РУКОВОДСТВО ПРАКТИКОЙ ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ




РАБОЧАЯ ПРОГРАММА ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ

ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ

 

 

Направление подготовки (специальность) 030504.51

Право и организация социального обеспечения

 

г. Волгодонск 2011г

 

ОДОБРЕНА: УТВЕРЖДЕНА:


МЦК экономики и права Зам. руководителя ВИТИ НИЯУ МИФИ

____________________ А.Г.Федотов

Протокол № 1 от «01» сентября 2011 г. «01» сентября 2011 г.

Председатель МЦК ______ А.А. Дорофеева

 

Организация – разработчик: Волгодонский инженерно-технический институт – филиал НИЯУ МИФИ

 

 

Разработчики: Глебко Ю.Ю.., преподаватель ВИТИ НИЯУ МИФИ

 

 

СОДЕРЖАНИЕ

1. Пояснительная записка……………………………………..………….…4

2. Руководство практикой по профилю специальности………………….7

3. Примерная структура и содержание производственной практики (практики по профилю специальности)……………………………………….14

4. Методические рекомендации и задания…………………………….…...15

5Информационное обеспечение производственной практики…………35

Приложения…………………………………………………………………….37

 

 

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

Практика по профилю специальности является составной частью образовательного процесса и направлена на закрепление и углубление знаний и умений, полученных студентами в процессе обучения, а также овладение системой профессиональных умений и навыков и первоначальным опытом профессиональной деятельности.

Программа практики по профилю специальности разработана применительно к действующему учебному плану специальности и требованиям квалификационной характеристики выпускника, является основным учебно-методическим документом, определяющим проведение учебной практики по специальности, раскрывает содержание и последовательность процесса овладения студентами профессиональными навыками в соответствии с ГОС СПО для данной специальности.

Техникум в зависимости от особенностей подготовки выпускников, потребностей рынка труда может вносить свои коррективы в содержание практики.

1.1 Цель практики:

- закрепление, расширение, углубление и систематизация знаний, полученных при изучении дисциплин, определяющих профиль специальности: право социального обеспечения, трудовое право, гражданское право, информационные технологии в профессиональной деятельности и другие;

- формирование у студента правильного представления об общественных процессах, о роли в них правовых норм и знаний;

- выработка умений правильно определять, толковать и применять нормы права в научных и практических целях;

- систематизация и демонстрация приобретенных правовых знаний посредством прохождения производственной практики.

- овладение студентом навыками логического мышления при правовой оценке воспринимаемых событий и при избрании правовых средств воздействия на них.

1.2 Задачи практики:

- закрепление полученных теоретических знаний и формирование практических навыков в избранной сфере деятельности;

- улучшение качества профессиональной подготовки и нравственного воспитания будущих специалистов;

- укрепление связи обучения с практической деятельностью;

- закрепление психологических особенностей и специфики делового общения;

- выполнение под руководством руководителей практики обязанностей по конкретной должности в соответствии с должностной инструкцией;

- проверка готовности будущего специалиста к самостоятельной трудовой деятельности;

- овладение навыками подготовки процессуальных и служебных документов, связанных с применением законодательства, обеспечением прав граждан и юридических лиц.

1.3 Распределение бюджета времени:

Практика по профилю специальности проводится для студентов, в соответствии с учебным планом, на третьем курсе в шестом семестре в объеме пять недель.

Практика по профилю специальности может проводиться как концентрированно, так, и рассредоточено, чередуясь с теоретическими занятиями.

 

1.4 Базы практики:

Место прохождения учебной практики определяется по желанию студента, в соответствии с имеющимися договорами о практике в учреждениях, организациях и предприятиях г. Волгодонска.

За студентом остаётся право избрать местом прохождения учебной практики учреждение, организацию или предприятие, с которыми техникум не имеет указанных договоров.

Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении практики в организациях составляет для студентов в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю (ст.92 ТК РФ), в возрасте от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю (ст.91 ТК РФ). Для студентов в возрасте от 15 до 16 лет продолжительность рабочего дня при прохождении практики в организациях составляет не более 24 часов в неделю (ст.91 ТК РФ).

С момента зачисления студентов на рабочие места в качестве практикантов на период практики на них распространяются Правила охраны труда и Правила внутреннего распорядка, действующие в организации.

 

РУКОВОДСТВО ПРАКТИКОЙ ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2016-02-16 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: