Применение дисциплинарного взыскания должно подчиняться установленному законом порядку:
1. До применения дисциплинарного взыскания с работника должно быть затребовано письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то работодателем составляется соответствующий акт. Непредоставление работником объяснения не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания.
2. За каждый проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.
3. Приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе. Если работник отказывается ознакомиться с указанным приказом (распоряжением) под роспись, то составляется соответствующий акт.
4. При выборе меры дисциплинарного взыскания учитываются тяжесть совершенного проступка, обстоятельства, при которых он совершен, предшествующая работа и поведение работника.
5. Дисциплинарное взыскание применяется непосредственно за обнаружением проступка, но не позднее одного месяца со дня его обнаружения, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников. Взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения поступка.
6. Если в течение одного года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, то он считается не подвергавшимся дисциплинарному взысканию. До истечения одного года дисциплинарное взыскание может быть снято применившим его органом или должностным лицом по собственной инициативе, просьбе самого работника.
7. Сведения о применении дисциплинарных взысканий в трудовую книжку не вносятся, за исключением случаев увольнения по основаниям, связанным с нарушением трудовой дисциплины.
61. Материальная ответственность работников и ее виды. Основание и условия привлечения к материальной ответственности.
Материальную ответственность работника можно определить, как его обязанность возместить причиненный работодателю материальный ущерб в полном или ограниченном размере.
Материальная ответственность за ущерб, причиненный работником при исполнении трудовых обязанностей, возлагается на него при одновременном наличии:
1. прямого действительного ущерба, под которым понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния данного имущества (в том числе, имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если 15 работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение или восстановление имущества, либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.
2. виновности и противоправности поведения (действий или бездействия) работника, причинившего ущерб;
3. причинной связи между поведением работника и причиненным ущербом. Вместе с тем, недопустимо возложение на работника материальной ответственности за такой ущерб, который возник вследствие непреодолимой силы, необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.
Поскольку работник трудится под риск работодателя и вкладывает в его деятельность только свой труд, оцененный определенным размером его заработной платы, постольку материальная ответственность обычно ограничивается его среднемесячным заработком. Такая ответственность работника называется ограниченной материального ответственностью.
Помимо вышеуказанной ответственности работника, закон предусматривает и полную материальную ответственность, которая возлагается на работника в случаях:
• недостачи ценностей, вверенных работнику на основании специального письменного договора;
• умышленного причинения ущерба;
• разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну.
• причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;
• в других случаях, предусмотренных Трудовым кодексом.
Трудовым законодательством установлен определенный порядок возмещения работником причиненного ущерба.
1. До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки он может создать комиссию с участием соответствующих специалистов.
2. При этом для установления причины возникновения ущерба является обязательным истребование от работника объяснения в письменной форме. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.
3. Размер ущерба определяется не ниже стоимости имущества с учетом его износа.
4. Возмещение работником ущерба в размере, не превышающем их среднемесячного заработка, производится по распоряжению работодателя, которое должно быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба. Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный ущерб работодателю, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его среднемесячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.
5. Возмещение ущерба производится независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности за действия (бездействия), которыми причинен ущерб работодателю.
6. Трудовой кодекс не только установил пределы материальной ответственности работника перед работодателем, но и ввел ограничение размера удержаний из заработной платы, которые производятся в порядке возмещения причиненного работником ущерба. При каждой выдаче заработной платы общий размер всех удержаний не может превышать 20 %, а в случаях, предусмотренных федеральным законодательством, – 50 % заработной платы работника. При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам, за работником, во всяком случае, должно быть сохранено 50 % заработной платы.
62. Понятие охраны труда и основные принципы государственной политики в области охраны труда. Организация охраны труда на производстве.
ОТ - это система законодательных актов, а также предупредительных и регламентирующих социально-экономических, организационных, технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий, технических средств и методов, направленных на обеспечение безопасных условий труда.
