Экономия от масштаба производства.




Человек может использовать для производства благ более производительные орудия производства, которые хотя и потребуют более высоких неделимых затрат на создание, но в то же время позволят снизить средний расход ресурсов при очень большом объеме выпуска.

Например, человек может построить более производительный ножной гончарный круг за 500 часов, который позволит вылепливать один горшок, например, за 6 минут (0,1 часа).

Если человеку нужно произвести небольшое количество горшков – скажем, 10 – то ему это невыгодно, так как средние затраты труда составят 50,1 часа. Для этого выпуска более выгоден ручной круг, который позволит произвести 10 горшков со средними затратами 30 часов.

Но если человек хочет произвести очень большое количество горшков – скажем, 2000 – то средний расход труда при использовании ножного круга составит всего 0,35 часа (21 минуту), а при использовании ручного – 1,1 часа.

 
Задача №7.5.27 Фирма, производящая продукт В, цена единицы которого равна 10 долл., нанимает работников на конкурентном рынке труда (производительность труда одного работника) от числа нанимаемых работников представлена в следующей таблице:
Количество работников, L            
Производительность труда, APL            

Сколько работников наймет эта фирма, стремящаяся к максимизации своей прибыли, если месячная ставка зарплаты составляет 300 долл.?

Решение

Количество работников L            
Производительность труда APL            
Оплата труда (долл.)            
Доход фирмы (долл.)            
Прибыль            

Ответ. Фирма стремящаяся к максимизации прибыли, наймет 4-х работников с месячной ставкой зарплаты 300 долл.

