевой А.П.,
проживающей по адресу:
Пермский район с. Лобаново

ул. Костарева 10.

заявление.

Прошу принять меня на работу в газету «Искра» на должность курьера.

Дата: 03.06.2021. Подпись:___________
Критерии оценки:

2 б. – содержит все основные пункты

1 б. – допущены 1-2 ошибки

0 б. - допущены 3-4 ошибки

РУССКИЙ ЯЗЫК 8 класс

Стимул: при устройстве на работу корректором газеты Вам предложили применить знания по русскому языку в практической деятельности.

 

Задачная формулировка:

1. Прочитайте словосочетания, вставьте пропущенные буквы в приставках.

2. Подумайте, на какие группы можно разделить данные слова?

3. Впишите соответствующие названия колонок в таблицу.

4. Заполните таблицу данными примерами.

5. * Задание. Используя данные слова и свои примеры, составьте задание в формате ОГЭ.

 

Источники информации.

Учебник «Русский язык. Теория», справочная таблица, тесты в формате ОГЭ.

 

Словосочетания: пр...близиться к родным местам, ра...жать ладони, в...пахать землю, пр...градить путь, пр...открыть дверь, бе...звездное небо, пр...ступить закон, пр...школьный участок, ра...чистить двор, пр…успевать в делах.

 

Бланк для выполнения задания.

       
       
       
       
       

* В каком слове правописание приставки определяется правилом: _____________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

1) ____________ 2) ____________ 3) ____________ 4) ____________

 

Модельный ответ.

Пре- При- -З- -С-
преградить приблизиться разжать вспахать
преступить приоткрыть беззвездное расчистить
преуспевать пришкольный    

 

Инструмент проверки:

«5» – Вы верно назвали колонки; правильно распределили слова; грамотно составили свое задание в формате ОГЭ.

«4» – а) Вы верно назвали колонки; правильно распределили слова;

б) Вы верно назвали колонки; распределили слова; составили свое задание в формате ОГЭ; но допустили 1 ошибку.

«3» – Вы верно назвали колонки; распределили слова; но допустили 2-3 ошибки.

РУССКИЙ ЯЗЫК 8 класс



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2020-06-03 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: