S: Могут ли быть ухудшены условия оплаты труда, определенные трудовым договором по сравнению с трудовым законодательством и иными НПА, содержащими нормы трудового права?
-: не могут
-: могут
-: могут, с учетом мнения представительного органа работников
-: по общему решению работника и работодателя
I: {{2}}; K=А
S: Органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления вправе за счет средств соответственно бюджетов субъектов Российской Федерации и бюджетов муниципальных образований устанавливать:
-: более высокие размеры районных коэффициентов для учреждений, финансируемых соответственно из средств бюджетов субъектов Российской Федерации и муниципальных бюджетов
-: более низкие размеры районных коэффициентов для учреждений, финансируемых соответственно из средств бюджетов субъектов Российской Федерации и муниципальных бюджетов
-: средние размеры районных коэффициентов для учреждений, финансируемых соответственно из средств бюджетов субъектов Российской Федерации и муниципальных бюджетов
-: нет правильного ответа
I: {{3}}; K=А
S:Критериями самостоятельности отрасли трудового права являются:
-: предмет и метод правового регулирования
-: наличие кодифицированного акта
-: система юридических источников
-: развитая наука
I: {{4}}; K=А
S: Трудовое право в Российской Федерации является:
-: самостоятельной отраслью права;
-: подотраслью;
-: правовым институтом;
-: правильный ответ отсутствует
I: {{5}}; K=А
S: Метод трудового права включает в себя:
-: только элементы диспозитивного воздействия;
-: как элементы диспозитивного, так и императивного воздействия;
-: только элементы императивного воздействия;
-: правильный ответ отсутствует.
I: {{6}}; K=А
S: Какие общественные отношения составляют предмет трудового права:
-: отношения по установлению условий трудового договора
-: отношения по трудоустройству
-: отношения по соблюдению правил внутреннего трудового распорядка
-: отношения по подготовке и дополнительному профессиональному образованию
-: организационно-управленческие отношения
-: отношения по материальной ответственности сторон трудового договора
I: {{7}}; K=А
S: Предмет трудового права составляют:
-: отношения по выполнению работ, направленных на общественный результат
-: трудовые отношения в общественной организации труда и иные непосредственно с ними связанные отношения
-: отношения по реализации гражданами своих способностей к труду
I: {{8}}; K=А
S: Современная система трудового права включает следующие институты:
-: материальной ответственности
-: занятости и трудоустройства
-: все перечисленное выше
I: {{9}}; K=А
S: Предметом трудового права являются:
-: социальные отношения
-: отношения, связанные с выполнением исправительных работ по приговору суда
-: отношения, связанные с выполнением трудовых обязанностей по трудовой функции
I: {{10}}; K=А
S: В общую часть отрасли трудового права входят нормы:
-: об охране труда
-: об оплате труда
-: о времени отдыха
-: о разграничении компетенции Федерации и ее субъектов по регулированию труда
I: {{11}}; K=А
S: Система трудового законодательства – это:
-: совокупность норм, регулирующих трудовые отношения
-: совокупность нормативных правовых актов
-: все перечисленное
I: {{12}}; K=А
S: Система трудового права отражена:
-: в нормативно-правовых актах
-: в Трудовом Кодексе РФ
-: система трудового права нигде не указана, поскольку это догматическая категория трудового права
I: {{13}}; K=А
S: Одна из особенностей метода трудового права:
-: равноправие сторон трудового договора
-: государственно-властный способ регулирования
-: досудебный порядок рассмотрения споров через КТС
I: {{14}}; K=А
S: Система отрасли трудового права включает следующие части:
-: общую, особенную и специальную
-: общую и особенную
-: вводную, общую и специальные
-: вводную, основную и дополнительную
V1: Предмет, метод, система и принципы трудового права (B).
I: {{15}}; K=В
S: В предмет трудового права входят следующие отношения, тесно связанные с трудовыми правоотношениями:
-: отношения по социальному партнерству
-: отношения по предоставлению социальных услуг
-: отношения по рассмотрению трудовых споров
I: {{16}}; K=В
S: Основными отраслевыми функциями российского трудового права являются:
-: идеологическая и политическая
-: охранительная и регулятивная
-: нормативная и дистрибутивная
-: производственная и защитная
I: {{17}}; K=В
S: Предмет трудового права составляют следующие отношения:
-: отношения по рассмотрению трудовых споров
-: отношения по оплате сверхурочных работ
-: отношения по трудоустройству
-: трудовые отношения
-: отношения по выплате пенсий
I: {{18}}; K=В
S: Защитная функция трудового права выражается:
-: в предоставлении социального обеспечения работникам
-: в установлении нормального уровня условий труда
-: в надзоре и контроле за соблюдением трудового законодательства
I: {{19}}; K=В
S: Современная система трудового права России включает в себя следующие институты:
-: пособие по временной нетрудоспособности
-: трудового договора
-: коллективные договоры и соглашения
-: гарантий и компенсаций
I: {{20}}; K=В
S: Институтами современной системы трудового права России являются:
-: рабочее время и время отдыха
-: нормирование труда
-: оплаты труда
-: всё перечисленное
I: {{21}}; K=В
S: К институтам трудового права относятся:
-: институт дисциплины труда
-: институт социального обслуживания
-: институт охраны труда
-: институт регулирования труда отдельных категорий работников
I: {{22}}; K=В
S: Перечислите признаки метода трудового права:
-: своеобразие способов защиты трудовых прав и обязанностей
-: участие в регулировании трудовых отношений трудовых коллективов и профсоюзных органов
-: своеобразие выполнения трудовых обязанностей по договору
-: сочетание договорного, рекомендательного и императивного способов регулирования
I: {{23}}; K=В
S: В предмет трудового права входят следующие отношения, тесно связанные с трудовыми:
-: отношения занятости и трудоустройства
-: отношения социального партнёрства
-: отношения по рассмотрению трудовых споров
-: все перечисленные
I: {{24}}; K=В
S: В особенную часть трудового права входят следующие институты:
-: рабочее время и время отдыха
-: выплата пособий и пенсий
-: правовой статус работников
-: социальное партнерство
I: {{25}}; K=В
S: Принципы трудового права:
-: конкретизируют нормы трудового права
-: являются основополагающим началом трудового права
-: все перечисленное
I: {{26}}; K=В
S: Классификация принципов трудового права:
-: закреплена в Конституции РФ
-: не отражена в нормативных правовых актах
-: указана в Трудовом Кодексе РФ
I: {{27}}; K=В
S: Основное материальное содержание общественно-трудовых отношений, включаемых в предмет трудового права, составляют:
-: права и обязанности сторон
-: полезные эффекты деятельности обязанного лица
-: результаты труда человека
-: выполнение правовых обязательств
V1: Предмет, метод, система и принципы трудового права (C).
I: {{28}}; K=С