 
Задача №7.5.28 Общий продукт труда определяется формулой: . Определите производительность труда шестнадцати единиц труда. Решение Производительность труда определяется предельным продуктом труда, а предельный продукт – это производная от ТРL . ед. Ответ. 5 ед.  
Задача №7.5.29 Вопрос из Н. Кликунова. Полу Кругману предлагается участие в «беспроигрышной» лотерее. На двадцати клетках произвольным образом написаны буквы составляющие слово «автомобиль» (10 букв). Если он откроет все клетки с буквами и не откроет ни одной пустой, то Пол Кругман получит автомобиль. Если же он «затрет» клетку, а там пусто то Кругман ничего не получит. Автомобиль стоит 600 тыс., билет для участия в лотерее 50 рублей. Какова вероятность выигрыша в этой игре? Во сколько раз увеличится шанс на выигрыш, если по условиям лотерее достаточно «угадать» 9 произвольных букв в 10-ти попытках? Ответ. 0,0000054; в 101 раз.  
Задача №7.5.30 Исследование трудоустройства и уровня жизни выпускников московских школ 70-80-х гг., проведенное в 1990-1992 гг., показало, что доходы тех, кто раньше учился на тройки, в среднем в полтора-два раза превышают доходы бывших отличников. Можно ли сделать вывод, что повышение уровня знаний служит причиной снижения доходов?  
Задача №7.5.31 До последнего времени можно было получить квалификацию медсестры, закончив трехгодичные курсы обучения в клинике, имеющей право выдавать такие свидетельства. Теперь же, как правило, требуется, чтобы медсестры предварительно получили диплом бакалавра. Их не принимают учиться до тех пор, пока они не закончат курсы по неорганической и органической химии, микробиологии, математике, общественным наукам и языку. Увеличивают ли эти более жесткие требования ценность дипломированных медсестер для их будущих нанимателей? Изменяют ли они кривую предложения медсестер? Отразится ли это на предельной ценности медсестер?  
Задача №7.5.32 Вы располагаете определенной денежной суммой. Перед Вами открываются альтернативные пути использования этих денег: купить земельный участок; поместить на срочный вклад в банк; приобрести капитальное оборудование для выпуска продукции, пользующейся большим спросом и приносящей большой доход. В каком случае Вы остановите свой выбор на покупке земли? Какие экономические показатели Вы учитываете при этом? Какова теоретическая формула для определения цены земельного участка?  
Задача №7.5.33 Стоимость машины – $200, срок службы – 10 лет. Через 2 года в результате роста производительности труда стоимость подобных машин понизилась до $180. Определите величину материального и морального износа машины, остаточную стоимость к концу 3-го года с учетом морального износа. Решение Материальный износ за 3 года = (200 / 10) * 3 = $60. Моральный износ = (200 – 180) / 10 * (10 – 2) = $16.  
Задача №7.5.34 Верно ли утверждение, что к монополии (как модели рынка) ближе монополистическая конкуренция, чем олигополия? Ответ обоснуйте. Ответ Нет, это не так. Олигополия ближе. Наиболее распространенной в современной экономике рыночной структурой становится именно монополистическая конкуренция. Важно не путать ее с монополией. В то же время, в отличие от совершенной конкуренции, – это тип рынка, на котором компании производят дифференцированный продукт и стараются максимально дистанцироваться от конкурентов, продемонстрировав потенциальным клиентам свои преимущества (лучшее качество, большие функциональные возможности, низкую цену и т.д.). Именно монополистическая конкуренция стала основой, на которой удалось построить современную теорию международной и межрегиональной торговли, базирующуюся на двух постулатах: любви потребителей к разнообразию и положительном эффекте масштаба.  
Задача №7.5.35 Пример из А. Филатова. Для какого типа рыночных структур наиболее характерно стратегическое взаимодействие участников? Почему? Расскажите об этих структурах. Ответ Наиболее интересным для исследования типом рыночных структур, в силу большого спектра стратегий поведения участников и нетривиальности выводов, является олигополия. Как правило, число олигополистов ограничено несколькими фирмами, хотя при информационной открытости (облегчающей координацию фирм) может доходить до нескольких десятков. Показательным примером здесь является ситуация на рынке бетона в Дании (Кабраль, 2003). На конкурентном рынке с несколькими десятками компаний после введения государственной программы информирования покупателей о каждой из них цены выросли более чем на 30 %, в связи с превращением рынка в худший вид олигополии – олигополию со сговором. Размер каждой фирмы на олигопольном рынке должен позволять ей значимо влиять на ситуацию. Именно для олигополии в наибольшей степени характерно стратегическое взаимодействие участников. Все модели делятся на два больших класса. Первый – олигополия без сговора, в которых каждая фирма, ориентируясь на действия конкурентов, самостоятельно максимизирует прибыль, управляя собственной ценой и объемом поставок продукции. Второй класс моделей – олигополия со сговором, когда фирмы пытаются в целях повышения собственной прибыли найти кооперативное решение.  
Задача №7.5.36 Пример из А. Филатова. Какие «переменные» выпуска могут быть предметом олигопольного сговора? Ответ Объём выпуска и уровень цен. Важной предпосылкой, определяющей конкретный вид модели олигополии без сговора, является стратегическая переменная. Если олигополисты принимают решение об объеме выпуска продукции, то модель представляет количественную олигополию. Если олигополисты принимают решение о цене – ценовую олигополию. Модели количественной олигополии более адекватны в ситуации, когда фирмам после принятия плана трудно изменить производственные мощности, а стало быть, и объем поставок. Это характерно для отраслей тяжелой промышленности, металлургии, машиностроения, нефте- и газодобычи и т.д. В частности, несмотря на многократный (более 10 раз) рост мировых цен на нефть в 1999-2008 гг. и их восстановление в 2010-2012 гг. после падения 2009-го, ежегодное увеличение добычи в России не превышало 7-10 %. Модели ценовой олигополии могут использоваться, когда фирмы в состоянии за небольшое время существенно изменить объем поставок на рынок. Количественная олигополия лучше описывает рынки с небольшим числом фирм, дифференцированным продуктом и быстро возрастающей функцией предельных издержек, а ценовая – рынки с бóльшим числом олигополистов, продающих однородный продукт, при слабо возрастающих предельных издержках.  
Задача №7.5.37 Пример из А. Филатова. Фирмы, продающие одинаковую продукцию, обычно не желают располагаться в одном и том же месте. Почему? Ответьте, используя экономическую терминологию. Ответ Причиной этого является парадокс Бертрана – производители совершенных заменителей сталкиваются с неограниченной ценовой конкуренцией. В противоположность этому дифференциация (как по расположению, так и качествам продукта) позволяет создать клиентуру (занять «рыночную нишу») и пользоваться некоторой рыночной властью над ней.  
Задача №7.5.38 Пример из А. Филатова. Эдвард Чемберлин высказал предположение (Chamberlin, 1933), что в условиях олигополии, производящей однородный продукт, фирмы признают свою взаимозависимость и будут поддерживать монопольную цену без явного сговора. Почему такое поведение фирм станет возможным? Ответ Если каждый будет добиваться максимальной прибыли разумно и рационально, то он поймет, что при наличии лишь двух или нескольких продавцов его собственное действие оказывает значительное влияние на конкурентов, которые не будут мириться с потерями, не оказывая противодействия. А поскольку снижение цены, предпринятое кем бы то ни было, приведет к снижению цен остальных и уменьшению его собственных прибылей, то, несмотря на то, что продавцы полностью независимы, равновесный результат будет таким же, как если бы между ними существовало монополистическое соглашение.  
Задача №7.5.40 Пример из А. Филатова. Является ли рынок с наличием 100 конкурирующих фирм более конкурентным, чем рынок, на котором всего 10 фирм-конкурентов? Ответ Не обязательно. Характеристики рынка и особенности его функционирования будут существенно отличаться для дуополии и олигополии с десятком компаний. Более того, число фирм само по себе не является всеобъемлющим показателем концентрации. В частности, наличие на рынке десятка примерно равных по размеру компаний означает довольно высокую степень конкуренции, в то время как доминирующая фирма, занимающая 80 % рынка, даже в окружении 9 малых конкурентов обладает крайне высокой степенью монопольной власти.  
Задача №7.5.41 Вопрос из И. Брызгаловой. Какое значение для экономики США имеет традиционно высокая заработная плата? Какое значение имеет сдерживание роста оплаты труда в странах «догоняющего развития»? За счет каких рынков (внутренних, внешних) они будут развиваться?  
Задача №7.5.42 Вопрос из И. Брызгаловой. Что произойдет на рынке труда и на рынке капитала, если вырастет зарплата неквалифицированных работников?  
Задача №7.5.43 Вопрос из И. Брызгаловой. В каких экономических условиях возможен рост спроса на труд? Имеются ли такие условия в российской экономике в текущем году?  
Задача №7.5.44 Вопрос из И. Брызгаловой. Как будут выглядеть кривые спроса и предложения труда в странах с развитой системой социального обеспечения? Какие это будет иметь последствия для экономического развития страны?  
Задача №7.5.45 Вопрос из И. Брызгаловой. Некоторые исследователи проблемы коррупции утверждают, что государственные чиновники должны высоко оплачиваться, чтобы у них было меньше соблазнов злоупотреблять служебным положением и брать взятки. Оцените этот аргумент с точки зрения экономической теории.  
Задача №7.5.46 Стоимость производственных зданий – 25 млн руб., машин и оборудования – 35 млн. Амортизация зданий происходит за 50 лет, машин и оборудования – за 10 лет. Найдите время оборота основного капитала. Решение Время оборота основного капитала:  
Задача №7.5.47 Стоимость зданий $200, машин и оборудования – $100. Амортизация зданий происходит за 20 лет, машин и оборудования за 10 лет. Найдите время оборота основного капитала. Решение Годовая величина амортизационных отчислений зданий: 200/20 = $10, машин и оборудования: 100 / 10 = $10, общая годовая амортизация: 10 + 10 = $20. Авансированный основной капитал: 200 + 100 = $300. Время оборота: 300 / 20 = 15 лет.  
Задача №7.5.48 Кривая предложения труда принимает форму кривой, загибающейся в обратном направлении, когда при определенном уровне ставки заработной платы положительный наклон кривой сменяется отрицательным. С чем это связано? Покажите это графически. Ответ Это связано с тем, что работник осуществляет выбор между работой и досугом. По мере увеличения размеров оплаты труда возрастает цена досуга. По мере увеличения размеров оплаты труда возрастает цена досуга. При низких ставках зарплаты эффект замещения побуждает работников замещать досуг работой. При высоких ставках влияние эффекта дохода становится сильнее, чем влияние эффекта замены. Это побуждает работника больше времени уделять досугу, являющемуся нормальным благом, и сокращать предложение своего труда.  
Задача №7.5.49 Каковы основные понятия темы «Рынки факторов производства»? Ответ Факторный доход • экономическая рента • предельная факторная выручка • цена труда • минимальная заработная плата • основной капитал • оборотный капитал • цена капитала • дисконтирование • цена земли • земельная рента.  
Задача №7.5.50 Акция номинальной стоимости 500 рублей ежегодно приносит дивиденд в размере 25 рублей, а уровень банковского процента – 4%. По какому курсу эта акция будет котироваться на бирже?  
Задача №7.5.51 Рабочий может изготавливать 10 стульев за 5 часов либо 2 стола за 1,5 часа. На каждый стул или стол он тратит одинаковое время. За каждый сделанный стул он получает 230 рублей, а за каждый сделанный стол 400 рублей. Рабочее время – 8 часов. Какой максимальный заработок сможет получить рабочий за 1 день? Решение Изготавливая каждый стул, он тратит 30 минут, зарабатывая 230 рублей. Изготавливая каждый стол, он тратит 45 минут, зарабатывая 400 рублей. 1 минута на стул «стоит» – 7,67 1 минута на стол «стоит» – 8,89 Следовательно, выгоднее изготавливать столы. За 8 часов он сможет сделать 10 столов. Это займет 450 минут (7,5 часов) За оставшиеся 30 минут он сделает 1 стул. Итого: 10*400 + 1*230 = 4230 руб.  
Задача №7.5.52 В банк на депозит на 3 года положили 30000 рублей под 10% годовых. а) Найдите насколько прибыльнее был бы вариант, когда годовой доход добавлять к счету, на который в будут начисляться проценты, чем вариант, когда проценты каждый год забираются клиентом? б) Какая будет разница через 10 лет? Решение а) Для первого случая используем формулу для вычисления сложных процентов:
30000 * (1 + 10% )3 = 30000 * 1.13 = 39930
100%

прибыль в этом случае равна: 39930 – 30000 = 9930

Во втором случае годовой доход будет равен:

30000 * 10% = 3000
100%

соответственно прибыль за три года будет равна: 3000 * 3 = 9000

Первый метод будет выгоднее второго на 9930 – 9000 = 930 рублей

б) Для первого случая используем формулу для вычисления сложных процентов:

30000 * (1 + 10% )10 = 30000 * 1,110 ≈ 77812,27
100%

прибыль в этом случае равна: 77812.27 – 30000 = 47812,27

Во втором случае годовой доход будет равен:

30000 * 10% = 3000
100%

соответственно прибыль за десять лет будет равен: 3000 * 10 = 30000

Первый метод будет выгоднее второго на 47812,27 – 30000 = 17812,27 рублей

Ответ: а) 900 рублей; б) 17812,27 рублей.

 
Задача №7.5.53 Зная что годовая процентная ставка депозита равна 12%, найти эквивалентную ей месячную процентную ставку. РешениеЕсли положить в банк A рублей, то черех год получим:
B = A * (1 + 12% )
100%

Если проценты начислялись каждый месяц с процентной ставкой х, то по формуле сложных процентов через год (12 месяцев):

B = A * (1 + x )12
100%

Приравняв эти величины получим уравнение, решение которого позволит определить месячную процентную ставку:

A * (1 + 12% ) = A * (1 + x )12
100% 100%

 

1,12 = (1 + x )12
100%

x = (12√1,12 – 1) * 100% ≈ 0,9488792934583046%

Ответ. Месячная процентная ставка равна 0,9488792934583046%.

N.B. Из решения этой задачи можно видеть, что месячная процентная ставка не равна годовой ставке поделенной на 12.

 
Задача №7.5.54 На сколько дней положить в банк 15000 рублей под 9 % годовых, чтобы сумма дохода составила 2000 рублей? Решение Доход, получаемый за пользование денежным вкладом, рассчитывается по следующей формуле: I = P*i*d/(K*100%), где Р – первоначальный капитал, за использование которого заемщик выплачивает определенный процент (P = 15000 руб.); i – процентная ставка (i = 9%); K – продолжительность года в днях (в России считается, что в году 365 дней); d – время пользования вкладом, выраженное в днях. Доход должен составить I = 2000 руб. Определим время пользования вкладом: D = (100*I*K)/P*i = (100*2000*365)/15000*9 = 541 день. Ответ.Срок вклада составляет 541 день.  
Задача №7.5.55 Акционерное общество с уставным капиталом 2 млн. рублей, состоящим из 100 000 обыкновенных акций, осуществляет дополнительный выпуск акций. Курсовая стоимость акций – 10 рублей. Номинал эмиссии дополнительных акций – 2 млн. рублей. Для организации выпуска привлечен андеррайтер, который берет на себя обязательство выкупить весь выпуск акций. Плата за андеррайтинг установлена как максимально возможная (10%). Рассчитайте размер вознаграждения андеррайтера. Решение Для начала мы выясняем номинал акций в уставном капитале, так как дополнительные акции согласно законодательству должны выпускаться по такому же номиналу. НОМИНАЛ = 2 000 000 / 100 000 = 20 рублей Далее мы узнаём, какой планируется выпустить объём дополнительных акций. Для этого делим номинальную стоимость планируемого выпуска на сам номинал. КОЛИЧЕСТВО ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ АКЦИЙ = 2 000 000 / 20 = 100 000 штук По законодательству (Статья 36.2 ФЗ «О РЦБ») андеррайтер имеет право взимать плату за свои услуги, но не более 10% от цены размещения акций. Цена размещения дополнительного выпуска исчисляется по рыночной цене акций. Следовательно, ДОХОД ОТ РАЗМЕЩЕНИЯ = 100 000 * 10 = 1 000 000 рублей, а ПРЕМИЯ АНДЕРРАЙТЕРУ = 1 000 000 * 0,1 = 100 000 рублей.  
Задача №7.5.56 Акционерным обществом при учреждении размещено 50 000 акций с номинальной стоимостью 100 рублей. В уставе зафиксировано 10 000 объявленных акций номинальной стоимостью 1 000 рублей. На вторичном рынке акции продаются по цене 1 200 рублей. Рассчитайте величину уставного капитала общества и его рыночную стоимость. Решение Это задача на знание законодательства. Надо знать, что УК состоит из номинальной стоимости всех размещённых акций, а объявленные акции к ним никакого отношения не имеют, пока их не разместят. Следовательно, ВЕЛИЧИНА УК = 50 000 * 100 = 5 000 000 рублей РЫНОЧНАЯ СТОИМОСТЬ ОБЩЕСТВА = 50 000 * 1 200 = 60 000 000 рублей.  
Задача №7.5.57 Задача из А. Лебедева. В группе 30 студентов. Необходимо выбрать старосту, заместителя старосты и профорга. Сколько существует способов это сделать? Решение Старостой может быть выбран любой из 30 студентов, заместителем – любой из оставшихся 29, а профоргом – любой из оставшихся 28 студентов, т.е. n1 = 30, n2 = 29, n3 = 28. По правилу умножения общее число N способов выбора старосты, его заместителя и профорга равно: N = n1´n2´n3 = 30´29´28 = 24360.  
Задача №7.5.58 Задача из А. Лебедева. В ящике 100 деталей, из них 30 – деталей 1-го сорта, 50 – 2-го, остальные – 3-го. Сколько существует способов извлечения из ящика одной детали 1-го или 2-го сорта? Решение Деталь 1-го сорта может быть извлечена n1 = 30 способами, 2-го сорта – n2 = 50 способами. По правилу суммы существует N = n1 + n2 = 30 + 50 = 80 способов извлечения одной детали 1-го или 2-го сорта.  
Задача №7.5.59 Задача из А. Лебедева. Порядок выступления 7 участников конкурса определяется жребием. Сколько различных вариантов жеребьевки при этом возможно? Решение Каждый вариант жеребьевки отличается только порядком участников конкурса, т.е. является перестановкой из 7 элементов. Их число равно:  
Задача №7.5.60 В отдел кадров предприятия – производителя бытовой мебели пришел устраиваться на работу дизайнер мебели. Он продемонстрировал, какие идеи мог бы воплотить на производстве с существующим оборудованием (создание новых моделей, не уступающих иностранным аналогам). Но на данном предприятии нет вакансий. Однако и отказываться от именитого дизайнера начальнику ОК не хочется. Какой выход из сложившейся ситуации Вы видите? Если дизайнер будет взят на работу, какую форму оплаты труда Вы можете предложить?  
Задача №7.5.61 Вопрос из С. Пекарского. Всегда ли можно говорить о пузыре, если «рынок перегрет»? Ответ Высокие цены могут отражать не существование пузыря, а соответствующие ожидания относительно fundamentals, т.е. ожидаемые высокие отдачи. Резкое падение цен на рынке может быть следствием резкого пересмотра ожиданий относительно fundamentals вследствие появления новой информации. Отклонение цены от фундаментального уровня может быть следствием присутствия на рынке иррациональных игроков (noise traders), чье поведение зависит от настроений (fads), определяется стадным инстинктом (herd behavior), и т.п.  
Задача №7.5.62 Вопрос из С. Пекарского. Может ли быть рациональным участие компании (капиталом) в «пузыре» (на финансовом рынке)? Ответ Да. В качестве иллюстрации контрпример: В 1998 году управляющий крупным паевым фондом Тони Дай стал известен миру, благодаря его предсказаниям о том, что рынок NASDAQ обрушится. Мистер Дай не вкладывал деньги своего фонда в акции высокотехнологичных компаний. Он не пользовался выгодами от «the great bull market». В результате, доходность паев его фонда была ниже, чем у конкурентов. Рынок NASDAQ обрушился в 2000 году. Мистер Дай не ошибся в предсказаниях, он ошибся в сроке.  
Задача №7.5.63 Назовите три способа увеличения прибыли на предприятии, производящем продукцию, и два законных способа на предприятии торговли. Насколько они правомерны в отношении потребителей? Ответ Существуют два пути увеличения прибыли предприятия торговли: первый путь – снижение себестоимости; второй путь – увеличение выручки, т.е. объема продаж. Предприятие, производящее продукцию, может также повышать её качество, увеличивать производительность труда; сдавать часть оборудования в аренду и т.д. Законны, стало быть – правомерны.  
Задача №7.5.64 По итогам года на собрании акционеров ЗАО «Радость» было решено выделить на дивиденды 30% от полученной в 2004 г. прибыли, которая составила 120 000 руб. В ЗАО «Радость» было выпущено 10 000 акций, в том числе привилегированных 20%. Номинал акции – 100 руб. Дивиденды на одну привилегированную акцию составляют 10%. Определите сумму дивидендов в рублях, причитающуюся в 2004 г. на одну обыкновенную и одну привилегированную акцию. Ответ Количество привилегированных акций акционерного общества: Априв. = 10000 х 0,2 = 2000 шт. Величина дивиденда, приходящегося на все привилегированные акции: Дприв. = Априв. х Нак х iдив = 2000 х 100 х 0,1 = 20000 руб. (На одну Априв. – 10 руб.) Рассчитываем величину прибыли, приходящейся на обыкновенные акции: ПРобык. = ПР. – Дприв = 120000 – 20000 = 100000 руб. Рассчитаем величину дивиденда на одну обыкновенную акцию: Добык. = ПРобык. : Аобык = 100000: 8000 = 12,5 руб.  
Задача №7.5.65 Если на фирме А работают от 1 до 10 сотрудников, то каждый из них производит по 2 единицы продукта. Если же сотрудников больше 10, то они начинают отвлекать друг друга, и каждый производит лишь одну единицу продукта. Фирма А закупает услуги труда на конкурентном рынке с зарплатой 𝑤 = 1 и продает товар на конкурентном рынке с ценой 𝑝 = 1,5. Ограниченность складских помещений не позволяет ей ни при каких условиях произвести больше 30 единиц товара. Сколько работников следует нанять фирме? Ответ: 10. Комментарий. Заметим, что если фирма уже наняла 11 работников, то каждого следующего нанимать выгодно, ибо он приносит фирме дополнительную выручку 𝑀𝑅𝑃𝐿 = 1,5, а получает зарплату только в размере 𝑤 = 1. Больше 30 работников нанимать не выгодно, так как для дополнительной продукции не хватит складских помещений. Поэтому достаточно сравнить варианты, при которых фирма нанимает 10 работников и 30 работников. В первом случае прибыль равна 20, а во втором – 15.  
Задача №7.5.66 Из А. Биндера Что является источником процента по Бем-Баверку? Ответ Процент, по Бем-Баверку, возникает из-за отказа от текущего дохода в пользу будущего. В обществе всегда есть люди, готовые заплатить за удовольствие иметь деньги сегодня. Возможность иметь доход сегодня, а не в будущем, получает свою оценку, которая и есть норма процента. Но почему люди готовы платить за обладание благами сегодня? Причина этого, по мнению Бем-Баверка, коренится в недооценке людьми будущего, проистекающей из-за недостаточно развитого воображения, скоротечности жизни и неуверенности в завтрашнем дне. В результате этого появляется избыточный спрос на потребительский кредит, что приводит к положительной норме процента. Тем самым происхождение процента связывается Бем-Баверком с