Основные направления государственной политики в области охраны труда:
– обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников;
– государственный надзор и контроль за соблюдением требований охраны труда;
– расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
– защита законных интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также членов их семей на основе обязательного социального страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
– установление компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными и (или) опасными условиями труда, неустранимыми при своевременном техническом уровне производства и организации труда;
– координация деятельности в области охраны труда, деятельности в области охраны окружающей природной среды и других видов экономической и социальной деятельности;
– участие государства в финансировании мероприятий по охране труда;
– подготовка и повышение квалификации специалистов по охране труда;
– организация государственной статистической отчетности об условиях труда, о производственном травматизме, профессиональной заболеваемости и об их материальных последствиях;
– международное сотрудничество в области охраны труда;
Собственник обязан организовать в каждом структурном подразделении и на рабочем месте условия труда, в соответствии с требованиями нормативных актов, а также обеспечить соблюдение прав работников, гарантированных законодательством об охране труда.
С этой целью собственник обеспечивает функционирование системы управления охраной труда, для чего:
- создает соответствующие службы и назначает должностных лиц, обеспечивающих решение конкретных вопросов охраны труда, утверждает инструкции об их обязанностях, правах и ответственности.
- разрабатывает при участии профсоюзов и реализует комплексные мероприятия для достижения установленных нормативов по охране труда, внедряет прогрессивные технологии, достижения науки и техники.
- обеспечивает устранение причин, вызывающих несчастные случаи, профессиональные заболевания, и выполнение профилактических мер, определенных комиссиями по итогам расследования этих причин;
- организовывает проведение лабораторных исследований условий труда, аттестации рабочих мест на соответствие нормативным актам об охране труда;
- осуществляет постоянный контроль за соблюдением работниками технологических процессов, правил обращения с машинами, механизмами оборудованием и другими средствами производства, использованием средств коллективной и индивидуальной защиты, выполнением работ в соответствии с требованиями по охране труда.
63. Сокращенное и неполное рабочее время: отличия и общие черты.
Рабочее время нормальной продолжительности имеют все работники, кроме тех, для которых установлен иной вид рабочего времени — сокращенное или неполное.
Сокращенное рабочее время установлено для отдельных категорий работников, труд которых в силу различных причин (возраста, состояния здоровья, высокой интенсивности труда, тяжелых условий работы и т. д.) нуждается в особой правовой охране.
Сокращенное рабочее время характеризуется следующими признаками:
- круг лиц, которым работодатель обязан его установить, определен законом.
- законом определена предельная продолжительность сокращенного рабочего времени для отдельных категорий работников.
- как правило, сокращение рабочего времени не влияет на размер заработной платы работника, которая устанавливается исходя из нормальной продолжительности рабочего времени.
Сокращенная продолжительность рабочего времени согласно ст. 92 ТК составляет:
- для несовершеннолетних до 16 лет — не более 24 часов в неделю;
- для несовершеннолетних в возрасте от 16 до 18 лет — не более 35 часов в неделю;
- для инвалидов I и II групп — не более 35 часов в неделю;
- для работников, занятых на работах с вредными и опасными условиями труда, — не более 36 часов в неделю;
- для учащихся образовательных учреждений в возрасте до 18 лет, работающих в течение учебного года в свободное от учебы время, — не более половины норм, установленных для несовершеннолетних (до 16 лет — 12 часов, от 16 до 18 лет — 17,5 часа).
Сокращенное рабочее время может устанавливаться в коллективных договорах для отдельных работников или категорий работников с учетом финансово-экономического положения работодателя.
Неполное рабочее время устанавливается по соглашению между работником и работодателем и является условием трудового договора. Оно может быть введено как при приеме на работу, так и впоследствии. Возможности установления неполного рабочего времени по соглашению сторон трудового договора законом не ограничены.
Некоторые категории работников вправе работать на условиях неполного рабочего времени (беременные женщины; один из родителей (опекун, попечитель), имеющий ребенка до 14 лет, ребенка-инвалида — до 18 лет; работники, ухаживающие за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением). Работодатель должен предоставить им эту возможность.
Работа с неполным рабочим временем не влечет для работника каких-либо ограничений продолжительности отпуска, исчисления трудового стажа и других прав. Оплата труда при неполном рабочем времени производится за фактически отработанное время или фактически выполненную работу.
Неполное рабочее время сроком до 6 месяцев может вводиться работодателем с учетом мнения профсоюзного органа, если изменения организационных или технологических условий труда могут вызвать массовое увольнение работников, в целях сохранения рабочих мест. Отмена этого режима может также производиться работодателем с учетом мнения профсоюзного органа.
64. Преступление и его признаки. Виды преступлений.
