Примерная тематика курсовых работ по дисциплине «Корпоративное управление»
1. Исследование проблемы эволюции конфликта корпоративных интересов: теоретические и прикладные аспекты
2. Современные взгляды на выбор путей развития корпоративного управления
3. Российская модель корпоративного управления: докризисное развитие, уроки кризиса и альтернативы посткризисного развития.
4. Корпоративное управление российских компаний в условиях кризиса
5. Динамика развития моделей корпоративного управления: от интересов собственников к интересам стейкхолдеров.
6. Агентские проблемы в современных российских компаниях.
7. Проблема информационной асимметрии и ее решение на примере зарубежных и российских компаний.
8. Раскрытие информации и прозрачность как необходимое условие развития моделей корпоративного управления.
9. Корпоративная социальная ответственность (КСО): российский и зарубежный опыт.
10. Программы корпоративной социальной ответственности: влияние кризиса и альтернативы посткризисного развития.
11. Эффективность деятельности советов директоров: российский и зарубежный опыт.
12. Задачи советов директоров в условиях экономического и финансового кризиса.
13. Проблемы мотивации и ответственности членов совета директоров. Международный и российский опыт.
14. Бонусная культура и ее развитие в современных компаниях.
15. Кодексы корпоративного поведения и инвестиционная привлекательность компаний.
16. Развитие института корпоративных секретарей как необходимое условие повышения эффективности системы корпоративного управления.
17. Рейтинговая оценка корпоративного управления: проблемы практической реализации.
18. Российский и международный опыт управления предприятиями с государственным участием.
19. Развитие института независимых директоров: международный и российский опыт.
20. Особенности корпоративного управления в малом и среднем бизнесе.
21. Корпоративное управление в семейном бизнесе: российский и зарубежный опыт.
22. Реализация идей экономической демократии в корпоративном управлении.
23. Оппортунистическое поведение топ-менеджеров и членов советов директоров.
24. Механизмы совершенствования деятельности советов директоров.
25. Реализация принципов корпоративного управления: российский и зарубежный опыт.
26. Риски в системе корпоративного управления.
27. Сравнительная характеристика развития моделей корпоративного управления.
28. Динамика развития структуры собственности в российской модели корпоративного управления.
29. Государственные корпорации как объект корпоративного управления: критерии и оценка их эффективности.
30. Ситуация финансового и экономического кризиса и риски компаний в сфере корпоративного управления.
31. Корпоративное управление и инвестиционная привлекательность компаний.
32. Новые цели совета директоров: корпоративное управление на основе стоимости.
Критерии оценки курсовой работы
№ | Критерии оценки | Количество баллов |
1. | Качество выполнения теоретической части курсовой работы: актуальность, теоретическая проработка и изученность методических основ | 0,3,4,5 |
2. | Качество выполнения практической части курсовой работы: методическая грамотность исследования, умение осуществлять поиск и обработку информации, обоснованность выводов, обоснованность предложений | 0,3,4,5 |
3. | Качество оформления курсовой работы: соответствия оформления требованиям | 0,3,4,5 |
4. | Качество защиты курсовой работы: качество доклада, презентации, ответов на вопросы | 0,3,4,5 |
Итоговая оценка в % от максимальной суммы баллов:
0-50 % – неудовлетворительно
51-69 % – удовлетворительно
70-84 % – хорошо
85-100 % - отлично
Шкала оценивания по критериям
Критерии оценки | Неудовл. 0 баллов | Удовл. 3 балла | Хорошо 4 балла | Отлично 5 баллов |
1.Обоснование актуальности проблемы исследования | Проблема не содержит обоснования | Обоснование описательное | Обоснование есть, но логика нарушена | Обоснование логичное и экономически убедительное |
2. Уровень теоретической проработки | Теоретический материал подготовлен не самостоятельно | Теория изложена без собственных обобщений | Теория содержит обобщения, но нет выводов автора | Теория содержит обобщения и выводы автора |
3. Методическая грамотность проведенных исследований | Методики использованы не правильно | Методики и методы описаны, но не применены | Методики и методы описаны, но применены с ошибками | Выбор методов и методик обоснован и они применены верно |
4. Достаточность и качество экономического обоснования предлагаемых решений | Отсутствует обоснование | Экономическое обоснование выполнено с использованием ошибочных методов | Экономическое обоснование выполнено адекватными методами, но есть ошибки в расчетах | Экономическое обоснование выполнено по адекватным методикам и верно в расчетах |
5. Практическая значимость | Отсутствует | Практическая значимость автором не определена | Практическая значимость описана, но не аргументирована | Практическая значимость обоснована и аргументирована |
6. Качество оформления | Не соответствует требованиям | В целом соответствует требованиям, но есть значительные отклонения | В целом соответствует требованиям, но есть отдельные ошибки | Соответствует требованиям |
7. Качество выступления на защите | Доклад, ответы на вопросы, презентация не отражают содержание проблемы | Доклад и презентация отражают содержание работы. Ответы на вопросы слабые | Доклад, ответы на вопросы отражают понимание проблемы. Презентация слабая | Доклад, презентация, ответы на вопросы отражают содержание проблемы и выполненной работы |
1) Качество выполнения курсовой работы оценивается по составляющим:
– Обоснованность актуальности проблемы исследования – предполагает оценку степени убедительности оснований, побудивших студента выбрать данную проблему для изучения исходя из понимания текущей экономической ситуации;
– Уровень теоретической проработки проблемы предполагает оценку широты и качества изученных литературных источников, логики изложения материала, глубины обобщений и выводов в первой главе, а также теоретического обоснования возможных решений проблемы;
– Методическая грамотность проведенных исследований во второй главе работы предполагает оценку обоснованности применения методик исследования, информационной адекватности и правильности использования конкретных методов и методик анализа;
– Достаточность и качество обоснования предлагаемых решений предполагает оценку адекватности выбранных методов обоснования решений, правильность их применения;
– Практическая значимость выполненной работы предполагает оценку понимания студентом возможности практического применения результатов исследования в деятельности предприятия (организации);
– Качество оформления курсовой работы предполагает оценку на соответствие ПОЛОЖЕНИЮ.
2) Качество выступления на защите курсовой работы оценивается по следующим составляющим:
– Качество доклада предполагает оценку соответствия доклада содержанию курсовой работы, способности выделить научную и практическую ценность выполненных исследований, умения пользоваться иллюстративным материалом;
– Качество ответов на вопросы предполагает оценку правильности, четкости, полноты и обоснованности ответов студента, умения лаконично и точно сформулировать свои мысли, использую при этом необходимую научную терминологию;
– Качество иллюстраций к докладу предполагает оценку соответствию подбора иллюстративных материалом содержанию доклада, грамотность их оформления и упоминания в докладе, выразительность использованных средств графического и художественного воплощения.
– Поведение при защите курсовой работы предполагает оценку коммуникационных характеристик докладчика (манера говорить, отстаивать свою точку зрения, привлекать внимание к важным моментам в докладе или ответах на вопросы и т.д.).
4. Рекомендуемая литература
Основная литература
1. Бочарова, И. Ю. Корпоративное управление [Электронный ресурс]: учебник по специальности 080507 "Менеджмент организации" / И. Ю. Бочарова. - Москва: ИНФРА-М, 2014. - 368 с. https://znanium.com/go.php?id=447217
2. Веснин, В. Р. Корпоративное управление [Электронный ресурс]: учебник для студентов вузов, обучающихся по направлению 38.04.02 "Менеджмент" (квалификация (степень) магистр) / В. Р. Веснин, В. В. Кафидов. - Москва: ИНФРА-М, 2017. - 272 с. https://znanium.com/go.php?id=661781
3. Дементьева, А. Г. Корпоративное управление [Электронный ресурс]: учебник / А. Г. Дементьева. - Москва: Магистр: ИНФРА-М, 2016. - 496 с. https://znanium.com/go.php?id=559617
4. Дементьева, А. Г. Практика принятия решений в глобальном бизнесе [Электронный ресурс]: научное издание / А. Г. Дементьева; Моск. гос. ин-т междунар. отношений (ун-т) МИД РФ. - Москва: Магистр: ИНФРА-М, 2014. - 336 с. https://znanium.com/go.php?id=454335
5. Ивашковская, И. В. Моделирование стоимости компании. Стратегическая ответственность совета директоров [Электронный ресурс]: Монография / И. В. Ивашковская. - Москва: ИНФРА-М, 2016. - 432 с. https://znanium.com/go.php?id=549076
6. Распопов, В. М. Корпоративное управление [Электронный ресурс]: учебное пособие / В. М. Распопов, В. В. Распопов. - Москва: Магистр: ИНФРА-М, 2014. - 352 с. https://znanium.com/go.php?id=472347
Дополнительная литература
1. Волошин, Д. А. Искажение корпоративной отчетности. Выявление, противодействие и профилактика [Электронный ресурс]: монография / Д. А. Волошин. - Москва: РИОР: ИНФРА-М, 2016. - 156 с. https://znanium.com/go.php?id=525197
2. Корпоративное управление и инвестиции в глобальной экономике [Текст]: тезисы работ финалистов Международного конкурса / М-во образования и науки Рос. Федерации [и др.]; [отв. за вып.: Я. П. Силин, М. С. Марамыгин, И. Н. Ткаченко]. - Екатеринбург: Издательство УрГЭУ, 2016. - 86 с. https://lib.usue.ru/resource/limit/books/16/m486544.pdf 2экз.
3. Корпоративное управление и инвестиции в глобальной экономике [Текст]: тезисы работ финалистов Международного конкурса / М-во образования и науки Рос. Федерации [и др.]; [отв. за вып.: М. В. Федоров, Д. А. Карх, И. Н. Ткаченко]. - Екатеринбург: Издательство УрГЭУ, 2015. - 100 с. 2экз.
4. Корпоративное управление и инвестиции в глобальной экономике [Текст]: материалы конкурсных работ финалистов Международного конкурса / М-во образования и науки Рос. Федерации [и др.]; [отв. за вып.: М. В. Федоров, Д. А. Карх, И. Н. Ткаченко]. - Екатеринбург: Издательство УрГЭУ, 2014. - 43 с. 2экз.
5. Мецгер, А. А. Корпоративное управление [Текст]: учеб. пособие / А. А. Мецгер, А. В. Первушина. - 2-е изд., [перераб. и доп.]. - Екатеринбург: [Гуманитарный университет], 2011. - 764 с. 1экз.
6. Михайлов, Д. М. Эффективное корпоративное управление (на современном этапе развития экономики РФ) [Текст]: учебно-практическое пособие / Д. М. Михайлов. - Москва: КноРус, 2015. - 448 с. 1экз.
7. Новые тенденции в развитии российской модели корпоративного управления: посткризисные уроки и выводы [Текст]: [коллектив. моногр./ под ред Ткаченко И.Н.]. Кн. 1. - Екатеринбург: [Издательство УрГЭУ], 2011. - 298 с. 7экз.
8. Тепман, Л. Н. Корпоративное управление [Электронный ресурс]: учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по направлениям экономики и управления / Л. Н. Тепман. - Москва: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. - 239 с. https://znanium.com/go.php?id=391653
9. Ткаченко, И. Н. Новые тенденции в развитии российской модели корпоративного управления: материалы II Междунар. науч.-практ. конф. (Екатеринбург, 8-9 нояб. 2012 г.): [в 3 кн.]. Кн. 1. - Екатеринбург: [Издательство УрГЭУ], 2012. - 188 с.
10. Ткаченко, И. Н. Анализ экономического потенциала корпорации [Текст]: учеб. пособие / И. Н. Ткаченко, Е. Н. Стариков, Е. В. Потапцева; М-во образования и науки Рос. Федерации, Урал. гос. экон. ун-т, Ин-т непрерыв. образования, Фак. сокр. подгот. - Екатеринбург: [Издательство УрГЭУ], 2012. - 411 с. 183экз.