фактором времени. Но оценивает текущие блага выше будущих не только потребитель, но и собственник денежного капитала. Причина в том, что последний предполагает возрастание в перспективе данного блага, а, следовательно, уменьшение предельной полезности его в будущем по сравнению с настоящим. Кстати, это объясняет, почему в динамично развивающейся экономике (что предполагает рост доходов населения) норма процента всегда будет положительной. Люди максимизируют полезность на протяжении всей жизни, и тогда в условиях растущего дохода прирост текущего потребления даст больше пользы, чем прирост потребления в будущем. Таким образом, у Бем-Баверка вся проблема сведена к цене времени. Здесь мы видим неожиданное сходство с взглядами Ф. Аквинского, который рассматривал процент как плату за время, предоставляемое кредитором заемщику.  
Задача №7.5.67 Из С. Иванова Известно, что одной из функций Центрального банка Российской Федерации является обеспечение устойчивости рубля. В то же время в рамках своей валютной политики ЦБ может ориентироваться на снижение курса рубля по отношению к доллару. Каковы основания такого поведения ЦБ? Ответ Ослабление рубля по отношению к доллару, в частности: а) увеличивает конкурентоспособность российских товаров на мировых рынках; б) обеспечивает накопления валютных ресурсов ЦБ, которые он приобретает у экспортеров. Это создает предпосылки для более эффективного регулирования курса рубля и, в частности, для перехода к режиму «коридора», или номинального якоря инфляции. Имеется в виду, что стабилизация курса рубля в «коридоре» приводит к тому, что импорт перестает дорожать и импортная составляющая в издержках не создает предпосылок для роста внутренних цен.  
Задача №7.5.68 Из С. Иванова Ключевые понятия и термины Для понимания основных черт рынка труда и механизма формирования заработной платы необходимо владеть следующими понятиями и терминами: 1. Предельный продукт ресурса в денежном выражении. 2. Предельные издержки на ресурс. 3. Правило максимизации прибыли при найме работников. 4. Предельный продукт труда. 5. Кривая спроса на труд. 6. Кривая предложения труда. 7. Профсоюзы. Подберите определения, соответствующие данным понятиям и терминам. Определения А. Выручка от реализации дополнительной продукции, полученной при увеличении числа работников на единицу. Б. Организация, созданная для представительства интересов работников при проведении переговоров по трудовым контрактам. В. Дополнительные издержки, связанные с приобретением дополнительной единицы ресурса. Г. График, показывающий функциональную зависимость изменения объема услуг ресурса труда от изменения цен на эти услуги. Д. Условие, согласно которому денежное выражение предельного продукта труда за единицу времени (MRPL) должно равняться заработной плате работника за эту единицу времени (W). Е. Дополнительное количество продукции, полученной в результате привлечения дополнительной единицы труда. Ж. График, показывающий функциональную зависимость предложения труда от величины ставок заработной платы. Ответ. 1-А; 2-В; 3-Д; 4-Е; 5-Г; 6-Ж; 7-Б.  
Задача №7.5.69 Из С. Иванова Ключевые понятия и термины 1. Человеческий капитал. 2. Реальная процентная ставка. 3. Процент. 4. Основной капитал. 5. Оборотный капитал. 6. Реальный капитал. 7. Номинальная процентная ставка. Подберите к перечисленным понятиям соответствующие им определения. Определения A. Отношение суммы номинального процента к величине капитала, приносящего этот процент, в номинальном выражении. Б. Способности человека приносить доход, выраженные в денежной форме. B. Цена, уплачиваемая собственникам капитала за использование их заемных средств в течение определенного периода. Г. Показатель процентной ставки, равный разности между номинальной процентной ставкой и темпом прироста общего уровня цен. Д. Средства производства, единовременно потребляемые в производстве и превращенные в готовую продукцию. Е. Средства производства, которые служат в течение длительного срока и постепенно изнашиваются в производстве, не изменяя своей натуральной формы. Ж. Произведенные ресурсы, используемые в производстве товаров и услуг. Ответ. 1-Б; 2-Г; 3-В; 4-Е; 5-Д; 6-Ж; 7-А.  
Задача №7.5.70 Из А. Султыговой Как и на других рынках, на рынке труда различают конкуренцию ценовую и неценовую. В чем заключаются та и другая? Приведите примеры. Ответ Первая непосредственно связана с уровнем вознаграждения за труд; в ней побеждают (находят работу) люди с более скромными притязаниями, а также работодатели, которые, борясь за нужных работников, могут повышать оплату труда за счет экономии на других статьях расходов или более высокой, чем у соперников, прибыли. Неценовая конкуренция между работниками связана с их неравной продуктивностью (различной полезностью для организации) и неодинаковыми возможностями послать нанимателю «рыночный сигнал» о своих трудовых возможностях; между работодателями – с неоднородностью предлагаемых рабочих мест (различными условиями труда).  
Задача №7.5.71 Из А. Султыговой В ходе добросовестной конкуренции на рынке труда закон и этические нормы не нарушаются. А что характерно для недобросовестной конкуренции? Приведите примеры. Ответ При недобросовестной конкуренции работники ищут способ преувеличить собственные достоинства, умалить трудовые заслуги коллег (особенно когда решается вопрос о премировании, служебном продвижении и т.п.). Если претенденты на рабочее место прибегают к тем или иным методам недобросовестной конкуренции (например, предъявляют фальшивый диплом о высшем образовании, подделывают запись в трудовой книжке), работодатель лишается возможности выявить и оценить по заслугам лучших. Недобросовестная конкуренция не исключена и среди работодателей: переманивание нужных работников, предоставление им ложной информации об условиях труда, уровне травматизма, психологическом климате в коллективе и т.д. Учитывая, что наниматель и работник соперничают за условия найма, в их отношениях также легко обнаружить сочетание добросовестной и недобросовестной конкуренции. К примеру, возможно «оппортунистическое поведение» работника, когда он максимизирует собственную выгоду, прибегая к неблаговидным средствам (ослаблению трудовых усилий, снижению качества производимого продукта, передаче ценной информации конкурентам, воровству и др.), а также групповой оппортунизм работников, направленный против «общего врага», – вплоть до круговой поруки. Иногда наниматель специально снижает конкурентные возможности работников, делая их менее мобильными, например, вносит деньги за их обучение с условием, что они отработают у него определенный срок.  
Задача №7.5.72 Из А. Султыговой Социально-экономические последствия конкуренции на рынке труда весьма противоречивы. Приведите примеры как положительного, так и отрицательного влияния конкуренции. Ответ Конечно, этот феномен позитивно меняет структуру рабочей силы, побуждая людей следовать техническому прогрессу и запросам рынка. Соперничество между работниками стимулирует их индивидуальную трудовую мобильность, стремление повышать свой квалификационный уровень и т.д. Конкуренция между работодателями заставляет их повышать зарплату, предлагать работникам весомый социальный пакет, предоставлять возможности для развития, самореализации и служебного роста, улучшать рабочие места и психологический климат в коллективе. В итоге растет результативность использования ресурсов. Вместе с тем конкуренция обладает разрушительной силой. Предприятия, потерпевшие в ее ходе поражение, причиняют обществу немало хлопот. Будучи в целом полезными, банкротства, если их слишком много, чреваты замедлением экономического роста, снижением занятости, обострением социальных проблем, ростом преступности. Позитивные последствия банкротства проявляются тогда, когда его терпят неэффективные фирмы; если же банкротства обусловлены монопольной позицией конкурентов, их близостью к властным структурам, связями с криминальным миром, давлением на судебные органы, то вред от этого трудно переоценить. Заметим, что конкуренция на рынке труда вытесняет на его периферию более уязвимые группы населения – женщин, немолодых работников, инвалидов и др.  
Задача №7.5.73 Почему российским работникам мало платят? Приведите все плюсы и минусы низких заработков в экономике.  
Задача №7.5.74 Из Л. Тарасевича При выпуске Q 0 единиц продукции предельная производительность труда сравнялась со средней его производительностью. 1. Какова эластичность выпуска по труду при таком объеме выпуска? Коэффициент эластичности выпуска будет: 2. Как будет изменяться средняя производительность капитала по мере дальнейшего увеличения выпуска за счет использования дополнительного труда? Будет: 1 – уменьшаться; 2 – увеличивать


Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2019-04-17 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: