снижающих мотивацию:
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. низкая потребность в навыках
2. чрезмерно высокие требования к работнику
3. высокий престиж работы в обществе
4. низкая заработная плата
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 90. Какие потребности человека удовлетворяются с помощью метода привлечения к
управлению:
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. физиологические
2. безопасности
3. экономические
4. самовыражения
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 91. Является ли контроль одной из основных функций управления?
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. является
2. нет
3. иногда да, иногда нет
4. это зависит от размера организации
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 92. Если в должностной инструкции менеджера специально не выделено отдельным
Пунктом, что он контролирует деятельность своих подчинённых, должен ли он выполнять функции
Контроля?
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. нет, не должен
2. если получил устное указание высшего руководства, только тогда должен это делать
3. должен, даже если это не записано
4. по своему желанию
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 93. Что является главным назначением контроля?
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. наказание виновных
2. принуждение подчинённых к действию
3. ограничение подчинённых
4. предупреждение возникновения кризисных ситуаций
Вариантов ответов: 4
|
|
ВОПРОС N 94. Какой вид контроля направлен на управление будущим для обеспечения длительного
Функционирования организации?
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. контроллинг
2. заключительный контроль
3. самоконтроль
4. текущий контроль
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 95. Контроль ресурсов осуществляется во время:
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. заключительного контроля
2. текущего контроля
3. предварительного контроля
4. предварительного, текущего и заключительного контроля
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 96. Системы с обратной связью:
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. имеют цели
2. не имеют цели
3. могут иметь, а могут не иметь цели
4. не имеют чётко сформулированные цели
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 97. Самоконтроль, осуществляемый менеджерами организации можно отнести:
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. к внешнему контролю
2. к внутреннему контролю
3. к взаимному контролю
4. к внешнему, внутреннему и взаимному контролю
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 98. Если организация достигла поставленных в плане целей, то менеджеры выберут
следующие действия:
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. изменят критерии и стандарты
2. ничего не будут менять
3. будут устранять отклонения наиболее подходящим способом
|
|
4. пересмотрят стандарты и устранят отклонения
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 99. Если от членов коллектива требуется творческий подход к делу, нужно ли менеджеру
Ужесточить систему контроля за их дисциплиной?
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. да, нужно
2. да, нужно, но делать это надо незаметно
3. нет, жёсткая система контроля за дисциплиной привлечёт больше внимания к формальным элементам
дисциплины, а на творчестве отразится отрицательно
4. нет, менеджеру стоит подумать над гибкой системой контроля дисциплины и качества труда
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 100. Можно ли использовать данные контроля для вознаграждения подчинённых?
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. да можно
2. да можно, но только с согласия подчинённых
3. да можно, но только с согласия вышестоящего руководства
4. нет нельзя
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 101. К основным характеристикам целей не относится:
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. достижимость
2. измеримость
3. бессрочность
4. конкретность
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 102. Индивидуально осознанная позиция и поведение, связанные с накоплением и
Использованием возрастающего человеческого капитала на протяжении рабочей жизни человека -
Это
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. карьера
|
|
2. мировоззрение
3. идейность
4. профессионализм
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 103. Мастерство достигается в возрасте:
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. 41-50 лет
2. 31-40 лет
3. 51-60 лет
4. после выхода на пенсию
Вариантов ответов: 4
ВОПРОС N 104. профессионализм формируется в возрасте:
Тип вопроса: 1. Выбор единственно правильного ответа
Цена вопроса (баллов): 1
Вариантов ответов:
1. 24-30 лет
2. 31-40 лет
3. 41-50 лет
4. 51-60 лет
Вариантов ответов: 4