3. Студенты направляются на стажировку в соответствии с договором, заключенным между Колледжем и принимающей стороной. Срок проведения стажировки в 2016 году: с 15 мая по 15 октября 2016 года.
4. Распределение по структурам осуществляет немецкая сторона в соответствии с потребностями предприятий. Студенты получают приглашения на работу помощниками поваров, официантами, горничными, барменами. Приглашения на должность барменов студенты получают, как правило, при наличии соответствующего удостоверения, полученного в рамках программы дополнительных образовательных услуг и хорошем владении немецким языком.
5. Стоимость поездки:
5.1 Безналичная оплата 15 000 рублей следующих услуг Колледжа по договору:
- оформление выездных документов на стажировку;
- организационные расходы Колледжа;
- консультативная помощь студентам по разработке маршрута до места стажировки, дистанционное кураторство со стороны российского руководителя стажировки в период адаптации (15 рабочих дней);
- консультативная помощь студентам при возникновении непредвиденных ситуаций во время стажировки.
5.2 Оплата страхового полиса производится в рублях по курсу ЦБ представителю страховой компании в срок до 6 апреля.
5.3 Стоимость студенческой визы взимается Консульским отделом Германии в Москве, стоимость визы для Студента устанавливает Консульский отдел Германии.
6. Список необходимых документов на получение визы студенты получают от руководителя стажировки. Как правило, для получения визы необходимо предоставить заполненную анкету с фотографией (3х4 цветная на белом фоне), копии российского и загранпаспорта (страницы с фото и регистрацией), действующий заграничный паспорт. Срок действия заграничного паспорта должен заканчиваться не ранее 90 дней с даты возвращения из Германии в Россию.
7. Окончательный срок приема полного пакета документов – 6 апреля 2015 года.
8. Всем студентам необходимо до 15 января 2016 года создать личный электронный почтовый ящик, выслать его адрес на электронную почту руководителя стажировки Сафроновой Ирине Николаевне по адресу: wustrow@yandex.ru и зарегистрироваться в WHATSAPP. Почту необходимо проверять ЕЖЕДНЕВНО!
9. Студенты, имеющие проблемы со здоровьем, обязаны известить об этом руководителя стажировки до 2 апреля 2016 года.
В случае наличия хронических заболеваний данный вопрос до отъезда студент с помощью руководителя стажировки согласовываетc врачами поликлиник и диспансеров, со страховой компанией в отдельном порядке. В случае выявления у студентов во время зарубежной стажировки хронических заболеваний, препятствующих прохождению стажировки в целом, работе в системе общественного питания или делающих невозможным совместное проживание с другими сотрудниками в служебных помещениях, все расходы, связанные с досрочным отъездом студента из Германии, включая расходы по обмену билета, проживанию и питанию несет сам студент.
Студенты вылетают в Германию самостоятельно.
10. Во время стажировки студентов курирует руководитель стажировки от колледжа Сафронова Ирина Николаевна. Со всеми вопросами и проблемами стажеры обращаются непосредственно к руководителю стажировки от колледжа (8 903 664 39 61 Сафроновой Ирине Николаевне) и сообщает суть вопроса.
11. По решению руководства структур, при производственной необходимости студент может быть переведен на другую должность в рамках одной структуры, или в другую структуру, принадлежащую тому же владельцу.
12. Переход из одной структуры в другую по желанию студента после начала стажировки не допускается.
13. Студенты проживают в служебных помещениях, питаются в служебных столовых бесплатно. Служебные помещения находятся, как правило, в отдельных арендованных зданиях. Условия размещения в служебных помещениях скромные, размещение может быть как одноместным так и многоместным.
14. График работы устанавливает администрация в зависимости от служебной необходимости и соответствует графику работы штатных сотрудников – 9 часов с учетом времени принятия пищи (время на питание не оплачивается), не более 40 часов в неделю.
Предусмотрены выходные дни в неделю по графику. Переработки оплачиваются отдельно, по договоренности с работодателем. Также может быть предоставлен дополнительный выходной день, обычно в конце стажировки.
15. Студентам германской стороной выплачивается ежемесячная сумма на карманные расходы (350 евро) и компенсация расходов на организацию поездки (150 евро). Компенсация выплачивается в конце стажировки только тем студентам, которые отработали все 3 месяца и выполнили договор полностью.
16. Во время стажировки студенты ежедневно ведут учет рабочего времени в специальных дневниках стажера. Количество обработанных ежедневно часов заверяет непосредственный руководитель студента или иное уполномоченное лицо. В противном случае вопрос об оплате переработок не рассматривается.
17. Официальная дата окончания стажировки указывается в индивидуальном договоре студента с германским работодателем. С момента окончания договора ни Колледж, ни Германская Сторона ответственность за студентов не несут.
18.С момента окончания договора все студенты обязаны выехать из служебных помещений, если нет иной договоренности.
19. По письменному заявлению студента (обязательно подтверждение от родителей) в период после окончанию действия договора и до окончания действия визы студенты используют для знакомства с культурными центрами Германии. До отъезда в Москву студенты из собственных средств оплачивают проживание, питание, транспорт.
20.По возвращении в Москву студенты в 10-дневный срок предоставляют руководителю стажировки ОТЧЕТ О СТАЖИРОВКЕ в электронном виде в виде презентации (по каждому предприятию отдельно) и отчитываются по стажировке во время проведения запланированных мероприятий, официально проводимых в колледже (очередность отчетов планирует руководитель стажировки).
21. Во время стажировки в баре, гостинице и ресторане категорически запрещается:
- ходить на высоких каблуках, необходимо взять с собой удобную обувь с закрытым носком;
- громко разговаривать, смеяться;
- объясняться на языке жестов;
- выносить бутылки и с пивом и иным алкоголем, оставшиеся после гостей в ресторане, сигары;
- курить на рабочем месте, на территории отеля (ресторана), в служебных помещениях;
- разговаривать по мобильному телефону;
- собирать фрукты в частных садах;
- распивать спиртные напитки, в частности, на рабочем месте и в служебных помещениях;
- появляться на рабочем месте и в служебных помещениях в нетрезвом состоянии;
- опаздывать на работу и покидать рабочее место без согласования с руководством предприятия;
- ночевать в местах, официально не являющимися служебными помещениями структур, где проходят стажировку российские студенты.
22. Досрочное прекращение стажировки
Студенты досрочно прекращают стажировку в следующих случаях:
- В случае отсутствия знаний профессиональной лексики и умения объясняться на немецком (базовый уровень) языке;
- Несоблюдение статьи 21 данных Правил;
- В случае невыхода на работу без уважительной причины;
- В случае невыполнения своих обязанностей или распоряжений руководства;
- В случае некорректного или грубого поведения;
- В случае нарушения морально-нравственных норм;
- В случае нарушений правил внутреннего распорядка и правил проживания в служебных помещениях;
- В случае несоблюдения правил личной гигиены;
- Состояния здоровья, препятствующего прохождению стажировки в полном объеме;
- Выявления или прогрессирования хронических заболеваний, мешающих прохождению стажировки в полном объеме или являющихся препятствием для работы в сфере общественного питания;
- По инициативе принимающего предприятия (официальное уведомление с указанием причин);
- Курения на рабочем месте или во время работы.
23. Высылка из страны
Студенты высылаются из страны в следующих случаях:
- В случае употребления алкогольных напитков на рабочих местах, в служебных помещениях и в общественных местах;
- В случае употребления наркотических средств;
- В случае нарушения законов страны пребывания, включая аморальное поведение;
- В случае нарушения паспортно-визового режима;
Германская сторона официально извещает студента о досрочном прекращении стажировки или о высылке из страны, направляет в колледж официальное письмо. В этом случае все расходы, связанные с досрочным отъездом студента из Германии до момента отъезда, включая транспортные расходы (индивидуальный трансфер в аэропорт), расходы по обмену билета (замена даты вылета или аэропорта), проживанию, питанию несет сам студент.
В случае высылки из страны въезд в страны ЕС может быть разрешен только через 5 лет.
| РАСПИСКА Я, ОБЯЗУЮСЬ НЕУКОСНИТЕЛЬНО И В ПОЛНОМ ОБЪЕМЕ СОБЛЮДАТЬ ПЕРЕЧИСЛЕННЫЕ ВЫШЕ ПРАВИЛА. Об ответственности за нарушения данных правил (вплоть до высылки из страны) ПРЕДУПРЕЖДЕН(А). ___________ ________________ 2016 (подпись) Дата Подпись_____________________ |