В центр занятости в целях прохождения профессионального обучения обратилась работница торговой сетиЕлена, находящаяся
в отпуске по уходу за ребенком. Елене 27 лет, имеет среднее профессиональное образование
по профессии «Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин».
О возможности получения данной государственной услуги она узнала от подруги, которая обучалась по направлению службы занятости несколько лет назад.Женщина планировала сменить место работы и была заинтересована в получении новых знаний, что должно было повысить ее конкурентоспособность при поиске новой работы.
Перед направлением на профессиональное обучение женщине была предоставлена услуга по профессиональной ориентации, в ходе которой в целях расширения возможностей трудоустройства было рекомендовано обучение
попрограмме «1С:Предприятие».
Центром занятости было организовано обучение Елены по программе повышения квалификации: «1С: Предприятие (комплексная)».После завершения обучения Елена через некоторое время поиска работы возобновила трудовую деятельность на новом месте работы по профессии «Продавец-кассир» в крупной торговой сети, недалеко от дома.
Из рассказа Елены:
«Организованное центром занятости бучение помогло мне найти работу
в новой организации, ближе к дому. Очень полезной оказаласьконсультацияспециалиста,на которой я получила рекомендации по организации поиска работы (по подготовке резюме, проведению телефонных переговоров
с работодателем, по поведению на собеседовании).
Завершив обучение, на сайте службы занятости я внимательно изучила имеющиеся на территории Полевского городского округа вакансии и нашла одну интересную для себя. С учетом рекомендацийподготовила и отправила резюме. На положительный результат не очень надеялась, но через пару дней потупил звонок от работодателя и меня пригласили на собеседование.
Выбор кандидата на это место происходил на конкурсной основе,результата я ждала несколько дней. Потом мне сообщили, что моя кандидатура утверждена. Теперь я работаю в родном городе, по удобному графику,
что позволяет мне уделять больше времени воспитанию и развитию ребенка».
Рассказ Елены,
прошедшейпереподготовку
по направлению ГКУ «Пышминский ЦЗ»
«До рождения ребенка я работала на местном предприятии специалистом
по кадрам и полученное несколько лет назад юридическое образование было хорошей основой. В целом работа меня устраивала, только на дорогу приходилось тратить много времени.
Теперь, когда ребенок пошел в детский сад, встал вопрос: смогу ли
я, вернувшись на прежнее место работы, забирать его вовремя из детского сада, проводить с ним достаточно времени?
Основной доход нашей семьи обеспечивает работа мужа, поэтому мы решили, что мне нужно подыскать новую работу. И позаботиться об этом следует заранее, пока не закончился мой отпуск по уходу за ребенком.
Начав поиски новой работы, быстро поняла, что и выбор не очень богатый, и конкуренция существует. Тогда я обратилась вместный центр занятости: хотела получить информацию о вакансиях, а еще проконсультироваться: в бегущей строке я читала, что служба занятости обучает молодых мамочек.
Специалист центра занятости мне не только рассказала о возможности бесплатно получить новую профессию, чтобы повысить конкурентоспособность, но и предложила пройти профориентационное тестирование, на что я сразу согласилась.
Сопоставив полученные рекомендации с вакансиями, я приняла решение пройти обучение по профессии делопроизводитель.
Уже через две недели приступила к обучению. Благодаря тому, что учеба проходиладистанционно, по удобному графику,у меня хватало времени и на занятия,и на уход за ребенком.
После окончания учебы я стала искать работу: проходила собеседования с работодателями, рассылала резюме.Вскоре получила предложение о трудоустройстве.
Я начала работать в новой организации и все сложилось: работа ближе
к дому, стабильнаязарплата, выше прежней, я уверена в себе как специалист».
Пример Юлии,