Под преступлением в уголовном праве понимается предусмотренное уголовным законом общественно опасное виновное деяние (действие или бездействие), совершенное субъектом преступления.
Признаки:
1. Общественная опасность - это свойство деяния причинить или создать реальную угрозу причинения вреда охраняемым уголовным законом отношениям и интересам.
2. Противоправность деяния — это прямое указание закона на его запрет
3. Виновность — это обязательное наличие в деянии определенного психического отношения лица к своему поведению и (или) его последствиям, т.е. вины (умышленной или неосторожной).
4. Наказуемость как самостоятельный признак преступления представляет собой возможность (угрозу) назначения и применения наказания за совершенное преступное деяние.
Виды:
В зависимости от степени тяжести преступления делятся на преступления небольшой тяжести, средней тяжести, тяжкие и особо тяжкие.
- Преступлением небольшой тяжести является преступление, за которое предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок не более двух лет, или иное, более мягкое наказание.
- Преступлением средней тяжести является преступление, за которое предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок не более пяти лет.
- Тяжким преступлением является преступление, за которое предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок не более десяти лет.
- Особо тяжким преступлением является преступление, за которое предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок свыше десяти лет или пожизненное лишение свободы.
Также можно классифицировать преступления на оконченные и неоконченные. Оконченным преступлением признается деяние, содержащее все признаки состава преступления, предусмотренного соответствующей статьей Особенной части УК. Неоконченным преступлением являются приготовление к преступлению и покушение на преступление.
65. Понятие и основания уголовной ответственности.
Уголовная ответственность, являясь одним из видов юридической ответственности, устанавливается государством в уголовном законе и возлагается судом на лиц, виновных в совершении преступления. Уголовная ответственность предполагает основанную на законе обязанность лица, совершившего преступление, подвергнуться осуждению государством и быть наказанным в строгом соответствии с законом. Такая обязанность возникает с момента совершения преступления, но реализуется с момента вынесения обвинительного приговора.
Основанием уголовной ответственности является совершение лицом общественно опасного деяния, содержащего состав преступления, предусмотренного Уголовным кодексом. Итак, единственным основанием уголовной ответственности является наличие в действии или бездействии лица всех юридических признаков преступления, предусмотренных уголовным кодексом. При наличии оснований и условий, в случаях, предусмотренных Уголовным Кодексом, лицо может быть освобождено от уголовной ответственности. Освобождение от уголовной ответственности осуществляется только судом в следующих случаях когда (как правило – см. действующее уголовное законодательство):
1) лицо, впервые совершившее преступление небольшой тяжести, освобождается от уголовной ответственности, если оно после совершения преступления чистосердечно раскаялось, активно способствовало раскрытию преступления и полностью возместило причиненный им ущерб или устранило нанесенный им вред;
2) лицо, впервые совершившее преступление небольшой или средней тяжести и чистосердечно раскаявшееся, может быть освобождено от уголовной ответственности с передачей его на поруки коллективу предприятия, учреждения или организации по их ходатайству при условии, что оно в течение года со дня передачи на поруки оправдает доверие коллектива, не будет уклоняться от мер воспитательного характера и нарушать общественный порядок;
3) лицо, впервые совершившее преступление небольшой тяжести, освобождается от уголовной ответственности, если оно примирилось с потерпевшим и возместило причиненный им ущерб или устранило нанесенный вред;
4) лицо, впервые совершившее преступление небольшой или средней тяжести, может быть освобождено от уголовной ответственности, если будет признано, что ко времени расследования или рассмотрения дела в суде вследствие изменения обстановки совершенное им деяние утратило общественную опасность или лицо перестало быть общественно опасным.
Также лицо освобождается от уголовной ответственности, если со дня совершения им преступления и до дня вступления приговора в законную силу истекли следующие сроки:
1) 2 года – при совершении преступления небольшой тяжести, за которое предусмотрено наказание менее строгое, чем ограничение свободы;
2) 3 года – при совершении преступления небольшой тяжести, за которое предусмотрено наказание в виде ограничения или лишения свободы;
3) 5 лет – при совершении преступления средней тяжести;
4) 10 лет – при совершении тяжкого преступления;
5) 15 лет – при совершении особо тяжкого преступления. Течение давности приостанавливается, если лицо, совершившее преступление, уклонилось от следствия или суда. Течение давности прерывается, если истечения сроков давности лицо совершило новое преступление средней тяжести, тяжкое или особо тяжкое преступление. Вопрос о применении давности к лицу, совершившему особо тяжкое преступление, за которое в соответствии с законом может быть назначено пожизненное лишение свободы, решается судом. Давность не применяется при совершении преступления против мира и безопасности человечества, предусмотренных Уголовным Законом.
66. Понятие состава преступления и его содержание.
Под составом преступления понимается совокупность юридических, т.е. предусмотренных уголовным законом объективных и субъективных признаков, характеризующих общественно опасное деяние как преступление. Состав преступления образует четыре группы признаков, относящихся к его обязательным элементам: объекту, объективной стороне, субъекту и субъективной стороне.
Под объектом преступления понимаются охраняемые уголовным законом общественные отношения (блага) – общественный строй Государства, собственность, личность, политические, имущественные и другие права и свободы граждан, правопорядок в обществе. Именно на эти общественные отношения посягает преступление, причиняет им существенный вред или же ставит в опасность причинения такого вреда.
Объективная сторона – это внешняя сторона преступления, характеризующаяся общественно опасным деянием (действием или бездействием), общественно опасными последствиями, причинной связью между ними, а также способом, средствами, местом, временем и обстановкой совершения преступления. Под субъективной стороной понимается внутренняя, психическая сторона преступления, характеризующаяся конкретной формой вины, мотивом и целью. Обязательный признак субъективной стороны – вина, представляющая собой психическое отношение лица к общественно опасному деянию и его последствиям в форме умысла или неосторожности. Преступление признается умышленным, когда лицо сознавало общественно опасный характер своего действия или бездействия, предвидело его общественно опасные последствия и желало их или сознательно допускало наступление этих последствий. Преступление признается совершенным по неосторожности, если лицо, его совершившее, предвидело возможность наступления общественно опасных последствий своего действия или бездействия, но легкомысленно рассчитывало на их предотвращение либо не предвидело возможности наступления таких последствий, хотя должно было и могло их предвидеть. Таким образом, в соответствии с действующим законодательством умысел делится на прямой и косвенный, а неосторожность – на преступную самоуверенность и преступную небрежность. Невиновное причинение вреда, когда лицо не предвидело общественно опасных последствий и не могло либо не должно было их предвидеть, исключает уголовную ответственность.
Субъектом преступления является физическое вменяемое лицо, совершившее преступление в возрасте, с которого в соответствии с Уголовным Кодексом может наступать уголовная ответственность. Специальным субъектом преступления является физическое вменяемое лицо, совершившее в возрасте, с которого может наступать уголовная ответственность, преступление, субъектом которого может быть лишь определенное лицо. Вменяемым признается лицо, которое во время совершения преступления могло отдавать себе отчет в своих действиях (бездействиях) и руководить ими. Не подлежит уголовной ответственности лицо, которое во время совершения общественно опасного деяния, предусмотренного Уголовным Кодексом, находилось в состоянии невменяемости, то есть не могло отдавать себе отчет в своих действиях (бездействиях) или руководить ими в результате хронического психического заболевания, временного расстройства психической деятельности, слабоумия или другого болезненного состояния психики. К такому лицу по решению суда могут быть применены принудительные меры медицинского характера. Не подлежит наказанию лицо, которое совершило преступление в состоянии вменяемости, но до постановления приговора заболевшее психической болезнью, что лишает его возможности отдавать себе отчет в своих действиях (бездействиях) или руководить ими. К такому лицу по решению суда могут применяться принудительные меры медицинского характера, а по выздоровлении такое лицо может подлежать наказанию.
Уголовной ответственности подлежат лица, которым до совершения преступления исполнилось шестнадцать лет. Лица, совершившие преступления в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет, подлежат уголовной ответственности лишь за умышленное убийство, посягательства на жизнь государственного или общественного деятеля, работника правоохранительного органа, члена общественного формирования по охране общественного порядка и государственной границы или военнослужащего, судьи, представителя иностранного государства, умышленное тяжкое телесное повреждение, умышленное средней тяжести телесное повреждение, диверсию, бандитизм, террористический акт, захват заложников, изнасилование, кражу, грабеж, разбой и т.д. Отсутствие хотя бы одного из элементов состава преступления исключает наличие состава преступления, а значит, и уголовную ответственность.
67. Обстоятельства, исключающие общественную опасность и противоправность деяния.
Под обстоятельствами, исключающими преступность деяния, понимаются такие обстоятельства, наличие которых превращает внешне сходные с преступлениями деяния в правомерные, а некоторые - даже в общественно полезные.
В систему таких обстоятельств действующий УК РФ включил шесть обстоятельств, исключающих преступность деяния: необходимая оборона; причинение вреда при задержании лица, совершившего преступление; крайняя необходимость; физическое или психическое принуждение; обоснованный риск; исполнение приказа или распоряжения.
При необходимой обороне вред причиняется посягающему. Необходимая оборона осуществляется против общественно опасных и, как правило, преступных посягательств. Посягательство представляет собой только действие, направленное на причинение ущерба охраняемым уголовным законом интересам и грозящее немедленным причинением вреда. Наличность посягательства означает, что его пределы во времени: посягательство должно уже начаться (или непосредственная угроза его реального осуществления должна быть очевидной) и еще не завершиться. В качестве условий необходимой обороны, характеризующих действия обороняющегося по причинению вреда, выделяют следующие: защищать можно только охраняемые уголовным законом интересы; защита осуществляется путем причинения вреда посягающему; нельзя допускать превышения пределов необходимой обороны.
Причинение вреда при задержании лица, совершившего преступление. Вынужденное причинение вреда преступнику при его задержании является общественно полезным поведением человека, которое вносит позитивный вклад в борьбу с преступностью.
Крайняя необходимость. Крайняя необходимость заключается в причинении вреда правоохраняемым интересам для предотвращения неотвратимого в данных условиях иными средствами большего вреда, угрожающего личности, обществу, государству. Причинение вреда при крайней необходимости, в зависимости от ситуации, может рассматриваться в одних случаях как общественно полезное, а в других - как социально приемлемое (целесообразное) поведение.
Физическое или психическое принуждение. Оказываемое принудительное воздействие полностью препятствует или существенно мешает осуществлению свободы воли человека, заставляет его сделать то, что он делать не желает. Таким образом, человек, находящийся под принуждением, используется другим лицом как орудие преступления.
Обоснованный риск. Поведение человека, сопряженное с причинением вреда, при обоснованном риске, направленном на достижение общественно полезной цели, если без риска достичь этой цели нельзя, признается общественно полезным. Отнесение обоснованного риска к обстоятельствам, исключающим преступность деяния, является оправданным и необходимым, поскольку без риска невозможно совершенствование науки и техники, а в результате и прогрессивное, поступательное развитие человечества в целом. Отсутствие такой нормы в УК РСФСР в серьезной степени было тормозом на пути прогресса, сковывало инициативу и творчество людей.
Исполнение приказа или распоряжения. Не является преступлением причинение вреда охраняемым уголовным законом интересам лицом, действовавшим во исполнение обязательных для него приказа или распоряжения. Уголовную ответственность за причинение такого вреда несет лицо, отдавшее незаконный приказ или распоряжение. Существует презумпция законности приказа или распоряжения, изданного в надлежащей форме лицом, обладающим на это правом, и адресованного лицу, обязанному подчиняться, что обусловлено требованиями исполнительской дисциплины, необходимыми для нормального существования общества и государства.
68. Стадии совершения преступления. Добровольный отказ от доведения преступления до конца.
Этапы подготовки и осуществления умышленного преступления, отличающиеся различной степенью реализации преступного намерения, характером действий и степенью общественной опасности содеянного, принято именовать стадиями совершения преступления. Уголовное законодательство различает три стадии совершения преступления:
1) приготовление к преступлению;
2) покушение на преступление;
3) оконченное преступление.
Приготовлением к преступлению уголовный закон признает приискание или приспособление лицом средств либо орудий, поиск соучастников или сговор на совершение преступления, устранение препятствий, а также иное умышленное создание условий для совершения преступления.
Покушением на преступление закон признает умышленное совершение лицом деяния (действия или бездействия), непосредственно направленного на совершение преступления, предусмотренного соответствующей статьей Особенной части Уголовного кодекса, если при этом преступление не было доведено до конца по причинам, не зависящим от его воли.
Оконченным признается деяние, содержащее все признаки состава преступления, предусмотренного соответствующей статьей Особенной части настоящего Кодекса.
Субъект неоконченного преступления должен обладать теми же признаками, что и субъект оконченного преступления (возраст, вменяемость, специальные признаки). Закон не устанавливает различных степеней наказания за приготовление и покушение. Определяя наказание за неоконченное преступление, суд должен руководствоваться общими началами назначения наказания. Суду следует учитывать степень осуществления преступного намерения, которой характеризуется конкретная стадия совершения определенного преступления. При определении наказания за предварительную преступную деятельность учитываются также степень реальности причинения вреда объекту посягательства, наличие конкретного вреда и его размер, вид имевшего места покушения, причины, в силу которых преступление не было доведено до конца. Закон не требует обязательного смягчения наказания за неоконченное преступление. Однако с учетом меньшей степени общественной опасности покушения, а тем более, приготовления к преступлению по сравнению с оконченным преступлением, суды, как правило, назначают менее строгое наказание.
Добровольный отказ при неоконченном преступлении – это окончательное прекращение лицом по своей воле приготовления к преступлению или покушения на преступление, если при этом оно сознавало возможность доведения преступления до конца. Лицо, которое добровольно отказалось от доведения преступления до конца, подлежит уголовной ответственности лишь в том случае, если фактически совершенное им деяние содержит состав иного преступления.
Понятие соучастия в преступлении и его виды.
Под соучастием понимается умышленное совместное участие в совершении преступления двух или более лиц, каждое из которых должно обладать признаками субъекта преступления, т.е. быть лицом физическим, вменяемым, достигшим возраста уголовной ответственности. Все лица при соучастии действуют совместно, т.е. каждый из них вносит свой «вклад» в преступление независимо от роли, которую он выполняет – исполнитель, организатор, подстрекатель или же пособник; действия каждого из соучастников находятся в необходимой причинной связи с преступлением, совершаемым исполнителем.
Исполнителем является лицо, которое в соучастии с другими субъектами преступления непосредственно или путем использования других лиц, которые в соответствии с законом не подлежат уголовной ответственности за содеянное, совершило преступление, предусмотренное Уголовным Кодексом.
Организатором является лицо, которое организовало совершение преступления (преступлений) или руководило его (их) подготовкой или совершением. Организатором также является лицо, которое создало 16 организованную группу или преступную организацию либо руководило ею, либо лицо, которое обеспечивало финансирование или организовывало сокрытие преступной деятельности организованной группы или преступной организации.
Подстрекателем является лицо, которое уговорами, подкупом, угрозой, принуждением или иным образом склонило другого соучастника к совершению преступления.
Пособником признается лицо, содействовавшее совершению преступления советами, указаниями, предоставлением средств или устранением препятствий, а также лицо, заранее обещавшее скрыть преступника, орудия и средства совершения преступления, следы преступления либо предметы, добытые преступным путем. Исполнитель несет ответственность по соответствующей статье УК, под признаки которой попадает совершенное им общественно опасное деяние; действия же организатора, подстрекателя, пособника, кроме того, квалифицируются как соучастие.
Не является соучастием не обещанное заранее сокрытие преступника, орудий и средств совершения преступления, следов преступления или предметов, добытых преступным путем, или приобретение либо сбыт таких предметов. Также, не является соучастием обещанное до завершения совершения преступления несообщение о достоверно известном подготовленном или совершаемом преступлении. Такие лица подлежат уголовной ответственности лишь в случаях, когда совершенное ими деяние содержит признаки другого преступления.
70. Наказание по уголовному праву и его виды. Особенности уголовной ответственности несовершеннолетних.
Под наказанием понимается установленная уголовным законом мера государственного принуждения, носящая публичный характер, применяемая судом в приговоре к лицу, виновному в совершении преступления, которая ограничивает права и свободы осужденных.
К лицам, которые признаны виновными в совершении преступления, судом могут быть применены такие виды уголовных наказаний:
Штраф – это денежное взыскание, налагаемое судом. Размер штрафа определяется судом в зависимости от тяжести совершенного преступления и с учетом имущественного положения виновного. В случае невозможности уплаты штрафа суд может заменить неуплаченную сумму штрафа наказанием в виде общественных или исправительных работ.
Лишения воинского, специального звания, ранга, чина или квалификационного класса - по приговору суда этого звания, ранга, чина или квалификационного класса.