1)Должности цеха:
· начальник цеха;
· заместитель начальника цеха;
· инженер-конструктор;
· мастер участка;
· токарь-фрезеровщик;
2)Заработные платы работников цеха:
| Должность | Количество человек | Установленный оклад, руб. | Предельная сумма зарплаты, руб. | |
| Начальник цеха | 15.000 руб. | 30.885 руб. | ||
| Зам. Начальника цеха | 13.300 руб. | 21.932,7 руб. | ||
| Инженер-конструктор | 12.000 руб. | 16.704руб. | ||
| Мастер участка | 11.163 руб. | 17.966,5руб. | ||
| Токарь-фрезеровщик | 11.163 руб. | 14.567,28руб. | ||
| Итого: | 41.700 руб. | 102.055,48 руб. |
Таким образом, с учетом действующего законодательства заработная плата начисляется работникам исходя из установленных окладов, независимо от объемов производства за месяц.
Повременная система оплаты труда. Сотрудники работают по 40-часовому графику. Поэтому оклад это основная форма его начислений.
3)Начисление заработной платы работников и их обязанности:
Начальник цеха-
-организует текущее производственное планирование, учет, составление и своевременное предоставление отчетности о производственной деятельности цеха;-обеспечивает технически правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств, выполнение графиков их ремонта;-координирует работу мастеров токарей-фрезеровщиков и сварщиков-слесарей; -осуществляет подбор кадров рабочих и служащих, их расстановку;- контролирует соблюдение работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;-представляет предложения о поощрении отличившихся работников, наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины рабочих и служащих цеха, проводит воспитательную работу в коллективе.
Оклад начисляется исходя из: наличия опыта на инженерно-технических должностях не менее 3 лет и стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет, а так же наличия профессионального (технического) высшего образования. (премии за выполнение/перевыполнение плана). Оклад 15.000 руб.
Надбавка за секретность10% от оклада + 1.500 руб.
За выполнение плана цеха премия в размере 30% от оклада +4.500 руб.
Надбавка за молодого специалиста (до 35 лет) +7.000 руб .
Ежемесячная премия от оклада + 30% + 4.500 руб.
За стаж работы 5 лет +20% к окладу + 3.000 руб.
Итого: заработная плата начальника цеха 35.500 руб.-13% =30.885 руб.
Заместитель начальника цеха-
-обеспечивать выполнение отделением установленного производственного задания, а также строгое соблюдение технологического режима, расходных норм на сырьё, материалы, топливо, энергоресурсы;-составлять месячные и годовые технические отчёты о работе отделения;-обеспечивать систематическое ведение технической документации, рабочих листов, журналов по анализу работы отделений, по учёту технологического режима, учёту сырья и готовой продукции;-разрабатывать и внедрять мероприятия, направленные на снижение расходных норм сырья, энергоресурсов, вспомогательных материалов и повышения качества продукции. Оклад начисляется исходя из: наличия высшего профессионального (технического) образования и стажа работы на инженерно-технических должностях или среднего профессионального (технического) образования и стажа работы на руководящих должностях не менее 3 лет. (премии за выполнение/перевыполнение плана).
Оклад 13.300 руб.
Надбавка за секретность+10% от оклада +1.300 руб.
За выполнение производственного плана + 20 % от оклада +2.660 руб.
Надбавка за временное совместительство +20% от оклада + 2.660 руб.
Ежемесячная премия от оклада + 30% +3.990 руб.
За стаж работы 4 года +10% к окладу + 1.300 руб.
Итого: заработная плата заместителя начальника цеха – 25.210 руб.-13% =21.932,7 руб.
Инженер-конструктор: - разработка технической документации на станочную оснастку;-чертежи на ремонт станков и иные разработки;-определяет текущие задания.
Оклад начисляется исходя из: наличия высшего профессионального (технического) образования и стажа работы в должности инженера-конструктора II (не ниже) категории не менее 3 лет.
Оклад 12.000 руб.
Надбавка за секретность +10% + 1.200 к окладу
Ежемесячная премия от оклада + 30% +3.600 руб.
За стаж работы 5 лет +20% к окладу + 2.400 руб.
Итого: заработная плата инженера-конструктора 19.200 руб.-13% =16.704 руб.
Мастер участка:
- осуществляет руководство возглавляемым им производственным участком;-обеспечивает выполнение участком в установленные сроки производственных заданий по объему производства продукции (работ, услуг), качеству, заданной номенклатуре (ассортименту);-повышение производительности труда, снижение трудоемкости продукции на основе рациональной загрузки оборудования и использования его технических возможностей;- повышение коэффициента сменности работы оборудования, экономное расходование сырья, материалов, топлива, энергии и снижение издержек.
Оклад начисляется исходя из: наличия высшего профессионального или среднего профессионального (технического) образования и стажа работы в должности мастера участка не менее 2 лет. Оклад 11.163 руб.
Надбавка за секретность +10% +1.116,3 руб. к окладу
Надбавка за труд во вредных и тяжелых условиях +10% +1.116,3 руб. к окладу.
Ежемесячная премия 30% от оклада + 30% +3.348,9 руб.
Надбавка за стаж работы на предприятии 30% +3.348,9 руб. к окладу
За стаж работы 2 года +5% к окладу + 558,15 руб.
Итого: заработная плата мастера участка 20.651,15 руб.-13% =17.966,5 руб.
Токарь-фрезеровщик:
-выполнение конкретной операции, согласно сопроводительной документации на конкретную деталь; - персональная ответственность за качество изготовления операций.
Оклад начисляется исходя из: проделанной им работы. Установить заготовку (1-2 минуты), закрепить ее (20-40 секунд), установить инструмент (2 резца, сверло, метчик), примерно 3-10 минут, подвести инструмент 10-20 секунд, проточить, просверлить, нарезать резьбу, отрезать (5-7 минут) стоимость нормочаса 1307 руб.
Надбавка за секретность +10%+1.116,3 руб. к окладу
Ежемесячная премия 30% от оклада + 30% +3.348,9 руб.
Надбавка за труд во вредных и тяжелых условиях 11.163+10% +1.116,3 руб. к окладу.
Итого: заработная плата токаря-фрезеровщика 16.744 руб.-13% =14.567,28 руб.
4)Мотивация работников цеха:
· начальник цеха – премии, путевки в оздоровительный санаторий под Наро-Фоминском, проценты от перевыполнения плана.
· заместитель начальника цеха- премии, путевки в оздоровительный санаторий под Наро-Фоминском, бонусы от перевыполнения плана.
· инженер-конструктор – премии, путевки в оздоровительный санаторий под Наро-Фоминском, бонусы от перевыполнения плана.
· мастер участка- премии, оплачиваемый транспорт, возможность прийти на работу на час-два позже (но уйти на час-два позже также), устная похвала или сертификаты (дипломы) за качественно выполненную работу за определенный период времени (полгода, год).
· токарь-фрезеровщик – премии, оплачиваемый транспорт, устная похвала или сертификаты (дипломы) за качественно выполненную работу за определенный период времени (полгода, год).