нальной деятельностью. Разработанная нами методо-
логия теории матриц влияния, даже при существующих
сегодня весьма несовершенных критериях определе-
ния связанности сторон в российском законодательс-
тве (например, ст. 20 и 40 НК РФ) и международных
стандартах финансовой отчетности (МСФО № 24), дает
эффективные средства для установления фактов такой
зависимости.
В теоретическом плане это позволяет по-новому
поставить и решить проблему субъектности в экономи-
ческой сфере. Однако еще более важными представ-
ляются практические результаты. Алгоритм системного
сопоставления выявленных схем реального бизнеса с
институционально допустимыми пороговыми ограниче-
ниями позволяет в течение короткого срока в масштабе
всей страны решить проблему устранения фиктивной
дезинтеграции бизнеса со всеми вытекающими из этого
правовыми и экономическими последствиями.
ВОПРОС НАШЕГО ВЫЖИВАНИЯ
В 2011 году под справедливым лозунгом народной
борьбы с коррупцией США и другие крупные игроки гло-
бализации во многих странах с разным уровнем жизни
Copyright ОАО «ЦКБ «БИБКОМ» & ООО «Aгентство Kнига-Cервис»
Марат Мусин «БИЗНЕС В СТИЛЕ РАСПИЛ»
и разными политическими системами начали апроби-
ровать нелегитимную смену власти. Очевидно, мы с
вами становимся свидетелями нового этапа глобально-
го передела мира. Он был затеян мировой финансовой
элитой с целью окончательного уничтожения немногих
сохранивших суверенитет национальных финансовых
систем, а также для того, чтобы получить доступ к клю-
чевым энергетическим и сырьевым ресурсам. При этом
глобальные игроки и контролируемые ими спецслужбы
|
|
активно используют социальные технологии шестого
технологического уклада, когда в искусственно пробуж-
даемую стихию массового протеста грамотно подается
управляемое точечное корректирующее воздействие.
Вместе с тем, для организации искусственного со-
циального взрыва применяется и ряд известных еще с
древних времен приемов и техник. Прежде всего, необ-
ходимо найти и с помощью «пятой колонны» перевести
в антагонистическую стадию одно из накопившихся в
обществе реальных противоречий. При этом использу-
ются три китайских стратагемы: «Чтобы нейтрализовать
разбойников, надо поймать их главаря» (выбор проти-
воречия); «Возвратный шпион» (использования «пятой
колонны» и принципа «разделяй и властвуй»); а также
стратагемы «Красавица» в номинации «Коррупция».
Причем сегодня выбираются исключительно жест-
кие сценарии устранения «предводителей разбойни-
ков». Особо показательна судьба свергнутого прези-
дента Египта Хосни Мубарака, которая, как публично
пригрозил премьер-министру РФ В.В. Путину бывший
кандидат в президенты США Д. Маккейн, должна стать
для него предостережением. От себя добавим – как и
казнь 30 декабря 2006 года президента Ирака Саддама
Хусейна или смерть в застенках трибунала ООН прези-
дента Югославии Слободана Милошевича. При реали-
зации стратагемы «Красавица» во главу угла ставятся
не классические плотские бомбы (как это было сделано,
например, в отношении премьер-министра Италии Силь-
вио Берлускони или главы МВФ Доменико Стросс-Кона),
а, прежде всего – коррупция. Во-первых, по-видимому, с
|
|
целью экономии средств на организацию переворотов и,
во-вторых, для банального «выпуска пара».
Copyright ОАО «ЦКБ «БИБКОМ» & ООО «Aгентство Kнига-Cервис»
Марат Мусин «БИЗНЕС В СТИЛЕ РАСПИЛ»
Социальные управляемые войны, очевидно, не ог-
раничатся регионом Большого Ближнего Востока и Се-
верной Африки. Высокая степень риска их реализации
в России ставит под вопрос возможность самого про-
ведения президентских выборов 2012 года. Вот почему
сегодня особенно актуальной становится задача ско-
рейшего искоренения системной коррупции в России,
нейтрализация этого главного детонатора искусствен-
ных социальных взрывов качественно нового типа.
Поэтому уничтожение всех паразитарных звеньев
как в цепочке от производителя до конечного потре-
бителя, так и в системе управления – сегодня вопрос
нашего с вами выживания. Суть нашего подхода, как
уже говорилось, очень проста: сочетание различных
интересов порождает и различные схемы ведения биз-
неса. Именно экономические интересы являются клю-
чом для понимания логики любого группового проекта.
Конкретные группы интересов порождают соответству-
ющие «чудеса» в контрактах, проявляются в системе
ценообразования, условиях поставки и т. д. Поскольку
интересы измеримы, то их скрыть нельзя, как бы вы не
встраивали их в цепочку между производителем и ко-
нечным потребителем…
ОСНОВНЫЕ ТИПЫ«БУФЕРНЫХ» ФИРМ
И ФИРМ-ОДНОДНЕВОК
По принципу наличия в любых финансовых схемах
слабого звена, как правило, находящегося на стыке
|
|
«теневого» и легального секторов экономики, нами
были разработаны критерии выявления различных ти-
пов фиктивных контрактов и финансовых трансакций
с признаками «отмывания» преступных средств. Как
правило, последние осуществляются через различные
фирмы «специального назначения», включая наиболее
распространенный их тип – фирмы-однодневки.
