Краткое объяснение: Государство тратит на содержание заключённых деньги, но не получает от самих заключённых должной прибыли. На свободе, заключённые не могут социализироваться и становятся рецидивистами, что приносит государству одни убытки.
Длинное объяснение: Суть ИСПРАВИТЕЛЬНЫХ учреждений в том, чтобы ИСПРАВЛЯТЬ поведение людей, однако, согласно статистике, 85% тюремных заключенных являются рецидивистами. Это ужасающая цифра. Так происходит не только в нашей стране и сейчас я объясню причины. Первая причина – это отсутствие занятости у заключённых на время тюремного заключения. Навыки заключённых атрофируются, поэтому они снова прибегают к противоправным действиям для того, чтобы выжить. Вторая причина – сбор работодателями данных о судимостях. Из-за этого, они не могут получить работу, а значит, для того, чтобы выжить, приходится снова совершать противоправные действия.
Государство тратит деньги на содержание тюрем, на зарплаты персоналу тюрем и на провизию.
Предлагаю использовать заключённых в качестве рабочей силы и запретить сбор данных о судимостях. Они могут участвовать в строительстве домов, производстве одежды и обуви, дорожных работах и многих других сферах, для которых образование не является необходимым. Трудом они смогут заработать себе на еду и проживание. Особо отличившимся можно предоставлять более комфортные условия. В том числе и выполнять их заказы из внешнего мира вроде табака или особой еды. Тем самым государство не будет в убытке из-за содержания заключённых, а также получит прибыль для реализации реформ. В том числе реформы улучшения образования и реформы уменьшения стоимости жилья.
Заключённые с образованием, могут помочь государству и в других сферах. Если государство будет удовлетворено их работой, то сможет перевести их на работу в офис и поставить на учёт. Как только государство посчитает, что долг будет уплачен, заключённый будет снят с учёта. Тем самым, заключённый будет развивать свои навыки и сможет с лёгкостью найти работу после освобождения.
Последняя категория заключённых –несовершеннолетние. Проблема с несовершеннолетними заключается в том, что им нужно получать образование, чтобы не отставать от своих сверстников, поэтому, при новой системе образования, они смогут обучаться в изоляции от общества. Те, кто учатся хорошо, могут обладать привилегированным статусом и быть освобождёнными от работ. В противном случае, условия заключения будут такими же, как у совершеннолетних.
Так же, государство может предоставлять неработающим рабочие места на тех же объектах, что и заключённым взамен, за тепло, еду и некоторые средства к существованию. Это частично поможет решить проблему безработицы.
Проблемой в реализации может стать необходимость надзора за заключёнными, поэтому необходимо принять несколько мер. Первая – наказание за попытку побега или попытку нанести вред другому заключённому. Само наказание будет заключаться в переводе заключённого на опасную для здоровья и жизни деятельность. Для страховки, можно связывать заключённых цепями. Люди с образованием не будут заниматься “коллективной” деятельностью, поэтому за ними не нужен пристальный надзор. Только лишь доклад от работодателя. В случае нарушения условий заключения, заключённый так же будет отправляться на опасную для здоровья и жизни деятельность. В случае, если заключённые откажутся выполнять свои обязанности, надзирателю придётся применить “меры” или такому заключённому можно давать всё меньше и меньше еды. Только так они поймут, что для того, чтобы жить, надо работать. Разумеется, за такими людьми будет осуществляться особый надзор с целью пресечения любой попытки отбирать еду у других заключённых.
Проблема 5. Пенсии.
Краткое объяснение: Они малы. Дома для престарелых – это лучший вариант социального обеспечения.
Длинное объяснение: Работодатели вынуждены платить 22% сверх зарплаты работников. Зарплаты работников уменьшаются на эти самые 22%и даже законодательно вы никак не сможете на это повлиять. Пенсии крайне малы и составляют менее 30% от заработной платы.Если люди и до получения пенсии испытывали финансовые проблемы при удовлетворения базовых потребностей или выплат кредитов, то каким образом их жизнь должна стать хорошей при таких низких пенсиях? Последний аргумент в защиту того, что пенсионная система несовершенна, большинство людей в нашей стране не доживает до пенсионного возраста. Согласно статистике, доживает 80% женщин и 40% мужчин, но мой знакомый долгие годы работал на кладбище и пришёл к выводу, что статистика ошибочна. По той же самой статистике, мужчины в среднем, доживают до 59 лет, а женщины до 73. Тем не менее, пенсионный возраст мужчин выше пенсионного возраста женщин. Вам не кажется, что должно быть наоборот? Я слышал про то, что женщины не могут найти себе работу в этом возрасте, но зайдите в бухгалтерию, жкх и библиотеки. Можно быть няней, репетитором и список на этом не заканчивается.
Есть два решения проблемы: отказ от пенсий с целью повышения зарплат здесь и сейчас. Люди сами смогут распоряжаться этими 22%. В том числе, сделать вклад в банке, и получить процент, вложить в прибыльное дело или потратить их на выживание.
Минусы решения: Предприниматели, которые уже привыкли давать низкую зарплату работникам будут делать так и дальше с целью повышения собственной прибыли, поэтому работники должны будут предоставить в соответствующие органы сведения о доходах до момента принятия законопроекта. В случае, если новая зарплата не выше 122% от предыдущей, тогда работник имеет право подать в суд на компанию, в которой он работает. Из-за существующей пенсионной реформы, часть налога идёт на обеспечение нынешних пенсионеров. Если внезапно отменить пенсию, те, кто платил пенсионные налоги не смогут получить никакого возмещения. Следовательно, вводить законопроект придётся постепенно. По скромным подсчётам, 30 лет.Ещё одна проблема состоит в том, что люди зачастую довольно тупы в плане распоряжения собственными денежными средствами и если в этом случае они виноваты в этом сами, то в другом случае никто не застрахован от непредвиденных обстоятельств. Например, рака. Если человеку не хватит денег на лечение, то пенсия ему уже точно будет не нужна. Последняя проблема: трудности в поиске работы начиная с определённого возраста.
Второе решение, обеспечивать пенсионеров не денежными средствами, а реализацией их базовых потребностей. Таких как еда, тепло и медицина. Всё это возможно в домах для престарелых. К несчастью, у меня нет сведений о том, какие затраты за этим последуют, но я предполагаю, что они гораздо меньшие, чем выплата пенсий. Тем самым, пенсионерам не придётся рассчитывать на благосклонность своих сыновей, дочерей и внуков в старости. Предпринимателям придётся платить меньший налог, что будет благосклонно для развития бизнеса, а работники могут получать большие зарплаты. Престарелые собственники могут получать денежные средства дачей собственности в аренду. Возможно будет понизить пенсионный возраст, следовательно, рабочие места будут доставаться молодым. Самый главный плюс решения: это будет работать вне зависимости от экономической ситуации в стране, т.к. налоговые отчисления будут использоваться здесь и сейчас на содержание домов престарелых и зарплаты сотрудникам.
Минусы решения: Есть те, кто предпочитает жить в одиночестве, но они могут озаботиться вопросом накопления денежных средств на старость заранее. Последуют и претензии, связанные с налогами. Лучшее вариант, в таком случае, это избирательное право на социальное обеспечение в старости.