Содержание проекта.
Проект включает в себя проведение двух типов мероприятий: деловая игра и круглый стол
Деловая игра реализует образовательные цели программы.
Заключается в проведении командной игры по заданной или придуманной во время мероприятия теме.
Круглый стол реализует коммуникативные цели. Проводится по заданной директоратом МАГУ теме.
Описание формата Деловая игра.
Участники деловой игры: слушатели МАГУ.
Периодичность проведения: 1 раз в неделю/ 1 раз в 2 недели.
Участникам предоставляется на выбор тема дискуссии (на выбор директората МАГУ) в формате простого категорического суждения (например, "Опыты по клонированию человека должны быть запрещены"). Тема может быть предоставлена заранее либо озвучена непосредственно в самом начале мероприятия. Участники делятся на 2 команды - одна утверждает тезис, другая его отрицает. Состав команды - от 3 до 10 человек.
0 мин - 5 мин. - ознакомление с темой дискуссии, форматом заседания, деление участников на 2 команды.
5-30 мин. - брейншторм. Команды, отдельно друг от друга обсуждают проблему, свое понимание проблемы, наиболее выигрышные с их точки зрения подходы к доказательству тезиса. Каждая из команд участников формируют общий подход к проблеме, вырабатывают критерий своей позиции и формируют кейс, состоящий из тезисов, организованных в аспекты и аргументы и взаимосвязанных между собой (логическое следование от А к B). Затем стороной утверждения (У) и стороной отрицания (О) выбираются 3 спикера, которые должны озвучить позицию команды. Время на выступление: 8 мин для первых выступлений, 7 мин для вторых выступлений, 5 мин для заключительных выступлений. Дополнительно, каждая команда имеет таймаут, составляющий 2 мин. Команда может взять любое время из таймаута перед выступлениями и раундами вопросов.
Порядок выступлений спикеров команд.
Команда, играющая за утверждение тезиса (темы игры) открывает дискуссию. 1 спикер утверждения должен за предоставленные ему 8 мин раскрыть позицию своей команды: привести критерий, актуальность позиции, рассматриваемые аспекты, аргументы. Затем 1 спикер отрицающей стороны за те же 8 мин опровергает утверждение и раскрывает позицию отрицания.
46-50 мин. - после первых выступлений, следует 1-ый раунд вопросов. Вопросы задаются заранее выбранным представителем команды, отвечают на вопросы 1 спикеры утверждения и отрицания соответственно. Список вопросов подготавливается командой в процессе первых выступлений. Сначала вопросы задаются к утверждению (2 мин на вопросы и ответы). Затем то же самое делает команда утверждения.
50 - 64 мин. Для развития позиций сторон дано 2-ое выступление, происходящее по схеме
2-ой спикер У (7 мин) - 2-ой спикер О (7 мин). 2 спикеры должны опровергнуть позицию оппонентов и восстановить свою позицию посредством логического подтверждения своих аргументов и добавления новых аргументов
64-68 мин. Второй раунд вопросов.
68-78 мин. Завершает игру заключительное выступление:
3-ий спикер (5 мин) У – 3 спикер О (5 мин). Заключительное выступление должно сравнить обе приведенные позиции, обозначить сильные и слабые стороны в каждой и окончательно обосновать, почему позиция команды спикера является предпочтительней.
Вопросы после заключительной речи не задаются.
78 - 90мин - подведение итогов деловой игры модератором. Обозначение сильных сторон и ошибок каждой из команд. Объявление победителя дискуссии.
Победитель дискуссии определяется модератером и экспертами (в случае их наличия) на основании следующих критериев: содержание, структура, способ. Максимальная оценка по каждому из критериев - 10 балов, минимальная 1. Оценивается речи каждого из спикеров, а так же работа команд с вопросами. За работу команды с вопросами максимальная оценка составляет 30 балов.
Описание формата Круглый стол.
Периодичность проведения: 1-2 раза в учебный семестр.
Директорат МАГУ назначает модератора круглого стола. Задачей модератора будет:
1. Привлечение экспертов – приглашаемых специалистов по обсуждаемой проблеме;
2. Своевременное информирование слушателей МАГУ о сроках и месте проведения мероприятия;
3. Непосредственное модерирование ходом дискуссии на круглом столе;
4. Подготовка краткого резюме по итогам заседания.
Тема круглого стола оглашается за месяц до его проведения.
Участники круглого стола совместно с экспертами обсуждают тему и по итогам обсуждения вырабатывают тезисы, обозначающую общую позицию участников данного круглого стола. Общее время заседания круглого стола - 1,5 часа на обсуждение проблемы, 15 мин на вырабатывание общих тезисов для краткого резюме.
Тезисы по итогам круглого стола направляются директорату МАГУ и могут быть предоставлены в компетентные органы власти.
Ожидаемые результаты.
1. Развитие навыков ведения дискуссии в условиях жесткого регламента;
2. Углубление знаний участников по темам, разбираемым в процессе дискуссии;
3. Укрепление толерантности в процессе межкультурного взаимодействия;
4. Приобретение знаний, умений и навыков доказательства, построения высказываний и грамотной речи в процессе коммуникации.