Создание моделей деятельности фиктивных органи-
заций различных типов с математической точки зрения
не представляло большой сложности. Достаточно было
определить K*T + L*[T/3]+M – размерность евклидова
Copyright ОАО «ЦКБ «БИБКОМ» & ООО «Aгентство Kнига-Cервис»
Марат Мусин «БИЗНЕС В СТИЛЕ РАСПИЛ»
пространства RK*T+L*[T/3]+M, являющегося фазовым для
класса фирм специального назначения данной типоло-
гии ô,
где K – количество параметров, зависящих от номе-
ра месяца (каждый месяц имеется наблюдение за па-
раметром);
L – количество параметров, зависящих от номера
квартала;
M – количество параметров, не зависящих от вре-
мени;
T – время существования фирмы (в месяцах);
ô – тип модели (типологии).
И затем для каждой типологии определить набор
конкретных критериев.
Рассмотрим наборы параметров, зависящих от
времени, которые используются в различных моделях.
Помесячно:
А(t), t=1,…,T – общие поступления помесячно.
В(t), t=1,…,Т – общие выплаты помесячно.
E(t), t=1,…,T – численности персонала.
Условие наличия необходимого уровня текучки пер-
сонала:
T
∑ | E(t) – E(t-1)| ≤ ∆Eкритическое (ô)
t=2
Где, ô – это тип модели.
Условие: объем статистики близок к нулю в абсо-
лютных показателях
Ema x – максимальное количество сотрудников данной
фирмы. Для каждого типа ô свой параметр.
Условие предельной численности персонала:
Emax ≤ Eô
Ряд конкретных типологий и критериев был опреде-
лен в работах директора научно-образовательного цен-
тра управленческих инноваций РГТЭУ О.И.Кулыгиной,
всего более 12 типологий. В частности, О.И.Кулыгиной
наиболее распространенный тип фиктивных фирм-«од-
Copyright ОАО «ЦКБ «БИБКОМ» & ООО «Aгентство Kнига-Cервис»
Марат Мусин «БИЗНЕС В СТИЛЕ РАСПИЛ»
нодневок», банально занимающихся незаконным обна-
личиванием, был определен как совокупность органи-
заций с более чем пятикратным превышением объема
поступлений над выплатами, периодом финансовой
деятельности до 12 месяцев включительно и без на-
бора персонала. В частности, модель финансовой де-
ятельности подобных организаций описывалась следу-
ющей формулой:
T T
∑ A(t) ≥ 5 ∑ B(t)
t=1
t=1
где, совокупный оборот не превышал 100 млн. руб.,
а период финансовой деятельности – T ≤ 12 месяцев.
Аналогичные финансовые модели деятельнос-
ти фиктивных фирм-«однодневкок», занимающихся
обезналичиванием преступных доходов описывались
О.И.Кулыгиной формулами:
T T
∑ B(t) ≥ 5 ∑ A(t)
t=1
t=1
где, совокупный оборот не превышал 100 млн. руб.,
а период финансовой деятельности – T ≤ 12 месяцев.
Далее рассмотрим основные квартальные показа-
тели.
G(s), s=1,…,[T/3] – налоговые выплаты, произведен-
ные поквартально.
D(s), s=1,…,[T/3] – объем налоговой статистики, пок-
вартально.
Условие: Налоговые выплаты составляют незначи-
тельную долю процента от суммарных выплат и поступ-
лений.
T T
∑ G(t) ≤ 0,001 ∑ (A(t)+B(t))
t=1
t=1
Условие: Налоговые выплаты малы в абсолютных
величинах
T
∑ G(t) ≤ Gô
t=1
Copyright ОАО «ЦКБ «БИБКОМ» & ООО «Aгентство Kнига-Cервис»
Марат Мусин «БИЗНЕС В СТИЛЕ РАСПИЛ»
T
∑ D(t) ≤ Dкритическое(ô)
t=1
Где, ô – это тип модели.
Рассмотрим наборы параметров, не зависящих от
Времени.
Nmax – максимальное количество расчетных счетов
совокупности клиентов данной фирмы. Для каждого
типа ô свой параметр.
Условие:
Nmax ≤ Nô
Kmax – максимальное количество клиентов фирмы за
все время анализа. Для каждого типа ô свой параметр.
Условие:
Kmax < Kô
Lmax – максимальное количество учрежденных и/или
возглавляемых фирм учредителями данной фирмы.
Для каждого типа ô свой параметр.
Условие:
Lmax ≤ Lô
Smax – максимальное количество учрежденных и/или
возглавляемых фирм генерального директора данной
фирмы. Для каждого типа ô свой параметр.
Smax ≤ Sô