ПОЛОЖЕНИЕ О ВОЛОНТЕРСКОМ ЦЕНТРЕ
ФГБОУ ВО ИвГМА Минздрава России
| Номер копии: | оригинал |
Утверждено решением ученого совета
от г., протокол №
Иваново 201
| Исполнитель: Диндяев С.В. | Утвердил: ректор ФГБОУ ВО ИвГМА Минздрава Росcии Борзов Е.В. |
| Дата г. Подпись | Дата г. Подпись |
СОДЕРЖАНИЕ
| 1. Общие положения............................................... | ||
| 2. Цели и Задачи.................................................. | ||
| 3. Структура Центра............................................... | ||
| 4. Функции....................................................... | ||
| 5. Права.......................................................... | ||
| 6. Порядок создания, реорганизации и ликвидации волонтерских групп.... | ||
| 7. Взаимодействие с другими структурными подразделениями............ | ||
| 8. Ответственность................................................. | ||
| ПРИЛОЖЕНИЕ 1. Заявление создании волонтерского отряда............ ПРИЛОЖЕНИЕ 2. Лист согласования................................. ПРИЛОЖЕНИЕ 3. Лист регистрации изменений........................ ПРИЛОЖЕНИЕ 4. Лист ознакомления................................ | 8 9 10 11 | |
Общие положения
1.1. Волонтерский центр (далее - Центр) является структурным подразделением федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Ивановская государственная медицинская академия» Министерства здравоохранения Российской Федерации (далее - Академия), осуществляющим деятельность по привлечению, учету, сопровождению, обучению волонтеров, организации и проведению волонтерской деятельности.
1.2. В своей деятельности Центр руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 28 июня 1995 г. № 98-ФЗ «О государственной поддержке молодежных и детских общественных объединений», Федеральным законом от 11 августа 1995
г. № 135-ФЗ «О благотворительной деятельности и благотворительных организациях». Концепцией содействия развитию
благотворительной деятельности и добровольчества в Российской Федерации от 30 июля 2009 г. № 1054-р, одобренной распоряжением Правительства Российской Федерации, «Основными направлениями деятельности Правительства Российской Федерации» от 17 ноября 2008 г.
№1663-р, утвержденных распоряжением Правительства Российской Федерации, Стратегией государственной молодёжной политики в Российской Федерации от 18 декабря 2006 года N 1760-р, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации, Уставом Академии, решениями учёного совета Академии, приказами и распоряжениями ректора, а также настоящим Положением.
1.3. Деятельность Центра может обеспечиваться за счёт привлечения бюджетных и внебюджетных источников финансирования, безвозмездных (благотворительных) взносов, пожертвований и иных источников финансирования в соответствии с действующим законодательством РФ.
Цели и Задачи
2.1. Основные цели Центра являются:
- развитие добровольчества как эффективного инструмента гражданско-патриотического воспитания в Академии;
- создание механизмов продвижения и популяризации ценностей и практики добровольчества в обществе;
- курирование руководителей волонтерских групп, оказание им практической и методической помощи;
- учет волонтеров обучающихся и работающих в Академии;
- документационное обеспечение деятельности волонтерских групп;
- координация деятельности волонтерских групп с организациями, курирующими мероприятия, в которых участвуют волонтеры;
- обобщение опыта реализации волонтерских проектов и подготовка предложений руководству Академии по дальнейшему развитию волонтерской деятельности.
2.2. Для достижения поставленных целей Центр осуществляет следующие задачи:
- формирование у обучающихся и преподавателей активной гражданской позиции, чувства сопричастности к процессам, происходящим в стране, истории и культуре России путем вовлечения их в волонтёрскую практику;
- распространение информации о деятельности волонтерских групп и Центра;
- поиск (привлечение), отбор и подготовка волонтеров, их консультирование и сопровождение;
- привлечение обучающихся и сотрудников Академии к общественно-полезной деятельности;
- организация обучения волонтеров;
- участие сотрудников волонтерского центра в обучающих мероприятиях для повышения своих компетенций;
- разработка и распространение информационно-методических материалов, направленных на развитие молодёжных проектов в сфере добровольчества.
Структура Центра
3.1. Общее руководство и контроль за работой Центра осуществляет ректор Академии.
3.2. Структура и штат Центра разрабатываются директором Центра и утверждаются приказом ректора Академии.
3.3. Руководство деятельностью Центра осуществляет Директор, который назначается и освобождается от должности приказом ректора по представлению проректора по воспитательной работе.
.
4. Функции
4.1. Для выполнения задач Центр осуществляет следующие виды деятельности:
4.1.1. принимает участие в планировании, подготовке и освещении научных, учебных и внеучебных мероприятий;
4.1.2. определяет наиболее эффективные формы и методы работы;
4.1.3. поддерживает и развивает студенческие инициативы, связанные с волонтерской деятельностью и создаёт благоприятные условия для развития личных и профессиональных качеств обучающихся, для формирования их социальной зрелости и адаптации в современном обществе;
4.1.4. представляет интересы Академии в отношениях с другими предприятиями, организациями, учреждениями и гражданами РФ в рамках задач, обозначенных настоящим Положением;
4.1.5. отчитывается о проделанной работе по установленной форме.
Права
5.1. Центр имеет право:
5.1.1. Запрашивать и оперативно получать от структурных подразделений Академии материалы и сведения, необходимые для деятельности.
5.1.2. Обращаться к обучающимся и сотрудникам Академии по вопросам организации и проведению волонтерских акций по направления деятельности Центра.
Порядок создания, реорганизации и ликвидации волонтерских групп
6.1. Организация волонтерской группы осуществляется по инициативе преподавателя/преподавателей кафедры или обучающихся.
6.2. Инициаторы создания волонтерской группы подают в Центр заявление (Приложение № 1), которое проходит экспертное рассмотрение в срок не более двух недель.
6.3. При положительном рассмотрении заявления директор Центра совместно с инициаторами создания волонтерской группы разрабатывают образовательную программу для волонтеров группы, утверждают руководителя (из числа преподавателей) и координатора (из числа обучающихся) волонтерской группы.
6.4. Обязанности руководителя волонтерского отряда:
6.4.1. подготовка совместно с Центром образовательных программ для волонтеров группы;
6.4.2. осуществление совместно с координатором группы отбора волонтеров;
6.4.3. оформление отчетов о работе волонтерской группы;
6.4.4. оформление заявки на планируемую акцию или другое мероприятие в рамках деятельности волонтерской группы не позднее чем за 7 дней до ее проведения;
6.4.5. подготовка совместно с координатором группы плана проводимой акции/мероприятия.
6.5. Обязанности координатора волонтерского отряда:
6.5.1. участие в разработке образовательных программ для волонтеров группы;
6.5.2. осуществление совместно с координатором группы отбора волонтеров;
6.5.3. оповещение членов группы о проводимых мероприятиях;
6.5.4. подготовка совместно с руководителем группы плана проводимой акции/мероприятия;
6.5.5. контроль за работой волонтеров;
6.5.6. оформление совместно с руководителем группы отчетов о работе волонтерской группы.
6.6. Директор Центра может выступить с инициативой о смене руководителя и/или координатора волонтерского отряда в связи с не выполнением ими обязанностей.
6.7. Директор Центра вправе прекратить работу волонтерского отряда вследствие прекращения работы отряда более 6 месяцев.